Torna-se público que, nos termos do disposto no artigo 21.º da Lei 2/2004, de 15 de Janeiro, com a redacção dada pela Lei 51/2005, de 30 de Agosto, aplicado à Administração Local por força do disposto no artigo 9.º, n.º 1 do Decreto-Lei 93/2004, de 20 de Abril, alterado pelo Decreto-Lei 104/2006, de 7 de Junho, e conforme publicação em jornal de expansão nacional e no site da Bolsa de Emprego Público, em 18 de Março de 2009, foi aberta a inscrição com vista ao recrutamento para o cargo de direcção intermédia de 2.º grau, correspondente a Chefe de Divisão de Equipamento e Telegestão.
Aplicados os métodos de selecção previamente definidos (avaliação curricular e entrevista), foi reconhecido que o candidato Eng.º João Carlos Trindade Mendes Guerra, reúne os requisitos legais e possui o perfil profissional ajustado ao lugar a prover, em consonância com as atribuições e os objectivos da unidade orgânica, pelo que, por deliberação do Conselho de Administração de 24 de Junho de 2009, foi nomeado, em comissão de serviço pelo período de três anos, para o cargo de direcção intermédia de 2.º grau, correspondente a Chefe de Divisão de Equipamento e Telegestão.
Síntese Biográfica
João Carlos Trindade Mendes Guerra, natural de Castelo Branco, nascido em 27 de Junho de 1953.
Formação académica: licenciatura em Engenharia Mecânica, pelo Instituto Superior de Engenharia de Lisboa, com a classificação final de 15 valores.
Síntese da formação profissional e frequência de seminários, cursos, congressos e colóquios:
Seminário "Normalização e Gestão de Energia", IPQ, 2009, duração 4 horas;
Workshop "SIADAP - Avaliação de Desempenho", Global Change, 2008, duração 18 horas;
Curso "Metrologia - Medição da Água", Global Change, 2008, duração 14 horas;
Curso "Qualidade do ar interior dos edifícios", SGS Portugal, S. A., 2008, 28 horas;
Curso "RSECE-REG Sistemas Energéticos Climatização de Edifícios", SGS Portugal, S. A., 2008, 48 horas;
Curso "Comunicação Organizacional", Global Change, 2008, duração 7 horas;
Curso "Gestão de Projectos", Global Change, 2008, duração 12 horas;
Curso "Novo Código da Contratação Pública", Global Change, 2008, duração 18 horas;
9.º Congresso da Água, APRH, 2008, duração 24 horas;
Curso "Contabilidade Autárquica - Pocal para não Financeiros", IEF-Executives, SA, 2007, duração 18 horas;
12.º Encontro Nacional de Saneamento Básico, APESB, 2006, duração 28 horas;
Encontro Recursos Hídricos "Gerir e Optimizar". Grupo Algebrica, 2006, duração 7 horas;
Encontro Técnico "Águas Residuais na Área Metropolitana de Lisboa", AMEGA, 2006, duração 7 horas;
8.º Congresso da Água, APRH, 2006, duração 30 horas.
Percurso profissional:
Em 10 de Janeiro de 1994:
Foi transferido da Câmara Municipal de Oeiras para os Serviços Municipalizados de Água e Saneamento de Oeiras e Amadora, com a categoria de Engenheiro Técnico Electrotécnico Especialista, tendo progredido na carreira técnica;
Em 23 de Abril de 1998:
Instituição: Serviços Municipalizados de Água e Saneamento de Oeiras e Amadora
Carreira: Após concurso, foi nomeado a Técnico Superior Principal tendo provido a Engenheiro Mecânico Assessor Principal em 19 de Julho de 2005;
Em 18 de Março de 2008:
Instituição: Serviços Municipalizados de Água e Saneamento de Oeiras e Amadora
Carreira: Técnico Superior, nomeado em regime de substituição, para o cargo de Chefe de Divisão de Equipamento e Telegestão.
18 de Agosto de 2009. - Por delegação de competências, o Chefe de Divisão de Gestão de Recursos Humanos, José Augusto Santos.
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