Para os devidos efeitos, torna-se público que, por meu despacho emitido em 30 de janeiro de 2013, tendo em consideração a adequação da estrutura e organização dos serviços desta Câmara Municipal, ao abrigo do disposto no art. 27.º da Lei 2/2004, de 15 de janeiro, alterada pelas leis n.os 51/2005, de 30 de agosto, 64-A/2008, de 31 de dezembro, 3-B/2010, de 28 de abril e 64/2011, de 22 de dezembro, adaptada à Administração Local pela 51/2005, de 30 de agosto, 64-A/2008, de 31 de dezembro, 3-B/2010, de 28 de abril e 64/2011, de 22 de dezembro, que aprova o estatuto do pessoal dirigente dos serviços e organismos da administração central, regional e local do Estado.">Lei 49/2012, de 29 de agosto, e dada a vacatura do lugar de Chefe de Divisão, da Divisão de Gestão Estratégica, Socioeconómica e Educativa, nomeei, em regime de substituição, para o cargo de Chefe de Divisão de Gestão Estratégica, Socioeconómica e Educativa, cargo de direção intermédia de 2.º Grau, a licenciada Ana Carina Martins da Silva, com efeitos a partir de 22 de janeiro de 2013.
A nomeada possui o perfil pretendido para prosseguir as atribuições e os objetivos do serviço e é dotada da necessária competência técnica e aptidão para o exercício do cargo, conforme resulta do respetivo currículo académico e profissional, que se publica em anexo.
14 de fevereiro de 2013. - O Presidente da Câmara, Jerónimo José Correia dos Loios.
Nota Curricular
I. Identificação
Nome: Ana Carina Martins da Silva
Data de nascimento: 03 de maio de 1977
Naturalidade: Évora
II. Habilitações académicas
Licenciatura em Sociologia pela Universidade de Évora em 1999
III. Outras habilitações
Mestrado em Organização e Sistemas de Informação
Curso de Pós -Graduação em Gestão Autárquica Avançada
IV. Formação profissional
Recursos Humanos - processos de recrutamento, seleção e admissão, MPV Consultores/CIMAC, 25 horas
Regime Jurídico da Organização dos Serviços das Autarquias Locais, CIMAC/Smart Vision
Implementação da Gestão por Objetivos, CIMAC, 250 horas
Programação, Animação e Gestão de Percursos do Património Cultural e Ambiental, SetePés - Projetos Artístico-Culturais, Lda., 105 horas
Sensibilizar e Formar para a Igualdade de Oportunidades, Monte ACE, Évora, 18 horas
Sessão temática Inter CLAS, ISS. IP, 3 horas
"Crianças e Jovens em Risco", Monte, ACE/Rede Social, 7 horas
Sensibilizar e Formar para a Igualdade de Oportunidades, Monte ACE, 18 horas
"Integração pelo trabalho de pessoas com deficiência", IEFP, 5 horas
Desenvolvimento social e planeamento estratégico territorial - nível 3, Instituto de Segurança Social, 14 horas
Encontro Regional da Rede Social, ISS.IP, 7 horas
Sessões Inter CLAS, Instituto de Segurança Social, 3 horas
Encontro InterCLAS, ISS.IP, 4 horas
Curso de Desenvolvimento Social e Planificação Estratégica Territorial - nível 2, Instituto de Segurança Social, 28 horas
Encontro InterCLAS, ISS.IP, 4 horas
Curso Pedagógico de Formação de Formadores, IEFP, 102 horas
V. Atividade profissional
Técnica superior no Município de Arraiolos desde 02/09/2002
Técnica Superior no Instituto de Emprego e Formação Profissional, no âmbito do Programa Vida Emprego, de 26/07/2001 a 31/08/2002
Técnica Superior, em regime de avença, na ADBES de 01/07/2001 a 31/05/2002
Técnica Superior, em regime de avença, no Instituto de Gestão e Alienação do Património Habitacional do Estado, de 01/11/2001 a 30/06/2001
Estagiária no Instituto de Gestão e Alienação do Património Habitacional do Estado, de 15/11/1999 a 15/08/2000.
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