Considerando as alterações introduzidas pelo Decreto-Lei 112/2014, de 1 de junho, tanto na Lei Orgânica do Ministério da Administração Interna aprovada pelo Decreto-Lei 126-B/2011, de 29 de dezembro, como no Decreto Regulamentar 29/2012, de 13 de março, que aprovou a orgânica da Secretaria-Geral do Ministério da Administração Interna;
Considerando, ainda as alterações operadas pela Portaria 145/2014, de 16 de julho que veio reorganizar as estruturas nucleares da Secretaria-Geral do Ministério da Administração Interna;
Atendendo à necessidade de assegurar o normal funcionamento dos serviços, em função da estrutura orgânica aprovada, nomeio, em regime de substituição, nos termos das disposições conjugadas do n.º 4 do artigo 2.º e artigo 27.º da Lei 2/2004, de 15 de janeiro, (Estatuto do Pessoal Dirigente), na sua atual redação, para o exercício do cargo de direção intermédia de 1.º grau de Diretora de Serviços de Planeamento, Controlo e Recursos Humanos, a Licenciada Ana Cristina Rodrigues Caetano Rôlo, cuja síntese curricular se anexa.
O presente despacho produz efeitos a partir de 1 de setembro de 2014.
26 de agosto de 2014. - O Secretário-Geral do Ministério da Administração Interna, Carlos Palma.
1 - Identificação
Nome: Ana Cristina Rodrigues Caetano Rôlo
Naturalidade: Lisboa - Freguesia de São Jorge de Arroios
Data de nascimento: 08 de janeiro de 1973
2 - Habilitações académicas
Licenciatura em Relações Internacionais
3 - Situação profissional
Técnica Superior do mapa de pessoal da Secretaria-Geral do Ministério da Economia, nomeada em comissão de serviço como Chefe de Divisão de Desenvolvimento Organizacional.
a) Exercício de cargos dirigentes na AP
Na Secretaria-Geral do Ministério da Administração Interna
Desde dezembro de 2013
Nomeada, em comissão de serviço, para o cargo de Chefe de Divisão de Desenvolvimento Organizacional;
De janeiro de 2011 até dezembro de 2013
Nomeada em comissão de serviço para o cargo de Chefe de Divisão de Planeamento e Qualificação
De agosto até 2007 até janeiro de 2011
Nomeada em comissão de serviço para o cargo de Chefe de Divisão de Administração Geral
b) Exercício da função de Técnica Superior
No Ministério da Economia; Ministério das Atividades Económicas e do Trabalho; Ministério da Economia e da Inovação - Secretaria-Geral:
Desde dezembro de 2008
Técnica superior principal na Direção de Serviços de Recursos Humanos;
De outubro de 2002 a julho de 2007
Técnica superior de 1.ª classe na Direção de Serviços de Recursos Humanos
No Conselho de Avaliação da Fundação das Universidades Portuguesas:
De janeiro de 2001 a setembro de 2002
Assessora do Gabinete Técnico do Presidente do Conselho de Avaliação
4 - Atividade profissional
Operacionalização e coordenação de equipas na área do Desenvolvimento Organizacional
a) No Ministério da Administração Interna
Participação na elaboração das leis orgânicas do Ministério da Administração Interna e da Secretaria-Geral;
Operacionalização do Projeto - "SGMAI - SERVE - Conceção e Operacionalização da partilha de serviços comuns no MAI", financiado pelo SAMA;
Lançamento e operacionalização do Projeto de Qualificação - Programa MAIS, no âmbito do MAI;
Lançamento e operacionalização de Grupos de Trabalho temáticos no MAI, ao nível do desenvolvimento organizacional (planeamento, avaliação, qualidade e inovação);
Facilitação e participação do "Grupo de Benchmarking das Secretarias-Gerais da AP", em funcionamento desde 2010;
Operacionalização dos instrumentos de planeamento e avaliação da organização e da realização dos relatórios e planos de atividades;
Representante do MAI no Grupo Trabalho para a implementação do V Plano Nacional de Prevenção e Combate à Violência Doméstica e de Género;
Representante do MAI no Grupo de Trabalho de Apoio ao III Programa de ação para a Prevenção e Eliminação da Mutilação Genital Feminina;
Operacionalização e coordenação da equipa responsável pela implementação do projeto de responsabilidade social da SGMAI e representante da organização na comissão social da freguesia de Santa Maria Maior;
Formadora dos módulos de Planeamento Estratégico e Avaliação na AP e de Inovação e Qualidade, do curso de formação profissional, Curso de Aperfeiçoamento: Desenvolvimento Organizacional na AP, SGMAI, desde outubro de 2010;
Regente e Docente nas Unidades Curriculares de Avaliação e Planeamento de Programas e Projetos na AP e de Qualidade e Inovação na AP e de, da Pós-Graduação em "Avaliação e Desenvolvimento Organizacional na AP, ISCTE-IUL, desde abril de 2010;
Coordenação da Equipa que aplicou a 'Common Assessment Framework' (CAF) na SGMAI
b) No Ministério da Economia e da Inovação
Participação em estudos de avaliação e impacto de projetos de formação ao longo da vida do ministério da Economia e da Inovação;
Emissão de pareceres, de apoio à decisão, no âmbito da atividade desenvolvida pela Direção de Serviços de Recursos Humanos
Participação em estudos e desenvolvimento de medidas de modernização administrativa, simplificação e racionalização de recursos humanos;
Participação no grupo de trabalho para a conceção e implementação do perfil de competências dos recursos humanos da Secretaria-Geral.
Autora e coautora de vários trabalhos publicados
208052675
