Aviso (extrato) n.º 19663/2020
Sumário: Procedimento concursal comum para ocupação de um posto de trabalho na categoria de técnico superior, no âmbito do programa de contratação de recursos altamente qualificados (ref.ª RHAQ-TS-CatBio-3).
1 - Nos termos do disposto nos artigos 30.º e 33.º da Lei 35/2014, de 20 de junho (LTFP), conjugado com o artigo 11.º da portaria 125-A/2019, de 30 de abril, torna-se público que por despacho de 23/10/2020 da Reitora da Universidade de Évora, se encontra aberto, pelo prazo de dez dias úteis contados a partir da data de publicação do presente aviso, procedimento concursal na modalidade de relação jurídica de emprego público a termo resolutivo incerto até final da concretização do programa Contratação de Recursos Humanos Altamente Qualificados (RHAQ), Ref.ª ALT20-59-2019-24, com o objetivo de promover o desenvolvimento de atividades de transferência e valorização do conhecimento (TVC) para as empresas com vista à resposta a problemas concretos no âmbito da inovação e competitividade, tendo em vista o preenchimento de um posto de trabalho da categoria de técnico superior, previsto e não ocupado no mapa de pessoal da Universidade de Évora.
2 - Local de trabalho - Cátedra "Rui Nabeiro" Biodiversidade, Casa Cordovil, Rua Dom Augusto Eduardo Nunes, n.º 7, 7000-651 Évora.
3 - Caraterização do posto de trabalho: O posto de trabalho carateriza-se pelo exercício de funções na categoria de técnico superior, tal como descrito no anexo a que se refere o n.º 2 do artigo 88.º da Lei 35/2004, de 20 de junho, no âmbito do programa RHAQ para transferência e valorização do conhecimento e da análise espacial aplicada aos recursos naturais.
Principais tarefas: O técnico superior desenvolverá análises espaciais estatísticas de dados geográficos sobre biodiversidade, clima, e ocupação do solo, desenvolverá modelos de distribuição de espécies, avaliações de impacto das alterações climáticas em diversos setores de atividade humana e auxiliará projetos em curso nos domínios de política de ambiente e de adaptação às alterações climáticas.
4 - Nível habilitacional exigido - Licenciatura na área das Ciências Ambientais, complementada com Mestrado, sem possibilidade de substituição ao nível habilitacional por formação ou experiência profissional.
5 - Requisitos preferenciais e competências:
a) Conhecimentos avançados no uso de sistemas de informação geográfica, designadamente no uso de software livre;
b) Conhecimento avançado no uso e estruturação de bases de dados;
c) Conhecimento avançado de programação, dando-se particular importância a linguagens como R.
Competências:
a) Orientação para resultados;
b) Planeamento e organização;
c) Análise da informação e sentido crítico;
d) Conhecimentos especializados e experiência;
e) Trabalho de equipa e cooperação.
6 - Posicionamento remuneratório: não havendo lugar a negociação, o trabalhador recrutado terá direito à remuneração base 1824,84(euro), correspondente à 5.ª posição remuneratória e ao nível remuneratório 27 da tabela remuneratória única da carreira de técnico superior.
7 - Requisitos de admissão previstos no artigo 17.º da LTFP:
Podem ser opositores ao procedimento concursal os trabalhadores que até ao termo do prazo fixado para apresentação das candidaturas reúnam, cumulativamente, os seguintes requisitos:
a) Ter nacionalidade portuguesa, quando não dispensada pela Constituição, convenção internacional ou lei especial;
b) Ter 18 anos de idade completos;
c) Não inibição do exercício de funções pública ou não interdição para o exercício daquelas que se propõe desempenhar;
d) Robustez física e perfil psíquico indispensável ao exercício das funções;
e) Cumprimento das leis de vacinação obrigatória.
8 - O aviso integral do concurso será disponibilizado na Bolsa de Emprego Público (BEP), no endereço www.bep.gov.pt e na página eletrónica da Universidade de Évora, em www.sadm.uevora.pt (Refª RHAQ-TS-CatBio-3)
16/11/2020. - A Administradora da Universidade de Évora, Maria Cesaltina Frade.
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