1 - Faz-se público que a Câmara Municipal de Mealhada pretende recrutar, em regime de mobilidade interna na categoria, entre dois órgãos ou serviços, nos termos do disposto nos artigos 92.º e seguintes da Lei Geral do Trabalho em Funções Públicas, aprovada em anexo à Lei 35/2014, de 20 de junho:
2 - Referência:
a) Referência A:
i. 1 Técnico Superior da área de Biblioteca e Documentação.
b) Referência B:
i. 4 Assistentes Técnicos - Os lugares a preencher destinam-se a assegurar o atendimento digital assistido nos Espaços do Cidadão em funcionamento no Concelho da Mealhada, cujas funções consistem, nos termos previstos no n.º 1 do artigo 6.º do Decreto-Lei 74/2014, de 13 de maio, no auxílio ao cidadão ou agente económico no acesso e interação com os portais e sítios na Internet da Administração Pública.
c) Referência C:
i. 1 Assistente Técnico ou Operacional - Operador de estações elevatórias;
ii. 2 Assistente Operacional - Pedreiro;
iii. 2 Assistente Operacional - Eletricista;
iv. 2 Assistente Operacional - Canalizador;
3 - Retribuição: A mesma da categoria de origem, nos termos da alínea d) do n.º 2 do artigo 38.º da Lei 82-B/2014, de 31 de dezembro.
4 - Requisitos exigidos:
a. Ser detentor de vínculo de emprego público por tempo indeterminado, em efetividade de funções, com integração na carreira/categoria correspondente;
b. Exercício de funções na área pretendida;
c. Ser detentor das habilitações legalmente exigidas.
5 - Prazo de entrega da candidatura: 10 (dez) dias úteis, a contar da data da publicitação do presente aviso no Diário da República.
6 - Formalização da candidatura:
a) A candidatura deve ser formalizada através de requerimento dirigido ao Presidente da Câmara;
b) A candidatura deve ser acompanhada dos seguintes documentos:
Curriculum vitae, atualizado, datado e assinado;
Fotocópia simples do certificado de habilitações académicas;
Fotocópia simples do Cartão de Cidadão;
Declaração do candidato, sob compromisso de honra, da qual conste a identificação do vínculo de emprego público previamente estabelecido, a carreira/categoria de que o candidato é titular, a descrição das funções exercidas, a posição e nível remuneratório e o correspondente montante pecuniário.
7 - Seleção dos candidatos: A seleção será feita com base na análise do curriculum vitae, demais elementos relativos ao percurso profissional, designadamente funções exercidas, decorrentes da declaração apresentada pelo candidato, complementada com entrevista.
27 de novembro de 2015. - O Presidente da Câmara Municipal, Rui Manuel Leal Marqueiro.
309165761
