Abertura de procedimento concursal para ocupação de um posto de trabalho para a categoria de técnico superior para o Instituto Mediterrâneo para a Agricultura, Ambiente e Desenvolvimento, MED

Aviso (extrato) n.º 4379/2023

Sumário: Abertura de procedimento concursal para ocupação de um posto de trabalho para a categoria de técnico superior para o Instituto Mediterrâneo para a Agricultura, Ambiente e Desenvolvimento, MED.

1 - Nos termos do disposto nos artigos 30.º e 33.º da Lei 35/2014, de 20 de junho (LTFP), conjugado com o artigo 11.º da portaria 233/2022, de 9 de setembro, torna-se público que por despacho de 15/01/2023 da Reitora da Universidade de Évora, se encontra aberto, pelo prazo de dez dias úteis contados a partir da data de publicação do presente aviso, procedimento concursal na modalidade de relação jurídica de emprego público a termo resolutivo certo, pelo período de 1 ano, renovável, tendo em vista o preenchimento de um posto de trabalho, na categoria de técnico superior, previsto e não ocupado no mapa de pessoal da Universidade de Évora, no âmbito do financiamento base atribuído ao MED, Ref.ª MED/BASEUIDB/05183/2020 e de outros projetos a decorrer no MED.

2 - Local de trabalho - MED, Instituto Mediterrâneo para a Agricultura, Ambiente e Desenvolvimento, Universidade de Évora, Polo da Mitra, apartado 94, 7006-554 Évora.

3 - Caracterização do posto de trabalho: O posto de trabalho caracteriza-se pelo exercício de funções na categoria de técnico superior, tal como descrito no anexo a que se refere o n.º 2 do artigo 88.º da Lei 35/2004, de 20 de junho, nomeadamente: Promover reuniões com base em metodologias participativas e facilitação em projetos e iniciativas de investigação relacionada com dinâmica rural, gestão da Paisagem, governança e sistema agrícolas; Dinamizar o contacto entre investigadores do MED, produtores e gestores agrícolas e florestais, entidades de transformação e serviços agrícolas, administração pública entre outros agentes territoriais; Apoiar administrativa e tecnicamente processos transdisciplinares em curso; Executar ações de divulgação, sensibilização e monitorização de processos transdisciplinares.

Principais tarefas:

Apoiar na organização e tratamento de informação recolhida pelos investigadores do MED sobre os agentes territoriais e temas referidos anteriormente;

Potenciar as ligações existentes e criar novas ligações entre os vários agentes territoriais através da facilitação de eventos, reuniões bilaterias e multilateriais;

Redação de relatórios e memórias descritivas de momentos de interação entre investigadores e outros agentes territoriais;

Execução de questionários e entrevistas;

Transcrição de entrevistas;

Criação de base de dados em Excel dos resultados de questionários.

4 - Nível habilitacional exigido - Para o presente procedimento é solicitada mestrado em Gestão Sustentável de recursos naturais, Ciências do Ambiente, Geografia ou Sociologia, Sustentabilidade, Governança, Ciências Políticas ou afins, sem possibilidade de substituição ao nível habilitacional por formação ou experiência profissional.

5 - Requisitos preferenciais para o posto de trabalho:

a) Experiência de trabalho de proximidade com stakeholders, plataforma multi-actor e transdisciplinaridade;

b) Experiência de trabalho em gabinete de apoio técnico aos investigadores envolvidos na implementação de processos de investigação inter e transdisciplinar;

c) Carta de condução e veículo próprio.

Competências:

Negociação e persuasão;

Relacionamento Interpessoal;

Comunicação.

6 - Posicionamento remuneratório: não havendo lugar a negociação, o trabalhador recrutado terá direito à remuneração base 1 320,15 (euro), correspondente à 2.ª posição remuneratória e ao nível remuneratório 16 da tabela remuneratória única da carreira de técnico superior.

7 - Requisitos de admissão previstos no artigo 17.º da LTFP:

Podem ser opositores ao procedimento concursal os candidatos que até ao termo do prazo fixado para apresentação das candidaturas reúnam, cumulativamente, os seguintes requisitos:

a) Ter nacionalidade portuguesa, quando não dispensada pela Constituição, convenção internacional ou lei especial;

b) Ter 18 anos de idade completos;

c) Não inibição do exercício de funções pública ou não interdição para o exercício daquelas que se propõe desempenhar;

d) Robustez física e perfil psíquico indispensável ao exercício das funções;

e) Cumprimento das leis de vacinação obrigatória.

8 - O aviso integral do concurso será disponibilizado na Bolsa de Emprego Público (BEP), no endereço www.bep.gov.pt e na página eletrónica da Universidade de Évora, em www.sadm.uevora.pt (ref.ª TS-MED).

10/02/2023. - A Administradora da Universidade de Évora, Ana Cristina Centeno.

316168738

Este documento liga aos seguintes documentos (apenas ligações para documentos da Serie I do DR):

• 2004-07-29 - Lei 35/2004 - Assembleia da República

  Regulamenta a Lei n.º 99/2003, de 27 de Agosto, que aprovou o Código do Trabalho.

• 2014-06-20 - Lei 35/2014 - Assembleia da República

  Aprova a Lei Geral do Trabalho em Funções Públicas, LTFP.