Resolução 98/2001 (2.ª série). - Ao abrigo do disposto no n.º 1 do artigo 7.º da Lei 108/88, de 24 de Setembro, no n.º 1 do artigo 1.º do Decreto-Lei 155/89, de 11 de Maio, e no artigo 21.º, alínea d), do Estatuto da Universidade da Madeira;
Considerando que na Madeira existe uma procura significativa de alunos para a área da Gestão;
Considerando que o curso de Gestão ministrado na Secção Autónoma de Gestão e de Economia da Universidade da Madeira já funciona, com elevados índices de sucesso na empregabilidade dos seus alunos, há mais de cinco anos;
Considerando que a variedade de áreas de concentração oferecidas no actual curso de Gestão exige uma variedade muito grande de especializações e, por isso, muitos docentes;
Considerando a necessidade imperiosa de racionalizar recursos;
Considerando que é responsabilidade da Universidade da Madeira responder às solicitações do meio envolvente:
O Senado Universitário, em sessão plenária de 15 de Março de 2000, determina o seguinte, submetido a registo nos termos legais (R/13/2001):
1.º
Objectivo
A presente resolução visa alterar a estrutura curricular e o plano de estudos do curso de licenciatura em Gestão ministrado pela Universidade da Madeira e criado pelo despacho 161/ME/93, de 6 de Julho, e alterado pelas resoluções n.os 51/97 e 85/98.
2.º
Alteração da estrutura do curso
É alterada a estrutura do curso de Gestão leccionado na Universidade da Madeira, no âmbito da Secção Autónoma de Gestão e de Economia.
3.º
Estrutura curricular
Os elementos a que se refere o Decreto-Lei 155/89, de 11 de Maio, são os constantes do anexo I da presente resolução.
4.º
Plano de estudos e unidades de crédito
1 - O plano de estudos do curso bem como a carga horária e as unidades de crédito atribuídas a cada disciplina constam do anexo II da presente resolução.
2 - O regulamento do estágio será aprovado pelo conselho pedagógico, ouvido o conselho do curso de Gestão.
5.º
Regime de inscrição
O regime de inscrição é o definido no regulamento das actividades académicas da Universidade da Madeira.
6.º
Regime de precedências
O regime de precedências aplicável à inscrição nas disciplinas do plano de estudos referido no n.º 4 consta do anexo III da presente resolução.
7.º
Condições para atribuição do grau académico
A atribuição do grau de licenciado fica condicionada à obtenção de um mínimo de 120 unidades de crédito, de acordo com o plano de estudos estipulado.
8.º
Classificação
1 - A classificação final do curso para a obtenção do grau de licenciatura será a média aritmética ponderada, arredondada às unidades (considerando como unidade a fracção não inferior a cinco décimas), das classificações das unidades curriculares em que o aluno realizou os créditos necessários à satisfação do disposto nos anexos à presente resolução.
2 - Os coeficientes de ponderação aplicáveis às unidades curriculares que integram o plano de estudos correspondem às respectivas unidades de crédito.
9.º
Regime de transição
1 - Transitam para o novo plano de estudos do curso de Gestão os alunos que o requeiram.
2 - São atribuídas equiparações automáticas entre as duas versões do curso conforme o mapa constante do anexo IV.
3 - Disciplinas para as quais não haja correspondência no novo plano de estudo serão consideradas como optativas para o efeito da atribuição de créditos.
4 - Os alunos regulares que até ao final do ano lectivo de 2003-2004 não tenham concluído o anterior plano de estudos transitam automaticamente para o novo plano de estudos.
5 - Situações pontuais serão resolvidas por despacho do reitor, mediante parecer da Secção Autónoma de Gestão e de Economia.
10.º
Aplicação
O disposto na presente resolução aplica-se a partir do ano lectivo de 2000-2001, inclusive.
12 de Dezembro de 2000. - O Presidente, Rúben Antunes Capela.
ANEXO I
Estrutura do curso:
Área científica do curso - Gestão;
Semestres de duração normal do curso - 8;
Créditos necessários à concessão do grau - 120.
Áreas científicas ... UC
Obrigatórias
Gestão ... 54
Métodos Quantitativos ... 18
Economia ... 18
Direito ... 9
Sociologia ... 3
Total ... 102
Optativas
Economia ... >= 3
Matemática ... >= 3
Gestão ... >= 6
Sociologia ... >= 6
Direito ... =
Línguas ... =
Total ... 18
ANEXO II
Licenciatura em Gestão
Plano de estudos
(ver documento original)
ANEXO III
Mapa de precedências
Disciplinas obrigatórias ... Prededências
Economia:
Introdução à Microeconomia. ... -
Introdução à Macroeconomia. ... -
Microeconomia I ... Introdução à Microeconomia.
Macroeconomia I ... Introdução à Macroeconomia.
Economia Portuguesa ... Introdução à Micro e à Macroeconomia.
História Empresarial ... -
Gestão:
Contabilidade I ... -
Contabilidade II ... -
Contabilidade Analítica ... Contabilidade II.
Introdução à Gestão ... -
Economia da Empresa ... -
Gestão Financeira I ... Contabilidade II.
Gestão Financeira II ... -
Marketing I ... Introdução à Gestão.
Marketing II ... -
Fiscalidade ... Contabilidade II.
Comportamento Organizacional. ... Introdução à Gestão.
Gestão de Recursos Humanos. ... Introdução à Gestão.
Planeamento e Controlo ... Contabilidade Analítica.
Auditoria ... Contabilidade II.
Informática de Gestão ... Introdução à Gestão.
Política de Gestão ... Introdução à Gestão.
Gestão de Produção e Operações. ... Introdução à Gestão.
Análise de Projectos e Investimentos. ... Gestão Financeira II.
Métodos Quantitativos:
Matemática I ... -
Matemática II ... -
Estatística I ... Matemática I.
Estatística II ... -
Investigação Operacional ... Matemática II.
Matemática Aplicada ... Matemática I.
Direito:
Introdução ao Direito ... -
Direito Empresarial ... Introdução ao Direito.
Direito do Trabalho ... Introdução ao Direito.
Ciências Sociais:
Sociologia ... -
Total ... -
Disciplinas optativas ... Prededências
História Económica ... Introdução à Micro e à Macroeconomia.
Direito Comunitário ... Introdução ao Direito.
Política Económica ... Macroeconomia I.
Marketing Industrial e de Serviço ... Marketing I.
Microeconomia II ... Microeconomia I.
Gestão da Produção Hoteleira ... Gestão de Produção e Operações.
Macroeconomia II ... Macroeconomia I.
Gestão Financeira Internacional ... Gestão Financeira II.
Economia Regional ... Introdução à Micro e à Macroeconomia.
Finanças Públicas ... Introdução à Micro e à Macroeconomia.
História do Pensamento Económico. ... Introdução à Micro e à Macroeconomia.
Economia Internacional I ... Microeconomia I.
Economia Internacional II ... Economia Internacional I.
Estatística III ... Estatística II.
Econometria I ... Estatística II.
Econometria II ... Econometria I.
Técnica Hoteleira ... Introdução à Gestão.
Operações Turísticas ... Introdução à Gestão.
Introdução ao Turismo ... Introdução à Gestão.
Gestão Internacional ... Economia da Empresa.
Mercados Financeiros e Gestão de Carteiras. ... Gestão Financeira II.
Inglês I ... -
Inglês II ... Inglês I.
Alemão I ... -
Alemão II ... Alemão I.
Francês I ... -
Francês II ... Francês I.
Seminário ... Transição para o 4.º ano.
Estágio ... Transição para o 4.º ano.
ANEXO IV
Mapa de equiparações
Disciplinas do curso antigo ... Disciplinas do curso novo
Introdução à Microeconomia ... Introdução à Microeconomia.
Contabilidade I ... Contabilidade I.
Introdução ao Direito ... Introdução ao Direito.
Introdução à Gestão ... Introdução à Gestão.
Matemática I ... Matemática I.
Introdução à Macroeconomia ... Introdução à Macroeconomia.
Contabilidade II ... Contabilidade Analítica.
Sociologia ... Sociologia.
Economia da Empresa ... Economia da Empresa.
Matemática II ... Matemática II.
Gestão Financeira I ... Gestão Financeira I.
Marketing I ... Marketing I.
Estatística I ... Estatística I.
Comportamento Organizacional ... Comportamento Organizacional.
Fiscalidade I ... Fiscalidade I.
Gestão Financeira II ... Gestão Financeira II.
Marketing II ... Marketing II.
Estatística II ... Estatística II.
Gestão de Recursos Humanos ... Gestão de Recursos Humanos.
Planeamento e Controlo ... Planeamento e Controlo.
Informática de Gestão ... Informática de Gestão.
Economia Portuguesa ... Economia Portuguesa.
Auditoria ... Auditoria.
Política de Gestão ... Política de Gestão.
Investigação Operacional ... Investigação Operacional.
Gestão de Produção e Operações ... Gestão de Produção e Operações.
Direito Empresarial ... Direito Empresarial.
História Económica e Social ... História Económica.
História Económica e Social ... História Empresarial.
Gestão Financeira Internacional ... Gestão Financeira Internacional.
Gestão Internacional ... Gestão Internacional.
Estudos de Mercado ... Estudos de Mercado.
Análise de Projectos e Investimentos. ... Análise de Projectos e Investimentos.
Direito Comunitário ... Direito Comunitário. ... Política Económica e MonetáriaPolítica Económica.
Marketing Industrial e de Serviços. ... Marketing Industrial e de Serviços.
Concorrência e Competitividade ... Opção.
Técnica Hoteleira I ... Técnica Hoteleira.
Direito do Turismo e Hotelaria ... Opção.
Gestão da Manutenção ... Opção.
Gestão da Produção Hoteleira I ... Opção.
Marketing Hoteleiro ... Opção.
Introdução às Técnicas Hoteleiras ... Opção.
Técnica Hoteleira II ... Opção.
Gestão do Lazer ... Opção.
Animação e Promoção Turística ... Opção.
Gestão da Produção Hoteleira II ... Opção.
Contabilidade Hoteleira ... Opção.
Princípios Gerais de Turismo ... Introdução ao Turismo.
Marketing e Turismo ... Opção.
Ordenamento e Planeamento Turístico. ... Opção.
Transportes e Comunicações ... Opção.
Mercados Turísticos e Comportamento de Compra. ... Opção.
Operações Turísticas I ... Opção.
Economia do Turismo ... Opção.
Sociologia do Turismo ... Opção.
Operações Turísticas II ... Opção.
Matemática Financeira ... Matemática Aplicada.
Microeconomia ... Microeconomia I.
Gestão de Seguradoras ... Opção.
Gestão Bancária ... Opção.
Mercados Financeiros e Gestão de Carteiras. ... Mercados Financeiros e Gestão de Carteiras.
Contabilidade Aplicada ... Opção.
Macroeconomia ... Macroeconomia I.
Economia Financeira ... Opção.
Gestão de Riscos ... Opção.
Planeamento Estratégico na Administração Pública. ... Opção.
Economia Regional ... Economia Regional.
Finanças Públicas ... Finanças Públicas.
Contabilidade Pública ... Opção.
Técnica Orçamental ... Opção.
Direito Administrativo ... Direito Administrativo.
Direito do Trabalho ... Direito do Trabalho.
