Publica-se, nos termos do n.º 2 do 21.º do Decreto-Lei 43/2014, de 18 de março, que, por meu despacho de 6 de maio de 2015, proferido ao abrigo do n.º 1 do referido artigo do mesmo diploma legal, foi registada, nos termos do anexo ao presente aviso, que dele faz parte integrante, a criação do curso técnico superior profissional de Contabilidade e Fiscalidade pela Escola Superior de Ciência e Tecnologia do Instituto Superior Politécnico Gaya.
24 de novembro de 2015. - O Diretor-Geral do Ensino Superior, Prof. Doutor João Queiroz.
ANEXO
1 - Estabelecimento de ensino superior (privada): Instituto Superior Politécnico Gaya - Escola Superior de Ciência e Tecnologia
2 - Curso técnico superior profissional: T042 - Contabilidade e Fiscalidade
3 - Número de registo: R/Cr 53/2015
4 - Área de educação e formação: 344 - Contabilidade e Fiscalidade
5 - Perfil profissional
5.1 - Descrição geral
Colaborar no departamento contabilístico e fiscal da organização, pública ou privada, com competências quer ao nível da contabilidade geral, quer ao nível da contabilidade de gestão. Executar o registo contabilístico e fiscal, planear e o controlar os processos internos de gestão com o objetivo de fornecer informação relevante à administração e ou direção para a tomada de decisões relativas à gestão económica e financeira da entidade.
5.2 - Atividades principais
a) Selecionar, preparar e analisar informação relevante de natureza financeira, necessária ao cumprimento das obrigações contabilísticas da organização pública ou privada;
b) Planificar, organizar e executar, de forma autónoma, a contabilidade financeira e de gestão das entidades;
c) Assegurar os procedimentos necessários ao cumprimento das obrigações da entidade perante a administração fiscal;
d) Participar no desenvolvimento de políticas de gestão fiscal;
e) Colaborar na preparação do orçamento anual da entidade pública ou privada, nas suas diversas vertentes: financeira, de investimentos, de compras, de produção, de venda, recorrendo a metodologias adequadas;
f) Preparar informação de apoio à elaboração de pareceres e relatórios de gestão financeira tendo em vista o desempenho eficiente e eficaz da organização pública ou privada;
g) Organizar ficheiros e gerir informação contabilística e fiscal de acordo com os objetivos definidos pela administração e ou direção das entidades;
h) Colaborar no apoio à administração e ou direção, na gestão económica e financeira da organização pública ou privada;
i) Colaborar na implementação de sistemas de auditoria, para as áreas contabilística e fiscal da empresa ou organização pública ou privada;
j) Preparar a documentação necessária para o cumprimento das obrigações legais, incluindo a documentação necessária para as auditorias contabilísticas e fiscais, de acordo com as orientações dos órgãos de gestão;
k) Planear e promover melhorias nas aplicações informáticas de suporte à gestão contabilística e fiscal da empresa ou entidade pública ou privada;
l) Elaborar relatórios sobre o desempenho das aplicações informáticas de contabilidade em conformidade com o Sistema de Normalização Contabilística - SNC.
6 - Referencial de competências
6.1 - Conhecimentos
a) Conhecimento abrangente do sistema de normalização contabilística;
b) Conhecimento aprofundado do sistema contabilístico;
c) Conhecimento especializado do sistema fiscal português;
d) Conhecimento abrangente de análise financeira;
e) Conhecimento abrangente de auditoria contabilística e fiscal;
f) Conhecimentos fundamentais de gestão e economia;
g) Conhecimento abrangente de direito de negócios;
h) Conhecimentos especializados de matemática financeira, cálculo atuarial e operações bancárias;
i) Conhecimentos fundamentais de métodos quantitativos;
j) Conhecimentos abrangentes e especializados de sistemas de informação;
k) Conhecimentos abrangentes e especializados de técnicas de comunicação, relacionamento interpessoal e motivação;
l) Conhecimentos fundamentais de inovação e empreendedorismo.
6.2 - Aptidões
a) Colaborar nos diferentes processos de gestão da organização pública ou privada;
b) Aplicar a estatística e a análise de dados como ferramentas de gestão;
c) Comunicar de diferentes formas e para diferentes públicos, incluindo a utilização de expressões internacionais;
d) Aplicar as técnicas de controlo de stress e de gestão de emoções;
e) Aplicar as técnicas facilitadoras do trabalho em equipa;
f) Identificar as exigências legais das empresas e das organizações públicas e privadas em matéria de contabilidade e fiscalidade;
g) Organizar, gerir e reportar a informação relativa ao cumprimento das obrigações fiscais da entidade perante a administração fiscal;
h) Analisar sistemas de controlo e auditoria adequados às necessidades das entidades;
i) Validar planos de contas em conformidade com as especificidades das entidades;
j) Identificar as exigências fiscais das entidades;
k) Aplicar o Sistema de Normalização Contabilística - SNC no registo das operações contabilísticas;
l) Estabelecer a articulação das normas contabilísticas com as normas fiscais;
m) Aplicar os procedimentos necessários à abertura de contas, registo de operações financeiras e preparação de documentos finais;
n) Preparar um conjunto de demonstrações financeiras;
o) Aplicar as técnicas de elaboração de orçamentos e de planos de investimento;
p) Aplicar os métodos e técnicas para identificação e gestão de informação relativa a centros de custo;
q) Reconhecer e validar as interligações dos subsistemas de informação relativos à contabilidade orçamental, financeira e de gestão;
r) Aplicar as técnicas de análise de balanços e de elaboração de relatórios de gestão;
s) Calcular taxas de financiamentos e de rentabilidade de investimentos;
t) Utilizar aplicações informáticas específicas de contabilidade e fiscalidade;
u) Preparar os documentos necessários para as auditorias contabilísticas e fiscais;
v) Identificar potenciais oportunidades de melhoria dos sistemas de informação contabilística, de acordo com exigências legais e necessidades de informação das entidades.
6.3 - Atitudes
a) Demonstrar autonomia na gestão temporal de planos de trabalho;
b) Demonstrar responsabilidade, iniciativa e autonomia;
c) Demonstrar espírito de equipa e empreendedor;
d) Demonstrar uma visão holística da organização e dos negócios;
e) Demonstrar adaptabilidade e flexibilidade a novas situações;
f) Demonstrar capacidade de liderança e gestão das equipas de trabalho, assegurando a sua motivação;
g) Demonstrar capacidade de aprendizagem ao longo da vida e de partilha constante de conhecimentos nos domínios da contabilidade e fiscalidade;
h) Demonstrar espírito crítico.
7 - Estrutura curricular
(ver documento original)
8 - Área relevante para o ingresso no curso (n.º 4 do artigo 11.º do Decreto-Lei 43/2014, de 18 de março)
Uma das seguintes áreas:
Economia
Contabilidade
Matemática
9 - Localidades, instalações e número máximo de alunos
(ver documento original)
10 - Ano letivo em que pode ser iniciada a ministração do curso: 2015-2016
11 - Plano de estudos
(ver documento original)
209158869