Alteração do curso técnico superior profissional de Gestão Clínica Administrativa, da Escola Superior de Tecnologia e Gestão e da Escola Superior de Saúde do Instituto Politécnico da Guarda, que passa a denominar-se Gestão Administrativa em Saúde

Despacho 10359/2022

Sumário: Alteração do curso técnico superior profissional de Gestão Clínica Administrativa, da Escola Superior de Tecnologia e Gestão e da Escola Superior de Saúde do Instituto Politécnico da Guarda, que passa a denominar-se Gestão Administrativa em Saúde.

Considerando o disposto no artigo 40.º-U do Decreto-Lei 74/2006, de 24 de março, na sua redação atual, sob proposta da Escola Superior de Tecnologia e Gestão e da Escola Superior de Saúde do Instituto Politécnico da Guarda, foi aprovada a alteração da denominação, perfil profissional, referencial de competências, estrutura curricular e plano de estudos do curso técnico superior profissional de Gestão Clínica Administrativa, registado com o número R/Cr 8/2015, a 13/03/2015, constante no Aviso 14252/2015, publicado no Diário da República, 2.ª série, n.º 238, de 4 de dezembro. Esta alteração foi registada na Direção-Geral do Ensino Superior a 05/08/2022, com o número R/Cr 8.1/2015.

A alteração publicada em anexo ao presente despacho produz efeitos a partir do ano letivo 2022/2023.

10 de agosto de 2022. - O Presidente do Instituto Politécnico da Guarda, Prof. Doutor Joaquim Manuel Fernandes Brigas.

ANEXO

1 - Instituição de ensino superior: Instituto Politécnico da Guarda - Escola Superior de Tecnologia e Gestão; Instituto Politécnico da Guarda - Escola Superior de Saúde da Guarda (3092;7040)

2 - Curso Técnico Superior Profissional: Gestão Administrativa em Saúde (T642)

3 - Área de educação e formação: 346 - Secretariado e trabalho administrativo

4 - Condições de Ingresso: A seguinte área: Português

5 - Localidades de ministração: Guarda

6 - Número máximo de estudantes:

6.1 - A admitir em cada ano letivo: 23

6.2 - Total de inscritos em simultâneo: 60

7 - Perfil Profissional:

7.1 - Descrição Geral

Planear, coordenar, controlar e executar tarefas inerentes à área de gestão administrativa de serviços de saúde.

7.2 - Atividades Principais

a) Executar e controlar as tarefas inerentes à área da gestão administrativa de serviços de saúde;

b) Planear e coordenar a rotina administrativa do serviço de saúde;

c) Interagir nos diferentes serviços de saúde com proficiência linguística em português, espanhol e inglês;

d) Coordenar a interação entre o serviço de saúde e os utentes/famílias;

e) Selecionar, recolher, organizar e tratar informação com recurso às tecnologias de informação e comunicação;

f) Apoiar as áreas de recursos humanos, financeiros, comerciais e de gestão de stocks;

g) Comunicar com os profissionais de saúde e utentes conceitos e condições de saúde.

8 - Referencial de competências:

8.1 - Conhecimentos

a) Conhecimentos especializados na área da gestão de projetos;

b) Conhecimentos fundamentais dos sistemas de informação em saúde para o desempenho de funções administrativas;

c) Conhecimentos especializados na área de gestão administrativa dos serviços de saúde e capacidade de estabelecer comunicação com diferentes profissionais e serviços;

d) Conhecimentos fundamentais em gestão de conflitos;

e) Conhecimentos fundamentais em relações interpessoais;

f) Conhecimentos especializados na área organizacional;

g) Conhecimentos fundamentais em comunicação;

h) Conhecimentos especializados da língua materna bem como das línguas estrangeiras (inglês e espanhol);

i) Conhecimentos fundamentais em anatomo-fisiologia;

j) Conhecimentos fundamentais em sociologia e psicologia da saúde.

8.2 - Aptidões

a) Aplicar de forma autónoma e eficaz as regras de gestão de projetos;

b) Gerir e atualizar sistemas de gestão de bases de dados;

c) Criar e dinamizar a rede de apoio entre profissionais no serviço de saúde para aprofundar o seu próprio desenvolvimento profissional;

d) Aplicar técnicas de negociação na resolução de conflitos entre profissionais e utentes/famílias;

e) Propor ações para melhorar o circuito de comunicação e o trabalho em equipa;

f) Gerir e resolver problemas técnicos para uma melhor organização dos serviços administrativos;

g) Adotar o estilo comunicacional em função do perfil do interlocutor;

h) Aplicar técnicas de comunicação oral e escrita com públicos especializados e não especializados, em duas línguas estrangeiras, inglês e espanhol;

i) Interpretar e comunicar informação técnica com os profissionais de saúde e os utentes;

j) Propor aos utentes e famílias os recursos sociais e institucionais disponíveis na comunidade.

8.3 - Atitudes

a) Demonstrar capacidade de liderança, organizando o trabalho de forma responsável e melhorando os procedimentos administrativos na área da saúde;

b) Demonstrar capacidade de utilização autónoma de programas, sistemas de informação em saúde e base de dados com os quais trabalha;

c) Demonstrar flexibilidade, adaptando-se a diferentes situações e contextos profissionais, estabelecendo uma comunicação entre pessoas e serviços de saúde;

d) Ser capaz de gerir e propor resoluções de conflitos entre profissionais e utentes;

e) Demonstrar espírito crítico e dinamismo para sugerir mudanças e propor soluções, revelando capacidade de diálogo e assertividade;

f) Possuir técnicas de organização e gestão dos serviços administrativos;

g) Ser capaz de adaptar a comunicação a diferentes interlocutores;

h) Possuir proficiência linguística quer na língua materna como nas línguas estrangeiras;

i) Ser capaz de transmitir informação técnica de forma clara e objetiva;

j) Demonstrar capacidade para pesquisar e identificar os apoios sociais e institucionais disponíveis na comunidade.

9 - Estrutura curricular:



(ver documento original)



10 - Plano de estudos:



(ver documento original)



315602782

Este documento liga aos seguintes documentos (apenas ligações para documentos da Serie I do DR):

• 2006-03-24 - Decreto-Lei 74/2006 - Ministério da Ciência, Tecnologia e Ensino Superior

  Aprova o regime jurídico dos graus e diplomas do ensino superior, em desenvolvimento do disposto nos artigos 13.º a 15.º da Lei n.º 46/86, de 14 de Outubro (Lei de Bases do Sistema Educativo), bem como o disposto no n.º 4 do artigo 16.º da Lei n.º 37/2003, de 22 de Agosto (estabelece as bases do financiamento do ensino superior).