Procedimento simplificado de recrutamento médico, na categoria de Assistente Hospitalar, com a especialidade de Cirurgia Geral, da carreira especial médica hospitalar
1 - Nos termos dos n.os 5 a 7 do artigo 12.º-A do Decreto-Lei 203/2004, de 18 de agosto, aplicáveis por remissão do n.º 2 do artigo 3.º do Decreto-Lei 45/2009, de 13 de fevereiro, e do Despacho 7702-D/2012, de 04 de junho, do Secretário de Estado da Saúde, publicado no Diário da República, 2.ª série, n.º 108, de 04 de junho de 2012, faz-se público que, se encontra aberto, pelo prazo de 10 dias úteis a contar da data da publicação deste aviso no Diário da República, processo simplificado de recrutamento médico, na categoria de Assistente Hospitalar, com a especialidade de Cirurgia Geral, para celebração de contrato de trabalho em funções públicas por tempo indeterminado, tendo em vista a ocupação de dois postos de trabalho previstos e não ocupados no mapa de Pessoal do Centro Hospitalar do Oeste Norte.
2 - Requisitos de admissão ao concurso:
2.1 - Podem candidatar-se a este concurso todos os médicos que concluíram o respetivo internato médico na 2.ª época de 2010, nas duas épocas de 2011 e na 1.ª época de 2012, na especialidade de Cirurgia Geral;
2.2 - Estar inscrito na Ordem dos Médicos e no Colégio da Especialidade de Cirurgia Geral.
3 - Método de seleção: resultado da prova de avaliação final do internato médico e entrevista de seleção, nos termos do n.º 5 do artigo 12.º-A do Decreto-Lei 203/2004, de 18 de agosto, com a nova redação dada pelo Decreto-Lei 45/2009, de 13 de fevereiro.
4 - Local de trabalho: O médico a contratar irá prestar serviço no Centro Hospitalar do Oeste Norte -Hospital de Caldas da Rainha, Rua Diário de Notícias, 2500-176 Caldas da Rainha, podendo no entanto, a mesma ser desenvolvida em qualquer das outras Instituições que integram o referido Centro Hospitalar, Hospital de Alcobaça Bernardino Lopes de Oliveira e o Hospital de Peniche São Pedro Gonçalves Telmo, mas também em outras instituições com as quais este estabelecimento tenha ou venha a ter acordos ou protocolos de colaboração.
5 - Condições de trabalho e regalias sociais: as genericamente previstas para os trabalhadores da Administração Pública.
5.1 - Remuneração: é a constante do Anexo 1 do Decreto-Lei 73/90, de 3 de março, alterado pelos Decretos-Leis n.os 198/97, de 2 de agosto e 19/99, de 27 de janeiro.
5.2 - O período normal de trabalho é de 35 horas semanais.
6 - Caraterização do posto de trabalho: aos postos de trabalho apresentados a procedimento de correspondem o conteúdo profissional estabelecido no artigo 11.º do Decreto-Lei 177/2009, de 4 de agosto.
7 - Formalização das candidaturas:
7.1 - As candidaturas devem ser formalizadas mediante o preenchimento de formulário tipo dirigido ao Presidente do Conselho de Administração do Centro Hospitalar do Oeste Norte, e remetida através de correio registado com aviso de receção para Serviço Gestão de Pessoal e Recursos Humanos do Centro Hospitalar do Oeste Norte, Rua Diário de Notícias, 2500-176 Caldas da Rainha, dentro do prazo de candidatura, podendo ser entregue, pessoalmente, na mesma morada.
7.2 - Deve constar no formulário os seguintes elementos:
a) Identificação do candidato pelo nome, data de nascimento, sexo, nacionalidade, número de identificação fiscal e endereço postal e eletrónico, caso exista;
b) Identificação do procedimento de recrutamento, com a indicação da carreira e categoria;
c) Identificação da entidade que realiza o procedimento, quando não conste expressamente do documento que suporta a candidatura;
d) Menção de que o candidato declara serem verdadeiros os factos constantes da candidatura.
7.3 - O formulário deve ser acompanhado da seguinte documentação:
a) Certidão comprovativa da posse do grau de assistente da especialidade de Cirurgia Geral, obtida numa das épocas previstas no n.º 2 do presente aviso;
b) Documento comprovativo da posse de relação jurídica de emprego público, bem como o serviço ou órgão onde exerce funções;
c) Documento comprovativo da inscrição na Ordem dos Médicos e no Colégio da Especialidade.
8 - A lista de candidatos admitidos e excluídos será afixada no Serviço de Gestão de Pessoal e Recursos Humanos deste Centro Hospitalar do Oeste Norte, página eletrónica (www.chcrainha.min-saude.pt), e notificada aos candidatos por ofício registado com aviso de receção, acompanhados de cópia da lista.
9 - A lista de classificação final será publicada no Diário da República, 2.ª série.
10 - Para além da publicação no Diário da República, o presente aviso será publicitado na Bolsa de Emprego Público, na página eletrónica deste Centro Hospitalar (www.chcrainha.min-saude.pt),) e em jornal de expansão nacional.
11 - As falsas declarações prestadas pelos candidatos serão punidas nos termos da lei.
12 - O júri tem a seguinte composição:
Presidente: Pedro Dinis Madeira Coito - Assistente Hospitalar Graduado Sénior em Cirurgia Geral do Centro Hospitalar do Oeste Norte - Hospital de Caldas da Rainha.
Vogais efetivos:
Beatriz Rosa Cocco Martins - Assistente Hospitalar Graduada em Cirurgia Geral, Centro Hospitalar do Oeste Norte, que substitui o Presidente nas suas faltas e impedimentos;
Ágata Cristina Teixeira Estêvão Ferreira Macedo Rodrigues - Assistente Hospitalar de Cirurgia Geral do Centro Hospitalar do Oeste Norte.
Vogais suplentes:
António Luís Antunes Duarte - Assistente Hospitalar Graduado de Cirurgia Geral do Centro Hospitalar do Oeste Norte;
Adelaide Maria Gomes da Costa - Assistente Hospitalar de Cirurgia Geral do Centro Hospitalar do Oeste Norte.
2012.07.04. - O Presidente do Conselho de Administração, Carlos Manuel Ferreira de Sá.
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