Regista a criação do curso técnico superior profissional de Gestão dos Negócios Internacionais do ISLA - Instituto Superior de Gestão e Administração de Santarém

Despacho 5008/2022

Sumário: Regista a criação do curso técnico superior profissional de Gestão dos Negócios Internacionais do ISLA - Instituto Superior de Gestão e Administração de Santarém.

Instruído e apreciado, nos termos do Decreto-Lei 74/2006, de 24 de março, na sua redação atual, o pedido de registo da criação do curso técnico superior profissional de Gestão dos Negócios Internacionais, a ministrar pelo ISLA - Instituto Superior de Gestão e Administração de Santarém;

Ao abrigo do disposto no n.º 1 do artigo 40.º-T do Decreto-Lei 74/2006, de 24 de março, na sua redação atual, conjugado com o disposto na alínea g) do n.º 2 do Despacho 4443/2020, de 13 de abril:

Determino:

É registada, nos termos do anexo ao presente despacho, que dele faz parte integrante, a criação do curso técnico superior profissional de Gestão dos Negócios Internacionais do ISLA - Instituto Superior de Gestão e Administração de Santarém.

12 de março de 2022. - A Diretora-Geral do Ensino Superior, Maria da Conceição Saraiva da Silva Costa Bento.

ANEXO

1 - Estabelecimento de ensino superior:

ISLA - Instituto Superior de Gestão e Administração de Santarém.

2 - Curso técnico superior profissional:

T569 - Gestão dos Negócios Internacionais.

3 - Número de registo:

R/Cr 4/2022.

4 - Área de educação e formação:

345 - Gestão e administração.

5 - Perfil profissional:

5.1 - Descrição geral:

Gerir as operações de comércio internacional e contribuir para o desenvolvimento internacional sustentável da empresa, através da pesquisa e da monitorização de mercados internacionais nos quais a empresa opera, e da promoção, da negociação, da realização e do acompanhamento das suas vendas nos mercados estrangeiros, simultaneamente otimizando processos de importação.

5.2 - Atividades principais:

a) Elaborar estudos de mercado relativos aos segmentos estratégicos do mercado-alvo da empresa e ao posicionamento e estratégia de marketing nos mercados externos;

b) Gerir processos de exportação e de importação, bem como a atividade internacional da empresa;

c) Coordenar os serviços documentais e logísticos de apoio às atividades internacionais da empresa;

d) Gerir relações negociais, profissionais e legislativas em contexto multicultural;

e) Coordenar a integração das informações económicas nacionais e internacionais nas diversas fases do processo de internacionalização da empresa;

f) Apoiar a gestão das organizações tendo em conta a sua relação com o meio envolvente nacional e internacional;

g) Preparar feiras e eventos internacionais;

h) Estabelecer contactos entre a empresa e o contexto internacional através das línguas estrangeiras;

i) Preparar e analisar, sob a ótica integrada da decisão, os elementos económico-financeiros da empresa para internacionalização.

6 - Referencial de competências:

6.1 - Conhecimentos:

a) Conhecimentos fundamentais de gestão;

b) Conhecimentos fundamentais da língua inglesa;

c) Conhecimentos fundamentais em métodos quantitativos e técnicas estatísticas;

d) Conhecimentos fundamentais da língua espanhola;

e) Conhecimentos especializados de sistemas de informação e comunicação de suporte à gestão dos negócios internacionais;

f) Conhecimentos fundamentais de micro e macroeconomia;

g) Conhecimentos fundamentais de técnicas contabilísticas e financeiras;

h) Conhecimentos abrangentes e especializados de marketing internacional;

i) Conhecimentos especializados de gestão e de comunicação intercultural;

j) Conhecimentos fundamentais de direito comunitário e de direito comercial internacional;

k) Conhecimentos abrangentes e especializados de organização dos negócios internacionais (princípios, indicadores, tendências);

l) Conhecimentos fundamentais de técnicas de pesquisa de informação e de estudo de mercado;

m) Conhecimentos especializados dos processos de inovação e internacionalização empresarial;

n) Conhecimentos especializados de comércio nacional e internacional;

o) Conhecimentos especializados de prospeção internacional e planeamento de organização de feiras e de eventos;

p) Conhecimentos abrangentes e especializados de logística internacional, transportes e gestão de aprovisionamentos;

q) Conhecimentos abrangentes e especializados de instrumentos de gestão e de monitorização da atividade: orçamentais, financeiros e de tesouraria;

r) Conhecimentos especializados de elaboração de propostas comerciais internacionais;

s) Conhecimentos especializados de técnicas de venda e de negociação em contexto internacional;

t) Conhecimentos especializados da documentação nas operações de comércio internacional;

u) Conhecimentos especializados de sistemas de pagamento e de cobranças internacionais;

v) Conhecimentos especializados de regimes e de procedimentos aduaneiros.

6.2 - Aptidões:

a) Pesquisar, selecionar e interpretar dados e informações de mercado, nomeadamente no que se refere a produtos e a serviços, clientes, concorrentes e fornecedores, apoiando a definição e a implementação da estratégia de internacionalização da empresa;

b) Identificar e propor ações de política comercial, tendo em conta os objetivos de internacionalização da empresa, a atração e a satisfação do cliente e o desenvolvimento das vendas;

c) Pesquisar, identificar, contratar e controlar prestadores de serviços para as operações de comércio internacional (seguros, logística, transportes, financiamento, entre outros);

d) Definir recomendações para o estabelecimento de um plano de ação operacional em conformidade com a política comercial da empresa e com as conclusões da análise-diagnóstico do mercado estrangeiro;

e) Colaborar na elaboração de planos estratégicos de marketing e assegurar a coordenação da sua implementação no mercado estrangeiro;

f) Elaborar uma oferta comercial ajustada e assegurar a preparação de feiras e de eventos internacionais;

g) Negociar com clientes e com parceiros internacionais apoiando-se em línguas estrangeiras;

h) Organizar e avaliar o processo de internacionalização baseando-se em elementos económico-financeiros da empresa.

6.3 - Atitudes:

a) Demonstrar princípios e práticas de autonomia, rigor, sentido de responsabilidade e comportamento ético;

b) Demonstrar capacidade de polivalência e espírito de iniciativa;

c) Demonstrar capacidade para capitalizar a sua experiência e implementar boas práticas;

d) Demonstrar capacidade para trabalhar em equipa e cooperar para objetivos comuns;

e) Demonstrar capacidade de definição de prioridades e de organização do trabalho;

f) Demonstrar capacidade de persuasão e de estabelecimento de relações estáveis com clientes, fornecedores e outros prestadores de serviços;

g) Demonstrar flexibilidade adaptando-se a diferentes situações e contextos profissionais (nomeadamente interculturais) e evitando situações de conflito ou de confronto;

h) Demonstrar inovação e criatividade na resolução e na antecipação de problemas ou na abordagem a situações novas.

7 - Áreas relevantes para o ingresso no curso:

Uma das seguintes:

Economia;

Matemática;

Português.

8 - Ano letivo em que pode ser iniciada a ministração do curso:

2022-2023.

9 - Localidades, instalações e número máximo de alunos:



(ver documento original)

10 - Estrutura curricular:



(ver documento original)



11 - Plano de estudos:



(ver documento original)



315240817

Este documento liga aos seguintes documentos (apenas ligações para documentos da Serie I do DR):

• 2006-03-24 - Decreto-Lei 74/2006 - Ministério da Ciência, Tecnologia e Ensino Superior

  Aprova o regime jurídico dos graus e diplomas do ensino superior, em desenvolvimento do disposto nos artigos 13.º a 15.º da Lei n.º 46/86, de 14 de Outubro (Lei de Bases do Sistema Educativo), bem como o disposto no n.º 4 do artigo 16.º da Lei n.º 37/2003, de 22 de Agosto (estabelece as bases do financiamento do ensino superior).