Clínica Internacional de Campo de Ourique
Pub

Outros Sites

Visite os nossos laboratórios, onde desenvolvemos pequenas aplicações que podem ser úteis:


Simulador de Parlamento


Desvalorização da Moeda

Aviso 25966/2008, de 29 de Outubro

Partilhar:

Sumário

Abertura, pelo prazo de 10 dias úteis, a contar da data da publicação do presente aviso, de vários concursos internos de acesso geral

Texto do documento

Aviso 25966/2008

Concurso interno de acesso geral

1 - Para os devidos efeitos, se torna público que por despacho do Vereador de Pessoal, datado de 13 de Outubro de 2008, no uso de competências delegadas, ao abrigo do n.º 2 do artigo 69.º da Lei 169/99, de 18 de Setembro, alterada e republicada pela Lei 5-A/2002, de 11 de Janeiro, se encontram abertos, pelo prazo de 10 dias úteis, a contar da data da publicação do presente aviso, concursos internos de acesso geral, nos termos do Decreto-Lei 204/98, de 11/07, adaptado à Administração Local pelo Decreto-Lei 238/99, de 25/06, para:

1.1 - Um lugar de Técnico Superior Engenheiro Civil de 1.ª Classe;

1.2 - Um lugar de Técnico Superior Engenheiro Civil Principal;

1.3 - Dois lugares de Técnico Superior Engenheiro Civil Assessor Principal;

1.4 - Um lugar de Técnico Superior Arquitecto de 1.ª Classe;

1.5 - Dois lugares de Técnico Superior Arquitecto Assessor;

1.6 - Dois lugares de Técnico Superior Arquitecto Assessor Principal;

1.7 - Um lugar de Técnico Superior Consultor Jurídico de 1.ª Classe;

1.8 - Um lugar de Técnico Superior Consultor Jurídico Assessor Principal;

1.9 - Um lugar de Técnico Superior de Serviço Social Assessor Principal;

1.10 - Um lugar de Técnico Especialista;

1.11 - Dois lugares de Técnico Profissional Desenhador Principal;

1.12 - Dois lugares de Técnico Profissional Desenhador Especialista;

1.13 - Um lugar de Técnico Profissional Desenhador Especialista Principal;

1.14 - Um lugar de Técnico Profissional Fiscal Municipal Especialista

1.15 - Um lugar de Técnico Profissional Fiscal Municipal Especialista Principal;

1.16 - Dois lugares de Técnico Profissional de Arquivo de 1.ª Classe;

1.17 - Quatro lugares de Técnico Profissional de Biblioteca e Documentação de 1.ª Classe;

1.18 - Cinco lugares de Técnico Profissional de Biblioteca e Documentação Especialista Principal;

1.19 - Um lugar de Técnico Profissional Topógrafo Especialista Principal;

1.20 - Quatro lugares de Assistente Administrativo Principal;

1.21 - Oito lugares de assistente administrativo especialista;

1.22 - Um lugar de Operário Altamente Qualificado Montador Electricista Principal;

1.23 - Um lugar de Operário Qualificado Asfaltador Principal;

1.24 - Um lugar de Operário Qualificado Calceteiro Principal;

1.25 - Dois lugares de Operário Qualificado Electricista Principal;

1.26 - Dois lugares de Operário Qualificado Pintor Principal;

1.27 - Nove lugares de Operário Qualificado Trolha Principal;

1.28 - Um lugar de Operário Qualificado Jardineiro Principal;

1.29 - Um lugar de Operário Qualificado Carpinteiro Principal;

1.30 - Um lugar de Operário Qualificado Serralheiro Principal.

2 - Os concursos visam exclusivamente o preenchimento das vagas referidas.

3 - Local de Trabalho: Município de Guimarães.

4 - Remuneração: 1.1., 1.4., 1.7. e 1.10. corresponde o escalão 1, índice 460; 1.2. corresponde o escalão 1, índice 510,; 1.3., 1.6., 1.8. e 1.9. corresponde o escalão 1, índice 710, 1.5. corresponde o escalão 1, índice 610; 1.11., 1.16., 1.17. e 1.20 corresponde o escalão 1, índice 222; 1.12., 1.14 e 1.21. corresponde o escalão 1, índice 269, 1.13, 1.15., 1.18. e 1.19. corresponde o escalão 1, índice 316, 1.22. corresponde o escalão 1, índice 233, 1.23., 1.24, 1.25., 1.26., 1.27., 1.28., 1.29. e 1.30. corresponde o escalão 1, índice 204 constantes no anexo II do D.L n.º 412-A/98, de 30/12.

5 - Requisitos gerais e especiais de admissão ao concurso:

5.1 - Requisitos gerais: os constantes no artigo 29.º do Decreto-Lei 204/98, de 11/07, aplicado à Administração Local pelo Decreto-Lei 238/99, de 25/06.

5.2 - Requisitos especiais:

Os constantes dos Decreto-Lei 518/99, de 10 Dezembro, Decreto-Lei 404-A/98, de 18 de Dezembro, aplicado à Administração Local pelo Decreto-Lei 412-A/98, de 30 de Dezembro e Lei 44/99 de 11 de Junho.

6 - Conteúdo Funcional:

1.1, 1.2., 1.3., 1.4., 1.5. e 1.6. Despacho 6871/2002, de 03/04, 1.7. e 1.8. Despacho 10688/99, 31/05, 1.9.Despacho 5651/2004 de 23/03, 1.10., 1.20., 1.21., 1.23., 1.24. e 1.28. Despacho 38/88, 26/01/89, 1.11., 1.12. Portaria 351/87, de 29/04, 1.13., 1.14. e 1.15. Despacho 20/SEALOT/94, de 12/05, 1.16., 1.17 e 1.18. D.L. 247/91, de 10/07, 1.19., 1.25., 1.26., 1.27., 1.29. e 1.30. Despacho 1/90, de 27/01, 1.22. Despacho 29-A/92, de 11/12.

7 - Apresentação das candidaturas:

7.1 - Os interessados deverão formalizar a sua candidatura através de requerimento dirigido ao Presidente da Câmara Municipal de Guimarães, no prazo de 10 dias úteis a contar da data da publicação do presente aviso, a entregar na Recepção do Edifício dos Paços do Concelho ou enviar pelo correio, por carta registada com aviso de recepção, para a Câmara Municipal de Guimarães, Largo Cónego José Maria Gomes, 4800-419 Guimarães.

7.2 - Do requerimento devem constar os seguintes elementos:

a) Identificação completa do candidato (nome, filiação, data de nascimento, naturalidade, nacionalidade, estado civil, número, data de emissão, entidade emissora e validade do bilhete de identidade, número fiscal de contribuinte, situação militar, quando for caso disso, residência e número de telefone);

b) Habilitações literárias;

c) Menção do concurso a que se candidata, bem como a data da publicação onde se encontra publicado o presente aviso de abertura;

d) Identificação do serviço em que se encontra integrado, categoria de que é titular e natureza do vínculo;

e) Tempo de serviço na actual categoria e classificações de serviço;

f) Menção do número de folhas que acompanham o requerimento.

7.3 - Juntamente com o requerimento, os candidatos deverão apresentar a seguinte documentação, sob pena de exclusão:

a) Declaração de compromisso de honra em como satisfaz os requisitos enunciados nas alíneas a) a f) do n.º 2, do artigo 29.º do Decreto-Lei 204/98, de 11/07;

b) Declaração passada pelo serviço de origem, da qual conste a natureza do vínculo, categoria, antiguidade na mesma e classificação de serviço;

c) Fotocópia do Certificado de Habilitações Literárias;

d) Fotocópias do bilhete de identidade e do cartão de contribuinte;

e) Curriculum vitae, devidamente datado, rubricado e assinado pelo candidato

f) Fotocópias dos comprovativos de acções de formação.

7.4 - Os funcionários pertencentes ao quadro de pessoal do Município de Guimarães estão dispensados de apresentar a documentação referida na alínea e) do ponto 7.2. e nas alíneas a), b), c) e f) do ponto 7.3., desde que a mesma conte dos respectivos processos individuais;

7.5 - Os documentos referidos nas alíneas e) e f) do ponto 7.3. são obrigatórios apenas para os concursos em que há avaliação curricular e prova pública.

8 - Métodos de Selecção:

8.1 - Os métodos de selecção a utilizar são:

Avaliação Curricular e Entrevista Profissional de Selecção, para os concursos referidos de 1.1. a 1.4.e de 1.6. a 1.21.

A Classificação Final dos candidatos será expressa pela média aritmética das classificações obtidas em cada método de selecção, numa escala de 0 a 20 valores, efectuada da seguinte fórmula:

CF = ((3xAC) + (2xEPS))/5

em que:

CF = Classificação Final

AC = Avaliação Curricular

EPS = Entrevista Profissional de Selecção

Prova Pública e Entrevista Profissional de Selecção, para o concurso referido em 1.5.

A Classificação Final dos candidatos será expressa pela média aritmética das classificações obtidas em cada método de selecção, numa escala de 0 a 20 valores, efectuada da seguinte fórmula:

CF = ((4xPP) + (3xEPS))/7

em que:

CF = Classificação Final

PP = Prova Pública

EPS = Entrevista Profissional de Selecção

Prova Prática e Entrevista Profissional de Selecção, para os concursos referidos de 1.22. a 1.30.

A Classificação Final dos candidatos será expressa pela média aritmética das classificações obtidas em cada método de selecção, numa escala de 0 a 20 valores, efectuada da seguinte fórmula:

CF = ((3xPP)+ (2xEPS))/5

em que:

CF = Classificação Final

PP = Prova Prática

EPS = Entrevista Profissional de Selecção

8.2 - Os critérios de apreciação e ponderação dos métodos de selecção, bem como o sistema de classificação final consta de acta de reunião do júri do concurso, sendo a mesma facultada aos candidatos sempre que solicitadas.

9 - Constituição do júri:

Concurso 1.1. - Técnico Superior Engenheiro Civil de 1.ª Classe

Presidente: Eng. Júlio Martins Faria Mendes - Vereador

Vogais efectivos: Arqt.º Victor Manuel Faria Abreu Fernandes - Director do Departamento de Projectos e Planeamento Urbanístico e Arqt.ª Alexandra Parada Barbosa Gesta - Técnica Superior Arquitecta Assessora Principal

Vogais suplentes: Arqt.ª Ana Margarida Simões Morais - Técnica Superior Arquitecta Principal e Dr.ª Maria Irene Malheiro dos Santos Alves Pinto - Chefe da Divisão de Pessoal.

Concurso 1.2. - Técnico Superior Engenheiro Civil Principal

Presidente: Eng. Júlio Martins Faria Mendes - Vereador

Vogais efectivos: Eng. Nuno António Padrão Ferreira - Director do Departamento de Gestão Urbanística e Eng. Victor Manuel Oliveira Santos Guerra - Chefe da Divisão de Operações de Loteamento

Vogais suplentes: Dr.ª Maria Irene Malheiro dos Santos Alves Pinto - Chefe da Divisão de Pessoal e Dr.ª Maria Inês Figueiredo Dias Sousa Ribeiro - Chefe da Divisão de Contencioso.

Concurso 1.3. - Técnico Superior Engenheiro Civil Assessor Principal

Presidente: Dr. Domingos Bragança Salgado - Vereador

Vogais efectivos: Eng. Nuno António Padrão Ferreira - Director do Departamento de Gestão Urbanística e Eng. Maria Fernanda Fernandes Castro - Chefe da Divisão de Empreitadas

Vogais suplentes: Eng. Vítor Manuel Oliveira Santos Guerra - Chefe da Divisão de Operações de Loteamento e Dr.ª Maria Irene Malheiro dos Santos Alves Pinto - Chefe da Divisão de Pessoal.

Concursos 1.4. - Técnico Superior Arquitecto de 1.ª Classe e 1.5 - Técnico Superior Arquitecto Assessor

Presidente: Eng. Júlio Martins Faria Mendes - Vereador

Vogais efectivos: Arqt.º Victor Manuel Faria Abreu Fernandes - Director do Departamento de Projectos e Planeamento Urbanístico e Arqt.ª Alexandra Parada Barbosa Gesta - Técnica Superior Arquitecta Assessora Principal

Vogais suplentes: Arqt. José Filipe Tavares Fontes - Chefe da Divisão de Estudos e Projectos e Dr.ª Maria Irene Malheiro dos Santos Alves Pinto - Chefe da Divisão de Pessoal

Concurso 1.6. - Técnico Superior Arquitecto Assessor Principal

Presidente: Eng. Júlio Martins Faria Mendes - Vereador

Vogais efectivos: Arqt.º Victor Manuel Faria Abreu Fernandes - Director do Departamento de Projectos e Planeamento Urbanístico e Arqt. José Filipe Tavares Fontes - Chefe da Divisão de Estudos e Projectos

Vogais suplentes: Arqt.ª Rosa Maria Almeida Chaves Ferreira - Técnica Superior Arquitecta Assessora Principal e Dr.ª Maria Irene Malheiro dos Santos Alves Pinto - Chefe da Divisão de Pessoal

Concurso 1.7. - Técnico Superior Consultor Jurídico de 1.ª Classe

Presidente: Dr. César Manuel Castro Machado - Vereador

Vogais efectivos: Dr. Rui Vasco Gonçalves Fernandes - Director do Departamento de Fiscalização, Contencioso e Polícia Municipal e Dr.ª Maria Inês Figueiredo Dias Sousa Ribeiro - Chefe da Divisão de Contencioso

Vogais suplentes: Dr.ª Maria Helena Pinto Gomes - Técnica Superior Consultora Jurídica de 1.ª Classe e Dr.ª Elsa Maria Ferreira Cordeiro Almeida - Chefe da Divisão Administrativa

Concurso 1.8. - Técnico Superior Consultor Jurídico Assessor Principal

Presidente: Dr. César Manuel Castro Machado - Vereador

Vogais efectivos: Dr. Rui Vasco Gonçalves Fernandes - Director do Departamento de Fiscalização, Contencioso e Polícia Municipal e Dr. Maria Irene Malheiro dos Santos Alves Pinto - Chefe da Divisão de Pessoal

Vogais suplentes: Dr.ª Elsa Maria Ferreira Cordeiro Almeida - Chefe da Divisão Administrativa e Dr.ª Maria Joana Rangel Gama Lobo Xavier - Directora do Departamento de Administração Geral

Concurso 1.9. - Técnico Superior de Serviço Social Assessora Principal

Presidente: Dr.ª Francisca Maria Costa Abreu - Vereadora

Vogais efectivos: Dr. Domingos José Ferreira Nobre - Director do Departamento de Acção Social e Cultural e Dr.ª Helena Maria Teixeira Soares Leheman Cruz Pinto - Chefe da Divisão de Cultura e Desporto

Vogais suplentes: Dr.ª Maria Irene Malheiro dos Santos Alves Pinto - Chefe da Divisão de Pessoal e Dr.ª Isabel Maria Ferreira Miranda - Chefe da Divisão de Acção Social

Concursos 1.10. - Técnico Especialista

Presidente: Dr. Domingos Bragança Salgado - Vereador

Vogais efectivos: Dr.ª Maria Joana Rangel Gama Lobo Xavier - Directora do Departamento de Administração Geral e Dr.ª Elsa Maria Ferreira Cordeiro Almeida - Chefe da Divisão Administrativa

Vogais suplentes: Dr.ª Maria Irene Malheiro dos Santos Alves Pinto - Chefe da Divisão de Pessoal e Dr.ª Marta Sofia Teixeira Ferreira Nuno - Técnica Superior de Sociologia Principal

Concursos 1.11. - Técnico Profissional Desenhador Principal e 1.13 Técnico Profissional Desenhador Especialista Principal

Presidente: Eng. Júlio Martins Faria Mendes - Vereador

Vogais efectivos: Arqt.º Victor Manuel Faria Abreu Fernandes - Director do Departamento de Projectos e Planeamento Urbanístico e Arqt.ª Alexandra Parada Barbosa Gesta - Técnica Superior Arquitecta Assessora Principal

Vogais suplentes: Arqt. José Filipe Tavares Fontes - Chefe da Divisão de Estudos e Projectos e Eng. José Josias Silva Almeida Antunes Carvalho - Engenheiro Técnico Civil Especialista Principal

Concurso 1.12. - Técnico Profissional Desenhador Especialista

Presidente: Dr. Domingos Bragança Salgado - Vereador

Vogais efectivos: Eng. Joaquim Josias Silva Almeida Antunes Carvalho - Director do Departamento de Obras Municipais e Arqt. Vitor Manuel Faria Abreu Fernandes - Director do Departamento de Projectos e Planeamento Urbanístico

Vogais suplentes: Arqt. José Filipe Tavares Fontes - Chefe da Divisão de Estudos e Projectos e Eng.ª Maria Fernanda Fernandes Castro - Chefe da Divisão de Empreitadas

Concursos 1.14. - Fiscal Municipal Especialista e 1.15. - Fiscal Municipal Especialista Principal

Presidente: Dr. César Manuel Castro Machado - Vereador

Vogais efectivos: Dr. Rui Vasco Gonçalves Fernandes - Director do Departamento de Fiscalização, Contencioso e Polícia Municipal e Dr.ª Maria Inês Figueiredo Dias Sousa Ribeiro - Chefe da Divisão de Contencioso

Vogais suplentes: Dr.ª Maria Helena Pinto Gomes - Técnica Superior Consultora Jurídica de 1.ª Classe e Agostinho Ribeiro Lopes - Chefe de Secção

Concurso 1.16. - Técnico Profissional de Arquivo de 1.ª Classe

Presidente: Dr.ª Francisca Maria Costa Abreu - Vereadora

Vogais efectivos: Dr. Teresa Jesus Malheiro dos Santos - Chefe da Divisão de Arquivo e Dr.ª Alexandra Maria Barros Costa Marques - Técnica Superior de Arquivo de 1.ª Classe

Vogais suplentes: Dr.ª Maria Irene Malheiro dos Santos Alves Pinto - Chefe da Divisão de Pessoal e Dr.ª Marta Sofia Teixeira Ferreira Nuno - Técnica Superior de Socióloga Principal

Concurso 1.17. - Técnico Profissional de Biblioteca e Documentação de 1.ª Classe e 1.18. - Técnico Profissional de Biblioteca e Documentação Especialista Principal

Presidente: Dr.ª Francisca Maria Costa Abreu - Vereadora

Vogais efectivos: Dr.ª Ivone Carmo Silva Gonçalves - Chefe da Divisão de Biblioteca e Documentação e Dr.ª Maria José Ferreira Nobre Machado - Técnica Superior de Biblioteca e Documentação Assessora Principal

Vogais suplentes: Dr.ª Juliana Manuela Rodrigues Fernandes - Especialista de Informática, grau 1, nível 2 e Dr.ª Eugénia Maria Simões Morais - Técnica Superior de Biblioteca e Documentação Principal

Concurso 1.19. - Técnico Profissional Topógrafo Especialista Principal

Presidente: Dr. Domingos Bragança Salgado - Vereador

Vogais efectivos: Eng. Joaquim Josias Silva Almeida Antunes Carvalho - Director do Departamento de Obras Municipais e Eng.ª Maria Fernanda Fernandes Castro - Chefe da Divisão de Empreitadas

Vogais suplentes: Eng. José Parcídio Meira Leite Salgado - Chefe da Divisão de Administração Directa e Eng. Luís Filipe Vieira Teixeira - Técnico Superior Engenheiro Civil Assessor

Concursos 1.20. - Assistente Administrativo Principal e 1.21. assistente administrativo especialista

Presidente: Dr. Domingos Bragança Salgado - Vereador

Vogais efectivos: Eng. Nuno António Padrão Ferreira - Director do Departamento de Gestão Urbanística e Dr.ª Anabela Gonçalves Sousa Fernandes Moreira Lima - Directora do Departamento Financeiro

Vogais suplentes: Dr.ª Maria Irene Malheiro dos Santos Alves Pinto - Chefe da Divisão de Pessoal e Dr.ª Ivone Carmo Silva Gonçalves - Chefe da Divisão de Biblioteca e Documentação

Concursos 1.22. - Operário Altamente Qualificado Montador Electricista Principal e 1.25. - Operário Qualificado Electricista Principal

Presidente: Dr. Domingos Bragança Salgado - Vereador

Vogais efectivos: Eng. Joaquim Josias Silva Almeida Antunes Carvalho - Director do Departamento de Obras Municipais e Eng. José Parcídio Meira Leite Salgado - Chefe da Divisão de Administração Directa

Vogais suplentes: Eng. Maria Fernanda Fernandes Castro - Chefe da Divisão de Empreitadas e José Carlos Martins Salazar - Encarregado Pessoal Auxiliar

Concurso 1.23. - Operário Qualificado Asfaltador Principal, 1.24. Operário Qualificado Calceteiro Principal e 1.27. - Operário Qualificado Trolha Principal

Presidente: Eng. Joaquim Josias Silva Almeida Antunes Carvalho - Director do Departamento de Obras Municipais

Vogais efectivos: Eng. José Parcídio Meira Leite Salgado - Chefe da Divisão de Administração Directa e António Costa Arantes - Encarregado de Operários Qualificados

Vogais suplentes: Emílio José Pereira Correia - Encarregado de Operários Qualificados e Eng. António Silva Santos - Engenheiro Técnico Especialista Principal

Concurso 1.26. - Operário Qualificado Pintor Principal

Presidente: Dr. Domingos Bragança Salgado - Vereador

Vogais efectivos: Eng. José Parcídio Meira Leite Salgado - Chefe da Divisão de Administração Directa e Eng. Rui Miguel Lino Castro - Chefe da Divisão de Trânsito e Transportes

Vogais suplentes: Joaquim Miranda Freitas - Encarregado de Operários Qualificados e Eng. Baltazar Francisco Campos Oliveira Vilela - Técnico Superior Engenheiro Mecânico de 1.ª Classe

Concurso 1.28. - Operário Qualificado Jardineiro Principal

Presidente: Dr. Armindo José Ferreira Costa e Silva - Vereador

Vogais efectivos: Arqt. Miguel Sousa Pires Almeida Frazão - Director do Departamento dos Serviços Urbanos e Ambiente e Eng. Carlos Jorge Faria Abreu Fernandes - Chefe da Divisão de Salubridade e Ambiente

Vogais suplentes: Manuel Ferreira Gomes - Encarregado de Operários Qualificados e Eng. Dalila Graça Sepúlveda Mesquita Freitas - Técnica Superior Eng.ª do Ambiente de 1.ª Classe.

Concurso 1.29. - Operário Qualificado Carpinteiro Principal

Presidente: Dr. Domingos José Ferreira Nobre - Director do Departamento de Acção Social e Cultural

Vogais efectivos: Dr. Helena Maria Teixeira Soares Leheman Cruz Pinto - Chefe da Divisão de Cultura e Desporto e José Carlos Martins Salazar - Encarregado de Pessoal Auxiliar

Vogais suplentes: Dr.ª Maria Irene Malheiro dos Santos Alves Pinto - Chefe da Divisão de Pessoal e Dr.ª Marta Sofia Teixeira Ferreira Nuno - Técnica Superior de Sociologia Principal

Concurso 1.30. Operário Qualificado Serralheiro Principal

Presidente: Dr. Armindo José Ferreira Costa e Silva - Vereador

Vogais efectivos: Arqt. Miguel Sousa Pires Almeida Frazão - Director do Departamento dos Serviços Urbanos e Ambiente e Eng. Rui Miguel Lino Castro - Chefe da Divisão de Trânsito e Transportes

Vogais suplentes: Eng. Baltazar Francisco Campos Oliveira Vilela - Técnico Superior Engenheiro Mecânico de 1.ª Classe e Fernando Alberto Seabra Rodrigues - Chefe de Transportes Mecânicos

Os Presidentes do Júri serão substituídos nas suas faltas e impedimentos pelos 1.ºs Vogais efectivos.

10 - As listas de candidatos e de classificação final serão publicadas na 2.ª série do Diário da República, ou afixadas no Expositor existente nos claustros do Edifício dos Paços do Concelho, conforme as situações previstas nos artigo 34.º e 40.º do Decreto-Lei 204/98, de 11 de Julho.

11 - Realização da Entrevista Profissional de selecção: a data, local e hora da mesma será marcada oportunamente, sendo os candidatos notificados através de notificação interna ou ofício registado, conforme os casos.

12 - Em cumprimento do n.º 1 do artigo 41.º da Lei 53/2006, de 7 de Dezembro, foi consultada a BEP, tendo sido aberto procedimento concursal, não existindo opositores em situação de mobilidade especial ao referido concurso.

13 - Em cumprimento da alínea h) do artigo 9.º da Constituição da República Portuguesa, a Administração Pública, enquanto entidade empregadora, promove activamente uma política de igualdade de oportunidades entre homens e mulheres no acesso ao emprego e na progressão profissional, providenciando escrupulosamente no sentido de evitar toda e qualquer forma de discriminação.

14 de Outubro de 2008. - O Vereador de Pessoal, Domingos Bragança.

300847044

Anexos

  • Extracto do Diário da República original: https://dre.tretas.org/dre/1715673.dre.pdf .

Ligações deste documento

Este documento liga aos seguintes documentos (apenas ligações para documentos da Serie I do DR):

  • Tem documento Em vigor 1987-04-29 - Portaria 351/87 - Ministérios das Finanças e do Plano e da Administração do Território

    Substitui os quadros de pessoal constantes do anexo I ao Decreto-Lei nº 130/86, de 7 de Junho.

  • Tem documento Em vigor 1998-07-11 - Decreto-Lei 204/98 - Presidência do Conselho de Ministros

    Regula o concurso como forma de recrutamento e selecção de pessoal para os quadros da Administração Pública.

  • Tem documento Em vigor 1998-12-18 - Decreto-Lei 404-A/98 - Presidência do Conselho de Ministros

    Estabelece as regras sobre o ingresso, acesso e progressão nas carreiras e categorias de regime geral da Administração Pública, bem como as respectivas escalas salariais. Este diploma aplica-se a todos os serviços e organismos da administração central e regional autónoma, incluindo os institutos públicos nas modalidades de serviços personalizados do Estado e de fundos públicos, bem como à administração local.

  • Tem documento Em vigor 1998-12-30 - Decreto-Lei 412-A/98 - Ministério do Equipamento, do Planeamento e da Administração do Território

    Procede à adaptação à administração local do decreto-lei que estabelece as regras sobre o ingresso, acesso e progressão nas carreiras e categorias do regime geral, bem como as respectivas escalas salariais. O presente diploma produz efeitos a 1 de Janeiro de 1999, sem prejuízo do disposto no nº 2 do artigo 27º, bem como nos nºs 2 a 6 do artigo 34º do Decreto Lei 404-A/98, de 18 de Dezembro.

  • Tem documento Em vigor 1999-06-11 - Lei 44/99 - Assembleia da República

    Altera o Decreto-Lei n º 404-A/98, de 18 de Dezembro que estabelece regras sobre o regime geral da estruturação de carreiras da Administração Pública. Republicado em anexo.

  • Tem documento Em vigor 1999-06-25 - Decreto-Lei 238/99 - Ministério do Equipamento, do Planeamento e da Administração do Território

    Adapta à administração local o regime geral de recrutamento e selecção de pessoal na Administração Pública.

  • Tem documento Em vigor 1999-09-18 - Lei 169/99 - Assembleia da República

    Estabelece o quadro de competências, assim como o regime jurídico de funcionamento, dos orgãos dos municípios e das freguesias.

  • Tem documento Em vigor 1999-12-10 - Decreto-Lei 518/99 - Presidência do Conselho de Ministros

    Cria a carreira de operário altamente qualificado, integrada no grupo de pessoal operário, e estabelece as regras de ingresso e acesso, bem como as respectivas escalas salariais.

  • Tem documento Em vigor 2002-01-11 - Lei 5-A/2002 - Assembleia da República

    Altera a Lei nº 169/99, de 18 de Setembro, que estabelece o quadro de competências, assim como o regime jurídico de funcionamento, dos órgãos dos municípios e das freguesias. Republicado em anexo aquele diploma com as alterações ora introduzidas.

  • Tem documento Em vigor 2006-12-07 - Lei 53/2006 - Assembleia da República

    Estabelece o regime comum de mobilidade entre serviços dos funcionários e agentes da Administração Pública visando o seu aproveitamento racional.

Aviso

NOTA IMPORTANTE - a consulta deste documento não substitui a leitura do Diário da República correspondente. Não nos responsabilizamos por quaisquer incorrecções produzidas na transcrição do original para este formato.

O URL desta página é:

Clínica Internacional de Campo de Ourique
Pub

Outros Sites

Visite os nossos laboratórios, onde desenvolvemos pequenas aplicações que podem ser úteis:


Simulador de Parlamento


Desvalorização da Moeda