Torna-se público, nos termos do n.º 2 do artigo 40.º-T do Decreto-Lei 74/2006, de 24 de março, na redação dada pelo Decreto-Lei 63/2016, de 13 de setembro, que, por meu despacho de 10 de agosto de 2015, proferido, por delegação de competências, ao abrigo do n.º 1 do artigo 21.º do Decreto-Lei 43/2014, de 18 de março, foi registada, nos termos do anexo ao presente aviso, que dele faz parte integrante, a criação do curso técnico superior profissional de Gestão Financeira e Contabilidade do Instituto Superior de Educação e Ciências.
9 de agosto de 2017. - A Subdiretora-Geral do Ensino Superior, Ângela Noiva Gonçalves.
ANEXO
1 - Estabelecimento de ensino superior:
Instituto Superior de Educação e Ciências.
2 - Curso técnico superior profissional:
T050 - Gestão Financeira e Contabilidade.
3 - Número de registo:
R/Cr 354/2015.
4 - Área de educação e formação:
344 - Contabilidade e Fiscalidade.
5 - Perfil profissional:
5.1 - Descrição geral:
Coordenar e supervisionar os serviços de gestão financeira e de contabilidade, com capacidades para gerir os serviços de gestão orçamental e controlo interno dos meios financeiros em qualquer tipo de empresa ou organização tradicional e em particular em empresas de negócios digitais com características contabilísticas e de gestão específicas do mundo da economia digital.
5.2 - Atividades principais:
a) Coordenar a elaboração de documentação e dos procedimentos relativos à gestão financeira e ao controlo de contas de uma organização empresarial;
b) Planear a organização de documentação e desenvolver procedimentos com vista ao cumprimento das normas fiscais e demais obrigações legais de uma organização empresarial;
c) Planear e preparar peças e elementos para a elaboração dos orçamentos, balanços e relatórios de contas;
d) Elaborar estatísticas e indicadores financeiros de suporte à decisão;
e) Coordenar a preparação e o acompanhamento de auditorias contabilísticas e fiscais;
f) Supervisionar o controlo de faturação, o controlo de documentos de despesas e receitas, o controlo dos valores patrimoniais e a classificação de documentos;
g) Coordenar e gerir a produção de informação técnica para o suporte da gestão de topo na tomada de decisão.
6 - Referencial de competências:
6.1 - Conhecimentos:
a) Coordenar a elaboração de documentação e dos procedimentos relativos à gestão financeira e ao controlo de contas de uma organização empresarial;
b) Planear a organização de documentação e desenvolver procedimentos com vista ao cumprimento das normas fiscais e demais obrigações legais de uma organização empresarial;
c) Planear e preparar peças e elementos para a elaboração dos orçamentos, balanços e relatórios de contas;
d) Elaborar estatísticas e indicadores financeiros de suporte à decisão;
e) Coordenar a preparação e o acompanhamento de auditorias contabilísticas e fiscais;
f) Supervisionar o controlo de faturação, o controlo de documentos de despesas e receitas, o controlo dos valores patrimoniais e a classificação de documentos;
g) Coordenar e gerir a produção de informação técnica para o suporte da gestão de topo na tomada de decisão.
6.2 - Aptidões:
a) Aplicar as teorias económicas e de gestão para a compreensão do desenvolvimento empresarial e organizacional;
b) Aplicar e utilizar com destreza software específico de contabilidade e de gestão financeira e implementar técnicas de gestão da informação;
c) Aplicar a Estatística e a matemática na construção de indicadores de gestão e nos cálculos necessários aos procedimentos contabilísticos;
d) Aplicar a legislação fiscal e do direito do trabalho em vigor para o setor de atividade em que se encontre;
e) Aplicar as regras contabilísticas e as ferramentas de análise financeira em atividades de negócios digitais;
f) Aplicar as normas de fiscalidade e os sistemas de normalização contabilística de modo adequado à área de atividade económica em que se encontra inserido;
g) Conceber e analisar documentos de registo contabilístico;
h) Elaborar relatórios de gestão e mapas de tesouraria, orçamentos e mapas de controlo orçamental, utilizando conceitos e indicadores de gestão e análise financeira;
i) Conceber e construir indicadores de controlo de gestão adequados, planos de contas, demonstrações financeiras e demais documentação de suporte à tomada de decisão;
j) Organizar ou acompanhar processos e procedimentos de auditoria financeira.
6.3 - Atitudes:
a) Demonstrar compreensão dos contextos económicos e organizacionais e sua influência nas decisões de gestão;
b) Demonstrar autonomia e polivalência no desempenho profissional;
c) Demonstrar capacidades de análise critica e de proatividade;
d) Demonstrar rigor, responsabilidade e assertividade no cumprimento dos normativos que regulam a sua atividade profissional;
e) Demonstrar capacidades de comunicação, de flexibilidade e de adaptação eficazes;
f) Demonstrar capacidade de orientação para objetivos e de focalização cumprindo prazos preestabelecidos;
g) Demonstrar capacidades de inovação na proposta de soluções face a novas situações e de iniciativa na mitigação de problemas;
h) Demonstrar atitude empreendedora, espírito de iniciativa e de inovação face às problemáticas emergentes da Economia Digita;
i) Demonstrar capacidade para vivenciar a cultura organizacional de modo holístico, numa postura de colaboração e respeito mútuo;
j) Demonstrar assertividade, confiança, atitude positiva e proatividade em todas as situações designadamente no acompanhamento de auditorias financeiras;
k) Demonstrar capacidade para relacionamento interpessoal com interlocutores diferenciados cumprindo valores éticos e deontológicos.
7 - Estrutura curricular:
(ver documento original)
8 - Áreas relevantes para o ingresso no curso (n.º 4 do artigo 11.º do Decreto-Lei 43/2014, de 18 de março):
O seguinte conjunto:
Português e Matemática.
9 - Localidades, instalações e número máximo de alunos:
(ver documento original)
10 - Ano letivo em que pode ser iniciada a ministração do curso:
2015-2016.
11 - Plano de estudos:
(ver documento original)
310711167
