Para os devidos efeitos, faz-se público que, nos termos do disposto nos artigos 20.º e 21.º da Lei 2/2004, de 15 de Janeiro, na redacção que lhe foi dada pela Lei 51/2005, de 30 de Agosto, aplicável à administração local, por força do disposto no n.º 1 do artigo 1.º do Decreto-Lei 93/2004, de 20 de Abril, republicado pelo Decreto-Lei 104/2006, de 7 de Junho, e conforme publicação no Diário da República, 2.ª série, n.º 103, de 29 de Maio de 2008, no jornal Notícias da Manhã, de 2 de Junho de 2008, e na BEP - Bolsa de Emprego Público, com o Código de Oferta - OE200805/0289, foi aberta inscrição com vista ao recrutamento para o cargo de direcção intermédia de 1.º grau correspondente a director de departamento de Educação, Acção Social e Desporto.
Aplicados os métodos de selecção previamente definidos (avaliação curricular e entrevista publica) aos candidatos admitidos, a escolha recaiu na candidata Maria Isabel Redondo Martins, a qual demonstrou ter experiência no exercício do cargo, um vasto conhecimento da realidade do concelho em matéria de educação, acção social e desporto, uma clara consciência das suas necessidades dentro da esfera de competências atribuídas ao departamento e possuir uma visão estratégica sobre as propostas e incrementar nas áreas do desenvolvimento social.
Nos termos da alínea a) do n.º 2 do artigo 68.º da Lei 169/99, de 18 de Setembro, e n.os 8 e 9 do artigo 21.º da Lei 2/2004, de 15 de Janeiro, na redacção que lhe foi dada pela Lei 51/2005, de 30 de Agosto, aplicável à administração local, por força do disposto no artigo 15.º do Decreto-Lei 93/2004, de 20 de Abril, republicado pelo Decreto-Lei 104/2006, de 7 de Junho, e por despacho do presidente da Câmara datado de 18 de Agosto de 2008, foi nomeado em comissão de serviço pelo período de 3 anos, a Dr.ª Maria Isabel Redondo Martins, para o cargo de direcção intermédia de 1.º grau correspondente a director de departamento de Educação, Acção Social e Desporto.
18 de Setembro de 2008. - Pelo Presidente da Câmara, a Directora do Departamento de Gestão de Recursos Humanos, Célia Simões.
Nota curricular
Nome: Maria Isabel Redondo Martins.
Habilitações: terminou em 1985 a licenciatura em Política Social no Instituto Superior de Ciências Sociais e Políticas da Universidade Técnica de Lisboa. Efectuou a especialização em "Protecção e Segurança Social".
Ocupa o lugar de Técnica Superior de Serviço Social e Política Social Assessora Principal no quadro da Câmara Municipal de Oeiras.
Experiência profissional específica:
Em Novembro de 1986 - admissão na Câmara Municipal de Oeiras.
De Outubro de 1996 a Maio de 2001 - nomeada, em regime de Comissão de Serviço, para o cargo de chefe da Divisão de Assuntos Sociais - Câmara Municipal de Oeiras.
Em Maio de 2001 - na sequência de Concurso Interno de Acesso Geral, foi nomeada chefe da Divisão de Assuntos Sociais - Câmara Municipal de Oeiras.
De Março de 2004 a Setembro de 2007 - renovação da Comissão de Serviço, para o cargo de chefe da Divisão de Assuntos Sociais - Câmara Municipal de Oeiras.
Desde Setembro de 2007 - nomeada, em regime de substituição, para o cargo de directora de departamento de Educação, Acção Social e Desporto da Câmara Municipal de Oeiras.
Funções mais relevantes:
Membro de diversos grupos de trabalho;
Participante na organização de vários congressos e seminários;
Representante da CMO em várias redes de trabalhos temáticas.
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