Abertura de procedimento concursal comum para o preenchimento de um posto de trabalho da carreira e categoria de técnico superior (m/f) área de relações internacionais.

Aviso (extrato) n.º 2109/2025/2



Abertura de procedimento concursal comum para o preenchimento de um posto de trabalho da carreira e categoria de técnico superior (m/f) área de Relações Internacionais

1 - Para efeitos do estipulado na alínea a) do n.º 1 do artigo 11.º da Portaria 233/2022, de 9 de setembro, no artigo 9.º do Decreto-Lei 209/2009, de 03 de setembro e do n.º 2 do artigo 33.º da Lei Geral do Trabalho em Funções Públicas (LTFP), aprovada em anexo à Lei 35/2014 de 20 de junho, na atual redação, torno público que, na sequência da deliberação tomada pela Câmara Municipal, na reunião ordinária realizada no dia 07 de outubro de 2024, se encontra aberto, pelo prazo de 10 dias úteis, contados a partir do dia seguinte à publicação do presente aviso no Diário da República, procedimento concursal comum para ocupação de um (1) posto de trabalho (m/f), previsto e não ocupado no Mapa de Pessoal deste Município, na modalidade de contrato de trabalho em funções públicas por tempo indeterminado para a carreira/categoria de Técnico Superior, área de atividade: área de Relações Internacionais para a Unidade de Turismo.

2 - Caracterização do posto de trabalho: Funções inerentes à categoria de técnico superior, no âmbito da Unidade de Turismo, com perfil multidisciplinar e as competências necessárias para a realização de atividades no domínio das Relações Internacionais do Município, nomeadamente: Desempenhar, autonomamente ou em grupo, funções consultivas, de estudo, planeamento, programação, avaliação e aplicação de métodos e processos de natureza técnica e ou científica, que fundamentem e preparem a decisão na área das Relações Internacionais e cooperação; Apoiar a definição da estratégia de desenvolvimento das Relações Externas e Internacionais e assegurar a sua implementação em articulação com os vários serviços municipais, visando a promoção internacional do Município; Propor o estabelecimento de parcerias com entidades regionais, nacionais e internacionais, com vista à promoção e ao desenvolvimento do território; Desenvolver processos de cooperação externa e promover o relacionamento com municípios nacionais e estrangeiros, designadamente no âmbito de geminações; Acompanhar os dossiers de representação internacional, designadamente nos Grupos de Trabalho da União Europeia, as relações bilaterais com organismos internacionais e territórios estrangeiros, e ainda com as comunidades portuguesas na Diáspora; Apoiar o desenvolvimento e gestão dos meios necessários à captação dos instrumentos financeiros da administração central, fundos comunitários e outros de aplicação às autarquias locais, bem como a dinamização do processo de preparação de propostas de candidatura a financiamento; Assegurar o apoio a exposições e certames organizados pelo Município, dentro e fora do Concelho; Preparar e acompanhar a realização de visitas e deslocações oficiais ao estrangeiro, bem como o acolhimento de visitas oficiais de entidades estrangeiras ao Município, em colaboração com as Unidades Orgânicas nestas envolvidas; Dar apoio às cerimónias oficiais do município, em colaboração com as Unidades Orgânicas nestas envolvidas; Garantir o cumprimento das atribuições que lhe forem delegadas ou subdelegadas, nos termos da legislação em vigor; Realizar outras atividades, não especificadas anteriormente, de igual complexidade funcional, necessárias à prossecução dos objetivos e bom funcionamento do serviço e do município.

Serão valorizadas as seguintes competências:

Pessoais - versatilidade, gosto pela pesquisa, capacidade criativa, gestão autónoma de tempo, capacidade para analisar rapidamente problemas e delinear soluções adequadas, capacidade para criar e adaptar metodologias de trabalho, espírito de equipa.

Técnicas - excelente domínio da língua portuguesa, domínio do inglês (escrita e oral), valorizando-se ainda o domínio de outras línguas, bom domínio de ferramentas informáticas (Word, Excel, Power Point e conhecimentos de Protocolo.

2.1 - As funções referidas não prejudicam a atribuição ao trabalhador recrutado de funções não expressamente mencionadas, desde que lhe sejam afins ou funcionalmente ligadas e para as quais o trabalhador detenha qualificação profissional, conforme o n.º 1 do artigo 81.º da LTFP.

3 - Nível habilitacional: Nível habilitacional exigido: Licenciatura em Relações Internacionais (CNAEF 313 - Ciência Política e Cidadania), sem possibilidade de substituição por formação ou experiência profissional.

4 - A publicação do presente aviso de forma integral é efetuada na Bolsa de Emprego Público (www.bep.gov.pt) e no site do Município (www.mcr.pt).

5 - As candidaturas deverão ser formalizadas, mediante preenchimento de formulário próprio, disponível em www.mcr.pt no separador Recursos Humanos - Formulários Candidatura ao procedimento concursal.

5.1 - Local e endereço postal: as candidaturas poderão ser entregues pessoalmente no edifício da Câmara Municipal de segunda a sexta-feira das 9H às 16H, na Unidade de Recursos Humanos, sito na Praça 25 de Abril em Caldas da Rainha ou através de carta registada com aviso de receção para Câmara Municipal das Caldas da Rainha A/C Unidade de Recursos Humanos, Praça 25 de Abril, 2500-110 Caldas da Rainha.

5.2 - Não serão aceites candidaturas via correio eletrónico.

15 de janeiro de 2025. - A Vereadora, Maria Conceição do Couto Henriques Velez de Lima.

318584182

Este documento liga aos seguintes documentos (apenas ligações para documentos da Serie I do DR):

• 2009-09-03 - Decreto-Lei 209/2009 - Presidência do Conselho de Ministros

  Adapta a Lei n.º 12-A/2008, de 27 de Fevereiro, com excepção das normas respeitantes ao regime jurídico da nomeação, aos trabalhadores que exercem funções públicas na administração autárquica e procede à adaptação à administração autárquica do disposto no Decreto-Lei n.º 200/2006, de 25 de Outubro, no que se refere ao processo de racionalização de efectivos.

• 2014-06-20 - Lei 35/2014 - Assembleia da República

  Aprova a Lei Geral do Trabalho em Funções Públicas, LTFP.