Instruído e apreciado, nos termos do Decreto-Lei 74/2006, de 24 de março, na redação dada pelo Decreto-Lei 63/2016, de 13 de setembro, o pedido de registo da criação do curso técnico superior profissional de Assessoria e Gestão Administrativa, a ministrar pelo Instituto Superior de Novas Profissões;
Ao abrigo do disposto no n.º 1 do artigo 40.º-T do Decreto-Lei 74/2006, de 24 de março, na redação dada pelo Decreto-Lei 63/2016, de 13 de setembro, conjugado com o disposto na alínea g) do n.º 2 do Despacho 7240/2016, de 2 de junho:
Determino:
É registada, nos termos do anexo ao presente despacho, que dele faz parte integrante, a criação do curso técnico superior profissional de Assessoria e Gestão Administrativa do Instituto Superior de Novas Profissões.
18 de maio de 2018. - A Subdiretora-Geral do Ensino Superior, Ângela Noiva Gonçalves.
ANEXO
1 - Estabelecimento de ensino superior
Instituto Superior de Novas Profissões
2 - Curso técnico superior profissional
T319 - Assessoria e Gestão Administrativa
3 - Número de registo
R/Cr 33/2018
4 - Área de educação e formação
345 - Gestão e administração
5 - Perfil profissional
5.1 - Descrição geral
Planear, coordenar e executar atividades operacionais de assessoria e gestão administrativa nas diversas áreas funcionais e transversais de uma organização, contribuindo para o seu desenvolvimento, gestão e supervisão.
5.2 - Atividades principais
a) Coordenar a recolha de informação financeira relevante para a gestão;
b) Garantir o enquadramento legal com a sua atividade comercial;
c) Colaborar em atividades de apoio à administração e ou direção, na gestão económica e financeira da organização;
d) Participar e apoiar na aplicação dos procedimentos administrativos de recursos humanos;
e) Desenvolver, implementar e gerir documentos de suporte à gestão;
f) Desenvolver e gerir estratégias de comunicação organizacional;
g) Colaborar em atividades de apoio na área comercial e no marketing de uma organização.
6 - Referencial de competências
6.1 - Conhecimentos
a) Conhecimentos abrangentes da legislação comercial;
b) Conhecimentos abrangentes de técnicas de arquivo e indexação de documentos;
c) Conhecimentos abrangentes de contabilidade empresarial;
d) Conhecimentos abrangentes de fiscalidade;
e) Conhecimentos abrangentes de informática na ótica do utilizador;
f) Conhecimentos abrangentes de língua Inglesa;
g) Conhecimentos abrangentes de língua portuguesa;
h) Conhecimentos abrangentes de marketing e gestão comercial;
i) Conhecimentos abrangentes de técnicas de negociação;
j) Conhecimentos abrangentes em comportamento humano e comunicação nas organizações;
k) Conhecimentos especializados das principais ferramentas de gestão;
l) Conhecimentos especializados de técnicas de gestão de recursos humanos;
m) Conhecimentos profundos de planeamento, conceção e implementação de sistemas de controlo de gestão.
6.2 - Aptidões
a) Analisar e organizar documentos contabilísticos;
b) Analisar, efetuar e propor plano orçamental e estratégico da organização, bem como controlo e implementação de sistemas de gestão;
c) Analisar, organizar e avaliar a função comercial;
d) Aplicar as competências linguísticas na comunicação e no processamento de texto em língua inglesa;
e) Aplicar as competências linguísticas na comunicação e no processamento de texto em língua portuguesa;
f) Aplicar técnicas de negociação;
g) Aplicar um conjunto de métodos e ferramentas de gestão;
h) Avaliar o funcionamento organizacional de uma instituição;
i) Colaborar na elaboração e aplicação de um plano de marketing;
j) Definir, interpretar e aplicar os princípios dos impostos;
k) Identificar e selecionar elementos que contribuam para a resolução de problemas sócio organizativos e de relacionamentos interpessoais;
l) Organizar arquivos e classificar documentação;
m) Pesquisar e aplicar a legislação, regulamentos e normas inerentes aos diferentes contextos de uma organização;
n) Utilizar as aplicações informáticas e a internet na elaboração, organização e pesquisa de informação.
6.3 - Atitudes
a) Demonstrar a capacidade de adaptar a linguagem às características dos interlocutores tendo consciência do impacto da linguagem sobre os outros;
b) Demonstrar capacidade de autonomia na tomada de decisão, em situações correntes ou em situações complexas de resolução de problemas;
c) Demonstrar capacidade de Iniciativa e dinamismo;
d) Demonstrar capacidade para compreender as diferentes áreas funcionais da gestão e a forma como se interligam;
e) Demonstrar capacidades de organização e planeamento do trabalho;
f) Demonstrar flexibilidade adaptando-se a diferentes situações e contextos profissionais;
g) Demonstrar uma conduta ética e socialmente responsável.
7 - Áreas relevantes para o ingresso no curso:
Uma das seguintes:
Economia
Matemática
Português
8 - Ano letivo em que pode ser iniciada a ministração do curso
2018-2019
9 - Localidades, instalações e número máximo de alunos
(ver documento original)
10 - Estrutura curricular
(ver documento original)
11 - Plano de estudos
(ver documento original)
311397392
