Procedimento concursal comum para preenchimento de um posto de trabalho na carreira e categoria de técnico superior com contrato de trabalho a termo certo

Aviso (extrato) n.º 976/2022

Sumário: Procedimento concursal comum para preenchimento de um posto de trabalho na carreira e categoria de técnico superior com contrato de trabalho a termo certo.

Procedimento concursal comum com vista ao preenchimento de um posto de trabalho, na carreira e categoria de Técnico Superior, na modalidade de contrato de trabalho em funções públicas a termo certo, no âmbito do programa de contratação de recursos altamente qualificados (ref.ª RHAQ-C-MADE_D).

1 - Nos termos dos artigos 30.º e 33.º da Lei 35/2014, de 20 de junho, conjugado com o disposto no artigo 11.º da Portaria 125-A/2019, de 30 de abril, com a redação atual dada pela Portaria 12-A/2021, de 11 de janeiro, torna-se público que por despacho do Reitor da Universidade da Beira Interior, do dia 4 de janeiro de 2022, se encontra aberto, pelo prazo de dez dias úteis contados a partir da data de publicação do presente aviso no Diário da República, procedimento concursal comum com vista ao preenchimento de um posto de trabalho na carreira e categoria de Técnico Superior, para desenvolver atividades no C-MADE, no âmbito da aprovação da candidatura da UBI ao Aviso CENTRO-59-2020-06 "Contratação de Recursos Humanos Altamente Qualificados", candidatura (Código Universal): CENTRO-04-3559-FSE-000209, financiada pelo Fundo Social Europeu (PI 8.5 - FSE), previsto e não ocupado no Mapa de Pessoal da Universidade da Beira Interior, na modalidade de relação jurídica de emprego público a constituir por contrato de trabalho em funções públicas a termo resolutivo certo.

2 - Local de trabalho: C-MADE - Faculdade de Engenharia da Universidade da Beira Interior.

3 - Caraterização do posto de trabalho: O posto de trabalho carateriza-se pelo exercício de funções na carreira geral de Técnico Superior, tal como descrito no anexo a que se refere o n.º 2 do artigo 88.º da Lei 35/2004, de 20 de junho, visando nomeadamente a integração no projeto "ALTO-C-MADE "Ecossistema e eco inovação industrial com resíduos de minas e industriais", ficando o posto de trabalho adstrito às atividades de desenvolvimento do conceito e projeto do ecossistema industrial, com as seguintes funções: desenvolver estudos e elaborar relatórios de compreensão sistemática nos domínios científico-tecnológicos do projeto, de revisão bibliográfica e prospeção tecnológica; conceber e projetar as unidades do ecossistema industrial, com base no conhecimento científico atual e adoção de equipamentos laboratoriais de ponta; debater e analisar, com outros investigadores, as soluções tecnológicas a adotar e

comunicar com a restante comunidade académica e a sociedade em geral, nas áreas de atuação do ecossistema de eco inovação industrial; analisar criticamente, avaliar e sintetizar parâmetros críticos e níveis de desempenho a serem usados na avaliação de configurações integradas/circulares; elaborar e colaborar na elaboração de publicações científicas e apoiar o desenvolvimento de trabalhos de investigação enquadrados no projeto; colaborar na promoção e divulgação dos resultados do projeto, com os demais parceiros em contexto académico e ou profissional.

4 - Requisitos preferenciais: Ter competências linguísticas, orais e escritas, sobretudo com fluência na língua inglesa; possuir ampla experiência de investigação laboratorial e formação avançada no desenvolvimento de materiais de construção com resíduos de minas e industriais, eco materiais ou áreas afins; demonstrar ter participado em eventos científicos e tecnológicos nos últimos cinco anos e outras atividades de disseminação do conhecimento.

5 - Nível habilitacional exigido - Licenciatura na área de Engenharia Civil ou área científica afim, complementada com Doutoramento, sem possibilidade de substituição ao nível habilitacional por formação ou experiência profissional.

6 - A publicitação integral deste procedimento será feita na Bolsa de Emprego Público (BEP), acessível em www.bep.gov.pt e na página da Universidade de Beira Interior, acessível em http://www.ubi.pt/ConcursosPublicos/.

4 de janeiro de 2022. - O Reitor, Mário Lino Barata Raposo.

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Este documento liga aos seguintes documentos (apenas ligações para documentos da Serie I do DR):

• 2004-07-29 - Lei 35/2004 - Assembleia da República

  Regulamenta a Lei n.º 99/2003, de 27 de Agosto, que aprovou o Código do Trabalho.

• 2014-06-20 - Lei 35/2014 - Assembleia da República

  Aprova a Lei Geral do Trabalho em Funções Públicas, LTFP.

• 2019-04-30 - Portaria 125-A/2019 - Finanças

  Procedimento concursal

• 2021-01-11 - Portaria 12-A/2021 - Modernização do Estado e da Administração Pública

  Procede à primeira alteração à Portaria n.º 125-A/2019, de 30 de abril, que regulamenta a tramitação do procedimento concursal de recrutamento, nos termos do n.º 2 do artigo 37.º da Lei Geral do Trabalho em Funções Públicas, aprovada pela Lei n.º 35/2014, de 20 de junho