Recrutamento por recurso à mobilidade de 1 Técnico Superior para Auditoria Interna
A AN pretende recrutar, por recurso à mobilidade, nos termos do disposto no n.º 2 do art.º 93.º, alínea a) do n.º 1 e n.º 3 do art.º 94.º e alínea b) do n.º 1 do art.º 97.º, todos da Lei Geral do Trabalho em Funções Públicas (LTFP), 1 Técnico Superior, para a estrutura de apoio técnico da AN prevista no n.º 24.º da Resolução do Conselho de Ministros n.º 15/2014, de 24 de fevereiro, retificada pela Declaração de Retificação n.º 23/2014 de 09 de abril, nos termos seguintes:
1 - Caracterização da oferta
1.1 - Tipo de oferta: Mobilidade na categoria.
1.2 - Carreira e categoria: Técnico Superior.
1.3 - Remuneração pela posição remuneratória correspondente à situação jurídico-funcional de origem em que o candidato se encontre.
2 - Caracterização do posto de trabalho ou atividade
O técnico superior exercerá funções técnicas especializadas na área da auditoria; auditar os resultados reportados do Programa em Portugal; evidenciar a boa aplicação dos dinheiros públicos nacionais e comunitários; prevenir e mitigar possíveis riscos; avaliar o Plano de Gestão da Qualidade para o período de 2017-2020, com detalhe anual; avaliar a eficácia e a eficiência da implementação dos processos de gestão da qualidade; apresentar relatórios de Auditoria Interna semestrais; apresentar propostas de melhoria de desempenho do Programa e de funcionamento da Agência Nacional.
3 - Requisitos de admissão
Trabalhadores que possuam atualmente uma relação jurídica de emprego público, em regime de nomeação ou de contrato de trabalho em funções públicas, constituída por tempo indeterminado.
4 - Perfil pretendido
Licenciatura ou grau académico superior em Auditoria, Contabilidade, Economia, Finanças ou Gestão. Não é admitida a possibilidade de substituição do nível habilitacional por formação adequada ou experiência profissional.
Experiência profissional de pelo menos 5 anos.
Conhecimentos ou experiência profissional na área de atividade da AN.
Conhecimentos do Microsoft Office como utilizador, em particular folha de cálculo, word, powerpoint e bases de dados.
Proficiência em língua inglesa. O conhecimento de outras línguas será valorizado.
Espírito de iniciativa, capacidade para trabalho autónomo e em equipa.
5 - Local de trabalho
Agência Nacional para a Gestão do Programa Erasmus+ Educação e Formação
Praça de Alvalade n.º 12, 1749-070 Lisboa.
6 - Prazo de apresentação das candidaturas
10 dias úteis, a contar da data de publicação do presente aviso.
7 - Formalização das candidaturas
Requerimento dirigido à Diretora da Agência Nacional Erasmus+ Educação e Formação, com a menção expressa da modalidade de relação jurídica que detém, da categoria, da posição remuneratória, do nível remuneratório e do respetivo montante, do endereço eletrónico e ainda do contacto telefónico nas horas de expediente;
7.1 - As candidaturas devem ser acompanhadas dos seguintes documentos:
Curriculum profissional em modelo Europass com o máximo de
5 páginas;
Fotocópia dos documentos comprovativos das habilitações literárias e formação profissional.
7.2 - A candidatura, identificada com a menção "recrutamento por mobilidade interna - Carreira de Técnico Superior" deve ser enviada para o endereço eletrónico: recrutamento@erasmusmais.pt.
8 - Método de seleção
A seleção dos candidatos é feita através de avaliação curricular e entrevista profissional.
A presente oferta de emprego será igualmente publicitada em
www.bep.gov.pt, no 1.º dia útil seguinte à presente publicação.
8 de maio de 2017. - A Diretora, Joana Mira Godinho.
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