Deliberação (extrato) n.º 185/2021
Sumário: Designação, em regime de substituição, no cargo de coordenador do Núcleo de Avaliação de Competências do licenciado António Miguel da Silva Alves.
Ao abrigo do disposto no n.º 2 do artigo 14.º do Decreto-Lei 143/2012, de 11 de julho, que estabeleceu a nova orgânica do Instituto do Emprego e Formação Profissional, I. P. (IEFP, I. P.), e no n.º 3 do artigo 3.º dos Estatutos do IEFP, I. P., aprovados pela Portaria 319/2012, de 12 de outubro, alterada pela Portaria 191/2015, de 29 de junho, e do artigo 27.º da Lei 2/2004, de 15 de janeiro, com a redação da Lei 64/2011, de 22 de dezembro, que estabelece o Estatuto do Pessoal Dirigente da Administração Central, Local e Regional do Estado (EPD), por deliberação do Conselho Diretivo, de 9 de fevereiro de 2021, foi designado, em regime de substituição e até à conclusão do respetivo procedimento concursal para recrutamento e provimento, sem prejuízo do direito de opção pelo respetivo vencimento ou retribuição base da função, cargo ou categoria de origem, conforme previsto no artigo 31.º do EPD, o licenciado António Miguel da Silva Alves, que detém a competência técnica e aptidão para o exercício das funções, conforme evidencia a respetiva nota curricular em anexo, como Coordenador de Núcleo do Núcleo de Avaliação de Competências da Direção de Serviços de Desenvolvimento de Competências, do Departamento de Recursos Humanos, dos Serviços Centrais do IEFP, I. P., cargo de direção intermédia de 2.º grau, com efeitos a 22 de fevereiro de 2021.
Nota Curricular
Dados pessoais
Nome: António Miguel da Silva Alves
Data de nascimento: 25 de dezembro de 1975
Nacionalidade: Portuguesa.
Habilitações académicas e profissionais
Programa Avançado de Gestão de Recursos Humanos (UCL, Católica Lisbon)
Healthcare Management Program Saúde (UCL, Católica Lisbon)
Pós-Graduação em Gestão de Informação e Business Intelligence na Saúde (UNL, NOVA-IMS)
MBA - Master in Business Administration (UTL, ISEG)
Programa Avançado em Gestão e Avaliação de Projetos (UCL, Católica Lisbon)
Licenciatura em Engenharia Civil - Ramo Estruturas (IPL, ISEL)
Experiência profissional
Entre 2019 e 2020, Diretor do Departamento de Planeamento e Gestão dos Recursos Humanos da Saúde na Administração Central do Sistema de Saúde I. P.
Entre 2017 e 2018, Coordenador da Unidade de Planeamento e Monitorização de Recursos Humanos da Saúde na Administração Central do Sistema de Saúde I. P.
Entre 2016 e 2017, técnico superior a desempenhar funções de coordenação operacional no Núcleo de Informação e Planeamento de Recursos Humanos da Administração Central do Sistema de Saúde I. P.
Entre 2015 e 2016, Coordenador da Unidade de Gestão de Informação na ACSS, IP.
Entre 2011 e 2015, técnico superior da ACSS, IP., tendo desempenhado funções na Unidade de Instalações e Equipamentos, na Task-Force de Recursos Humanos e na Unidade de Gestão de Informação.
De 2003 a 2011 desempenhou funções de projetista e gestor de projetos em empresas de consultoria e projetos de engenharia;
Em 1999 iniciou a sua atividade profissional na área da engenharia civil.
2021-02-15. - A Diretora do Departamento de Recursos Humanos, Ana Paula Gonçalves Antunes.
313985286
