Recrutamento de dois assistentes técnicos por mobilidade para a Secretaria-Geral da Presidência do Conselho de Ministros
Faz-se público que a Secretaria-Geral da Presidência do Conselho de Ministros (SGPCM) pretende levar a efeito o recrutamento de dois (2) assistentes técnicos por mobilidade nos termos do disposto nos artigos 92.º a 99.º da Lei Geral do Trabalho em Funções Públicas (LTFP) aprovada em anexo à Lei 35/2014, de 20 de junho, nos seguintes termos:
1 - Caracterização da Oferta:
1.1 - Tipo de Oferta: mobilidade na categoria pelo período de 18 meses nos termos do artigo 97.º da LTFP;
1.2 - Carreira e categoria: assistente técnico;
1.3 - Número de postos de trabalho: dois (2);
1.4 - Remuneração: A remuneração é efetuada pela posição remuneratória correspondente à situação jurídico-funcional de origem em que o candidato se encontre.
2 - Caracterização dos postos de trabalho:
Dois postos de trabalho na carreira/categoria de assistente técnico para exercer as seguintes funções: controlo da entrada e distribuição de correspondência destinada à SGPCM e entidades apoiadas; registo da correspondência SGPCM no sistema de gestão documental; registo, digitalização, indexação e reencaminhamento em suporte informático; elaboração de guias CTT em suporte informático/controlo da faturação CTT; preparação de correio para expedição: correio registado e protocolado, correio simples e conferência de guias de correio entrado e saído.
3 - Caracterização do ambiente de trabalho:
A Secretaria-Geral estimula uma cultura de aprendizagem contínua, os desafios inerentes a uma escola prática de administração e proporciona um ambiente de experimentação de conceitos, ferramentas e metodologias.
A diversidade e a curiosidade são incentivadas num contexto de permanente procura de soluções mais eficientes.
4 - Requisitos gerais de admissão:
4.1 - Relação jurídica: os/as candidatos/as devem ser detentores/as de relação jurídica de emprego público, em regime de contrato de trabalho em funções públicas, constituída por tempo indeterminado.
4.2 - Habilitação literária: 12.º ano.
5 - Perfil profissional pretendido:
Orientação para os resultados; aptidão para trabalhar em equipa; facilidade de relacionamento interpessoal e capacidade de resistência à pressão e contrariedades.
6 - Local de Trabalho:
Secretaria-Geral da Presidência do Conselho de Ministros
Direção de Serviços de Assuntos Jurídicos e Documentação
Rua Professor Gomes Teixeira, n.º 2
1399-022 Lisboa.
7 - Métodos de Seleção:
Avaliação curricular complementada com entrevista profissional de seleção.
Serão convocados para a realização de entrevista apenas os candidatos que reúnam os requisitos de admissão e que sejam selecionados na avaliação curricular.
A entrevista profissional de seleção visa avaliar, de forma objetiva e sistemática, a experiência profissional e aspetos comportamentais evidenciados durante a interação estabelecida entre o entrevistador e o entrevistado, nomeadamente os relacionados com a capacidade de comunicação e de relacionamento interpessoal.
8 - Prazo de apresentação das candidaturas:
Dez dias úteis a contar da data de publicação do presente aviso no Diário da República.
9 - Formalização da Candidatura:
9.1 - Requerimento dirigido ao Secretário-Geral da Presidência do Conselho de Ministros, com a menção expressa da modalidade de relação jurídica que detém, da carreira/categoria, posição e nível remuneratórios e respetivo montante, do tempo de exercício de funções na área objeto do presente recrutamento e das funções desempenhadas, das avaliações de desempenho obtidas nos três últimos anos, do endereço eletrónico e do contacto telefónico nas horas de expediente.
9.2 - A candidatura, identificada com a menção "Recrutamento por mobilidade", pode ser entregue presencialmente até às 17 horas e 30 minutos do 10.º dia útil, remetida por correio registado e com aviso de receção à Secretaria-Geral da Presidência do Conselho de Ministros, Rua Professor Gomes Teixeira, n.º 2, 1399-022 Lisboa ou enviada com recibos de entrega e de leitura para o seguinte endereço eletrónico: recursos.humanos@sg.pcm.gov.pt, dentro do prazo fixado.
9.3 - Elementos a apresentar com a candidatura:
a) Curriculum vitae detalhado, datado e assinado:
b) Cópia do certificado de habilitações literárias;
c) Declaração emitida pelo serviço público a que se encontra vinculado/a da qual conste a natureza da relação jurídica de emprego público, a carreira/categoria em que se encontra inserido/a, a posição remuneratória detida, a indicação do tempo de exercício de funções na área objeto do presente recrutamento e das funções desempenhadas, bem como as três últimas avaliações de desempenho;
d) Quaisquer elementos que o/a candidato/a entenda serem relevantes para apreciação do seu mérito.
10 - Forma das notificações:
Todas as notificações que houver lugar no âmbito do presente procedimento de recrutamento serão efetuadas através de correio eletrónico com recibo de entrega e de leitura.
11 - Composição do Júri:
Presidente: Eduardo Cardeano Monteiro Pereira - Técnico Superior da Direção de Serviços de Assuntos Jurídicos e Documentação.
Vogais efetivos:
Ana Maria Xara Brasil Sassetti da Mota - Diretora de Serviços da Direção de Serviços de Assuntos Jurídicos e Documentação.
Maria Manuela Preto Garcia - Técnica Superior.
Vogais suplentes:
Isabel Maria da Silva e Sousa Reis Figueira Drago - Técnica Superior;
Verónica Isa Bicho da Silva - Técnica Superior.
13 de fevereiro de 2015. - O Secretário-Geral, José Maria Belo de Sousa Rego.
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