Torna-se público que, nos termos do disposto no artigo 21.º da Lei 2/2004, de 15 de Janeiro, com a redacção dada pela Lei 51/2005, de 30 de Agosto, aplicado à Administração Local por força do disposto no artigo 9.º, n.º 1 do Decreto-Lei 93/2004, de 20 de Abril, alterado pelo Decreto-Lei 104/2006, de 7 de Junho, e conforme publicação no Aviso 7992/2011 publicado no n.º 63, 2.ª série do Diário da República de 30 de Março de 2011, jornal de expansão nacional e no site da Bolsa de Emprego Público, em 30 de Março de 2011, foi aberta a inscrição com vista ao recrutamento para o cargo de direcção intermédia de 2.º grau, correspondente a Chefe da Divisão de Saneamento de Oeiras.
Aplicados os métodos de selecção previamente definidos (avaliação curricular e entrevista profissional selecção), foi reconhecido que a candidata Eng.ª Maria Helena Santos da Silva, reúne os requisitos legais e possui o perfil profissional ajustado ao lugar a prover, em consonância com as atribuições e os objectivos da unidade orgânica, pelo que, por deliberação do Conselho de Administração de 13 de Julho de 2011, foi nomeada, em comissão de serviço pelo período de três anos, para o cargo de direcção intermédia de 2.º grau, correspondente a Chefe da Divisão de Saneamento de Oeiras.
Síntese Biográfica
Maria Helena Santos da Silva, natural de Moçambique, nascida em 08 de Junho de 1952, divorciada.
Formação académica: curso superior em Engenharia Civil e Minas, pelo Instituto Industrial de Lourenço Marques, com a classificação final de 14,5 valores.
Síntese da formação profissional e frequência de seminários, cursos, congressos e colóquios:
Gestão Patrimonial de Infra-Estruturas de Serviços de Águas, 2011, LNEC;
Alteração introduzida ao Código dos Contratos Públicos, 2010, SMAS Oeiras e Amadora, duração de 21 horas;
Procedimento Concursal, 2010, SMAS Oeiras e Amadora;
Novo SIADAP - Avaliadores, 2009, Administração Central de Lisboa;
Curso de Liderança para Alta Direcção, 2009, Universidade Católica Portuguesa, duração de 42 horas;
Curso Saúde, Higiene e Segurança no Trabalho - Dirigentes e Técnicos, 2009, SMAS Oeiras e Amadora, duração de 18 horas;
Plataforma da Contratação Pública - Construlink, 2009, ENITOM;
SIADAP, 2008, SMAS Oeiras e Amadora, duração de 18 horas;
Windows 95 - Operação, 2008, SMAS Oeiras e Amadora, duração de 15 horas;
Excel 97 - Iniciação, 2008, SMAS Oeiras e Amadora, duração de 21 horas;
Novo Código de Contratos Público, 2007, IFE, duração de 21 horas;
Excel, 2007, SMAS Oeiras e Amadora, duração de 18 horas;
Gestão e Concepção de Projectos, 2007, Global, duração de 18 horas;
Gestão do Tempo e Stress Organizacional, 2007, Global, duração de 18 horas;
Curso de Reutilização de Águas Residuais - About Blue, 2007, ISEL.
Percurso profissional:
De 01 de Janeiro de 2009 a 14 de Janeiro de 2011:
Instituição: SMAS - Serviços Municipalizados de Água e Saneamento de Oeiras e Amadora;
Carreira: Técnica Superior, Chefe da Divisão de Saneamento de Oeiras;
De 20 de Julho de 2008 a 31 de Dezembro de 2008:
Instituição: SMAS - Serviços Municipalizados de Água e Saneamento de Oeiras e Amadora;
Carreira: Engenheira Técnica Especialista Principal, Chefe da Divisão de Saneamento de Oeiras em regime de substituição.
De 20 de Julho de 1999 a 19 de Julho de 2008:
Instituição: SMAS - Serviços Municipalizados de Água e Saneamento de Oeiras e Amadora;
Carreira: Engenheira Técnica Especialista Principal, Chefe da Divisão de Exploração de Redes de Saneamento do concelho de Oeiras, após concurso.
De 20 de Julho de 1998 a 19 de Julho de 1999:
Instituição: SMAS - Serviços Municipalizados de Água e Saneamento de Oeiras e Amadora;
Carreira: Engenheira Técnica Especialista Principal, Chefe da Divisão de Exploração de Redes de Saneamento do concelho de Oeiras, em regime de substituição.
De 12 de Outubro de 1992 a 19 de Julho de 1998:
Instituição: SMAS - Serviços Municipalizados de Água e Saneamento de Oeiras e Amadora;
Carreira: Engenheira Técnica Especialista Principal, Funcionária da Divisão de Exploração de Redes de Saneamento do Concelho de Oeiras.
De 14 de Outubro de 1990 a 11 de Outubro de 1992:
Instituição: SMAS - Serviços Municipalizados de Água e Saneamento de Oeiras e Amadora;
Carreira: Engenheira Técnica Especialista, Funcionária na Divisão de Exploração de Redes de Saneamento do Concelho de Oeiras.
De 09 de Maio de 1985 a 13 de Outubro de 1990:
Instituição: SMAS - Serviços Municipalizados de Água e Saneamento de Oeiras e Amadora;
Carreira: Engenheira Técnica Especialista, Funcionária na Divisão de Operação e Exploração de Redes de Abastecimento de Água e de Drenagem de Esgotos dos Concelhos de Oeiras e Amadora.
De 12 de Novembro de 1983 a 08 de Maio de 1985:
Instituição: SMAS - Serviços Municipalizados de Água e Saneamento de Oeiras e Amadora;
Carreira: Engenheira Técnica Civil de 2a Classe, Funcionária na Divisão de Operação e Exploração de Redes de Abastecimento de Água e de Drenagem de Esgotos dos Concelhos de Oeiras e Amadora.
De 09 de Dezembro de 1980 a 11 de Novembro de 1983:
Instituição: SMAS - Serviços Municipalizados de Água e Saneamento de Oeiras e Amadora;
Carreira: Engenheira Técnica Civil de 2a Classe, Funcionária nos Serviços Técnicos que eram uma única unidade orgânica que abrangia todos os assuntos inerentes às Redes de Abastecimento de Água e Drenagem de Águas Residuais dos Concelhos de Oeiras e Amadora.
De 04 de Janeiro de 1975 a 29 de Maio de 1979:
Instituição: Câmara Municipal de Lourenço Marques, Moçambique;
Carreira: Funcionária da Repartição de Obras Municipais, da Direcção de Obras de Infra-estruturas e Edifícios, por Administração Directa e por Empreitada.
26 de Julho de 2011. - Por delegação de competências, o Chefe de Divisão de Gestão de Recursos Humanos, José Augusto Santos.
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