Designação em comissão de serviço de diferentes cargos dirigentes no Município do Porto

Aviso 15015/2022

Sumário: Designação em comissão de serviço de diferentes cargos dirigentes no Município do Porto.

1 - Nos termos e para os efeitos previstos na alínea c) do n.º 1 do artigo 4.º, da Lei 35/2014 de 20 de junho, torna-se público que por Despacho da Senhora Vereadora do Pelouro da Saúde e Qualidade de Vida, Juventude e Desporto e do Pelouro dos Recursos Humanos, Serviços Jurídicos e Proteção Civil, Dr.ª Ana Catarina da Rocha Araújo, de 20 de junho de 2022, foi designada para exercer em comissão de serviço o cargo de Chefe de Divisão Municipal de Gestão Socioprofissional, Maria da Conceição Dias Ferreira de Matos, por possuir a competência e o perfil exigido, vasta e comprovada aptidão e experiência profissional, como se evidencia na respetiva nota curricular.

Nota Curricular

Habilitações Académicas:

Licenciatura em Relações Internacionais | Ramo Relações Culturais e Políticas | Universidade do Minho | 1993.

Habilitações Profissionais:

GEPAL - Gestão Pública na Administração Local | Município do Porto | 2021

Liderança Situacional | Município do Porto | 2020

Gestão de Projetos | Município do Porto | 2020

Primeiros Socorros na Doença Mental | Município do Porto | 2020

Storytelling and Influencing: communicate with impact | Macquarie University - Sidney - Austrália | Coursera| 2020

Pós-Graduação em Gestão de Empresas | Especialização em Marketing | Universidade do Minho | 1998

Experiência Profissional:

Câmara Municipal do Porto:

Chefe da Divisão de Formação e Avaliação do Desempenho | 2010-2022

Técnica Superior - Recursos Humanos na Divisão Municipal de Mobilidade e Gestão da Mudança e Divisão Municipal de Formação | 2007-2010

Instituto Politécnico do Porto: Técnica Superior - Serviços Centrais | 2002-2007

Universidade do Minho:

Chefe da Divisão do Serviço de Apoio ao Reitor | 1999-2002

Técnica Superior - Gabinete de Gestão de Projetos/Relações Internacionais | 1994-1999

Outras Atividades ou Cargos:

Realização de Visita de Estudo, no âmbito do Programa de Aprendizagem ao Longo da Vida, sob o tema - Cross border mobility in education and vocational training, Alemanha, 2009;

Participação em European Public Sector Award, organizado por European Institute of Public Administration (EIPA), Maastricht (NL), 2009.

2 - Nos termos e para os efeitos previstos na alínea c) do n.º 1 do artigo 4.º, da Lei 35/2014 de 20 de junho, torna-se público que por Despacho da Senhora Vereadora do Pelouro da Saúde e Qualidade de Vida, Juventude e Desporto e do Pelouro dos Recursos Humanos, Serviços Jurídicos e Proteção Civil, Dr.ª Ana Catarina da Rocha Araújo, de 20 de junho de 2022, foi designada para exercer em comissão de serviço o cargo de Chefe de Divisão Municipal de Formação e Desenvolvimento, Joana Rita de Almeida Alves, por possuir a competência e o perfil exigido, vasta e comprovada aptidão e experiência profissional, como se evidencia na respetiva nota curricular.

Nota Curricular

Habilitações Académicas:

2019 - Executive Business Education, Gestão de Capital Humano, Escola de Economia e Gestão, Universidade do Minho: desafios na gestão de pessoas; employer branding; scorecard do capital humano; avaliação de ativos humanos; gestão de competências, gestão e avaliação da performance;

1998 a 2003 - Licenciatura em Serviço Social, na área de Trabalho e Empresa, pelo Instituto Superior de Serviço Social do Porto.

Habilitações Profissionais:

Especialização Avançada em Gestão e Organização da Formação

Gestão de Projetos: Fundamentos

Coaching e Liderança

Formação em Auditor Interno da Qualidade, ISO 9001:2015

Curso de Gestão Organizacional

Curso de Legislação Laboral

Curso de Higiene e Segurança no Trabalho

Curso de Formação Pedagógica Inicial de Formadores

Experiência Profissional:

Desde maio 2019, Técnica Superior, na Câmara Municipal do Porto (CMP), na Direção Municipal de Gestão de Pessoas e Organização, Divisão Municipal de Formação e Desenvolvimento. Principais funções: construção de Percursos formativos, direcionados à carreira e à função, de acordo com os perfis de competências; desenvolvimento de formação e operacionalização de Planos de Formação, tendo por base o modelo de gestão por competências;

Janeiro a junho 2018 - Diretora Técnica, no Centro Social de Lourosa. Principais funções: gestão da mudança e formação de equipas;

Novembro 2004 a janeiro 2018 - Diretora Técnica, no Jardim - Centro de Solidariedade Social de Canedo.

Principais funções: recrutamento, seleção e acolhimento, gestão de equipas, formação e desenvolvimento, implementação do sistema de avaliação de desempenho; abertura e consolidação de uma organização de referência no setor e certificada pela ISO 9001:2015.

Outras Atividades ou Cargos:

Voluntariado, no Centro de Acolhimento Maranatha, Centro de acolhimento de crianças e jovens, ao longo de 6 anos.

3 - Nos termos e para os efeitos previstos na alínea c) do n.º 1 do artigo 4.º, da Lei 35/2014 de 20 de junho, torna-se público que por Despacho da Senhora Vereadora do Pelouro da Saúde e Qualidade de Vida, Juventude e Desporto e do Pelouro dos Recursos Humanos, Serviços Jurídicos e Proteção Civil, Dr.ª Ana Catarina da Rocha Araújo, de 28 de junho de 2022, foi designada para exercer em comissão de serviço o cargo de Chefe de Divisão Municipal de Gestão de Infraestruturas Escolares, Joana Luísa Fernandes Pereira, por possuir a competência e o perfil exigido, vasta e comprovada aptidão e experiência profissional, como se evidencia na respetiva nota curricular.

Nota Curricular

Habilitações Académicas:

Licenciatura em Estudos Europeus, variante Línguas e Relações Internacionais

Habilitações Profissionais:

Pós-Graduação em Gestão e Animação de Projetos no âmbito das Atividades de Enriquecimento Curricular.

Experiência Profissional:

Técnica Superior na Câmara Municipal de Gondomar:

De julho 2015 até 05/07/2022 - Responsável pelo desenvolvimento de projetos educativos e atividades relacionadas com a Divisão da Educação; Corresponsável pelo Plano para a Educação Pré-Escolar (monitorização de projetos e atividades); Responsável pela articulação com Agrupamentos de Escolas e Divisão de Recursos Humanos no que concerne a Pessoal não Docente, nomeadamente rácios e mobilidades; Interlocutora entre os Serviços de Educação e Agrupamentos de Escolas e demais agentes educativos;

De julho 2006 a junho 2015 - Coordenação do Programa das Atividades de Enriquecimento Curricular no 1.º Ciclo do Ensino Básico;

De novembro de 2005 a junho 2006 - Coordenação do Programa de Generalização do Inglês no 1.º Ciclo do Ensino Básico.

4 - Nos termos e para os efeitos previstos na alínea c) do n.º 1 do artigo 4.º, da Lei 35/2014 de 20 de junho, torna-se público que por Despacho da Senhora Vereadora do Pelouro da Saúde e Qualidade de Vida, Juventude e Desporto e do Pelouro dos Recursos Humanos, Serviços Jurídicos e Proteção Civil, Dr.ª Ana Catarina da Rocha Araújo, de 29 de junho de 2022, foi designada para exercer em comissão de serviço o cargo de Chefe de Divisão Municipal de Gestão e Remunerações, Cristina Maria Alves Moreira Veiga, por possuir a competência e o perfil exigido, vasta e comprovada aptidão e experiência profissional, como se evidencia na respetiva nota curricular.

Nota Curricular

Habilitações Académicas:

Licenciada em Gestão, pelo Instituto Superior de Economia e Gestão da Universidade Técnica de Lisboa (1996).

Habilitações Profissionais:

Possui certificado de formação no Curso de Alta Direção da Administração Pública, ministrado pela INA - Instituto Nacional de Administração (2011).

Participou em inúmeras ações de formação, com enfoque nas áreas de recursos humanos, contratação pública, procedimento administrativo, modernização administrativa, qualidade e auditoria interna.

Experiência Profissional:

Entre abril de 2022 e junho de 2022, desempenhou funções como Chefe da Divisão Municipal de Gestão e Remunerações, em regime de substituição, na Câmara Municipal do Porto.

Entre maio de 2018 e abril de 2022, desempenhou funções como Técnica Superior na Universidade de Aveiro.

Entre janeiro de 2013 e maio de 2018, desempenhou funções como Administradora da Universidade de Aveiro.

Entre dezembro de 2010 e janeiro de 2013, desempenhou funções como Adjunta do Administrador da Universidade de Aveiro.

Entre fevereiro de 2005 e dezembro de 2010, desempenhou funções como Chefe de Divisão dos Recursos Humanos da Universidade de Aveiro.

Entre fevereiro de 1997 e fevereiro de 2005 desempenhou funções como Técnica Superior na Universidade de Aveiro.

Outras Atividades ou Cargos:

Membro do Conselho de Gestão da Universidade de Aveiro de janeiro de 2013 a maio de 2018.

Membro do Conselho Coordenador da Avaliação da Universidade de Aveiro de fevereiro de 2012 a maio de 2018.

Membro do Comité Executivo da HUMANE (Rede dos Administradores das Universidades Europeias) de junho de 2014 a maio de 2018.

5 - Nos termos e para os efeitos previstos na alínea c) do n.º 1 do artigo 4.º, da Lei 35/2014 de 20 de junho, torna-se público que por Despacho do Senhor Presidente da Camara do Porto, Dr. Rui de Carvalho de Araújo Moreira de 30 de junho de 2022, foi designada para exercer em comissão de serviço o cargo de Chefe de Divisão Municipal Policial, Daniela Filipa Jorge Fernandes, por possuir a competência e o perfil exigido, vasta e comprovada aptidão e experiência profissional, como se evidencia na respetiva nota curricular.

Nota Curricular

Habilitações Académicas:

Mestrado em Ciências Policiais e Segurança Interna, ISCPSI

Habilitações Profissionais:

Oficial de Polícia - Curso formação de Oficiais de Polícia (2005)

Formação Prevenção Suicídio (2014)

Formação Gestão de Ocorrências (2014)

Formação Direito Policial (2015)

Formação Schengen (2017)

Curso Comando e Direção Policial (2022

Experiência Profissional:

Posto de Subcomissário:

2010/2014 - Comandante de Esquadra Genérica, 5.ª Divisão COMETLIS

2014/2017 - Comandante da 1.ª e 2.ª Esquadra de Trânsito, DT COMETPOR

Posto de Comissário:

2017 - Chefe de Área Operacional da DT, COMETPOR

2018 - Chefe de Área Operacional da 1.ª Divisão Policial, COMETPOR

2018/2021 - Assessora Núcleo de Operações, COMETPOR

2021/2022 - Chefe Gabinete de Apoio ao Comandante Metropolitano, COMETPOR

2021/2022 - Chefe do Núcleo de Apoio Geral, em acumulação, COMETPOR

2018/2022 - Equipa de melhoria contínua do Sistema de Gestão da Qualidade, COMETPOR

6 - Nos termos e para os efeitos previstos na alínea c) do n.º 1 do artigo 4.º, da Lei 35/2014 de 20 de junho, torna-se público que por Despacho da Senhora Vereadora do Pelouro da Saúde e Qualidade de Vida, Juventude e Desporto e do Pelouro dos Recursos Humanos, Serviços Jurídicos e Proteção Civil, Dr.ª Ana Catarina da Rocha Araújo, de 06 de julho de 2022, foi designada para exercer em comissão de serviço o cargo de Chefe de Divisão Municipal de Recrutamento e Seleção, Isabel Margarida Antunes Oliveira, por possuir a competência e o perfil exigido, vasta e comprovada aptidão e experiência profissional, como se evidencia na respetiva nota curricular.

Nota Curricular

Habilitações Académicas:

Universidade do Porto - Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação - Frequência de mestrado integrado - Tese "O Recrutamento e Seleção na Administração Pública" | 2011

Universidade do Porto - Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação - Conclusão do 1.º ano do mestrado em psicologia das organizações | 2006

Universidade do Porto - Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação - Licenciatura em Psicologia das Organizações | 1994 -1999

Habilitações Profissionais:

Fundação FEFAL - Curso de Gestão Pública na Administração Local (GEPAL) | 2020-2021

Universidade de Coimbra - Faculdade de Direito - Curso de Especialização - Direito de Emprego Público | 2019

ISEG - Lisbon School of Economics & Management - Pós-Graduação em Gestão Autárquica Avançada | 2008-2009

Inscrita na Ordem dos Psicólogos como membro efetivo com Cédula Profissional n.º 1819.

Possui CCP de Formador n.º EDF 20384/2000 DN.

Credenciada pela Thomas International para aplicação de psicométricos e realizar Avaliação Psicológica. Credenciada pela SHL em "Assessment da Personalidade e das Aptidões".

Credenciada pela The Key Talent em "Provas de Avaliação Online".

Experiência Profissional:

Experiência Profissional na Câmara Municipal do Porto:

Desde maio de 2022 exerce funções de Chefe de Divisão Municipal de Recrutamento e Seleção na Direção Municipal de Gestão de Pessoas e Organizações onde desenvolve as seguintes funções: Organiza as atividades da DMRS, de acordo com o plano de atividades definido e procede à avaliação dos resultados alcançados; distribui, orienta e controla a execução e qualidade técnica do trabalho produzido, assegurando a gestão dos trabalhadores integrados na DMRS e a prossecução das atribuições da mesma.

De fevereiro de 2019 a maio de 2022 exerceu funções de Chefe de Divisão Municipal de Recrutamento e Gestão de Carreiras na Direção Municipal de Recursos Humanos onde desenvolve as seguintes funções: Organiza as atividades da DMRS, de acordo com o plano de atividades definido e procede à avaliação dos resultados alcançados; distribui, orienta e controla a execução e qualidade técnica do trabalho produzido, assegurando a gestão dos trabalhadores integrados na DMRS e a prossecução das atribuições da mesma.

De dezembro de 2017 a outubro de 2018 exerceu funções de Técnica Superior - Assessoria de Gestão na Direção Municipal do Urbanismo.

De novembro de 2016 a novembro de 2017 exerceu funções de Técnica Superior no Departamento Municipal de Comércio e Turismo.

De setembro de 2012 a novembro de 2016 exerceu funções de Chefe de Divisão Municipal de Seleção e Mobilidade na Direção Municipal de Recursos Humanos.

De outubro de 1998 a setembro de 2012 exerceu funções de Técnica Superior - Área de Psicologia.

Outras Atividades ou Cargos:

Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação da Universidade do Porto - Formadora desde 2006 leciona formação nas áreas de Recursos Humanos.

IGAP - Instituto de Gestão e Administração Pública - Consultora de Recursos Humanos.

7 - Nos termos e para os efeitos previstos na alínea c) do n.º 1 do artigo 4.º, da Lei 35/2014 de 20 de junho, torna-se público que por Despacho da Senhora Vereadora do Pelouro da Saúde e Qualidade de Vida, Juventude e Desporto e do Pelouro dos Recursos Humanos, Serviços Jurídicos e Proteção Civil, Dr.ª Ana Catarina da Rocha Araújo, de 06 de julho de 2022, foi designado para exercer em comissão de serviço o cargo de Chefe de Unidade do Gabinete de Informação e Estudos Estratégicos, Gonçalo Miguel Martins Barbosa, por possuir a competência e o perfil exigido, vasta e comprovada aptidão e experiência profissional, como se evidencia na respetiva nota curricular.

Nota Curricular

Habilitações Académicas:

Licenciado em Economia pela Universidade Nova de Lisboa (Nova School of Business and Economics) em 2016, tendo oportunidade de realizar programa de intercâmbio na Universidade de Macau em 2014.

Frequência de Mestrado em International Public Management and Policy na Universidade Erasmus de Roterdão (Erasmus University Rotterdam) nos Países Baixos em 2017 e Mestrado em Inovação e Empreendedorismo Tecnológico pela Faculdade de Engenharia da Universidade do Porto, desde 2021.

Habilitações Profissionais:

Formação em Gestão de Projetos, Reporte não financeiro e normas GRI e Sustentabilidade.

Fluente em português, inglês, francês e espanhol, experiente em italiano e com conhecimentos de alemão.

Experiência Profissional:

A partir de 2015, iniciou o percurso profissional no Ministério dos Negócios Estrangeiros de Portugal, através de estágio no Consulado-Geral de Portugal em Boston, EUA.

Em 2018, seguiu-se experiência no African Development Bank Group, na Direção Geral Regional de África do Norte em Tunis, na Tunísia e como consultor júnior em desenvolvimento económico local.

Membro da equipa fundadora do Gabinete de Informação e Estudos Estratégicos do Município do Porto, desde 2020. Coordenador de projetos como o plano de ação e reporte de desenvolvimento sustentável, a estratégia de desenvolvimento económico do Porto e a plataforma de business intelligence de monitorização de dados socioeconómicos locais.

Outras Atividades ou Cargos:

Participação em fóruns internacionais, tais como European Youth Event (2021) no Parlamento Europeu, Global Changemakers Europe (2021) e a Conferência Mundial de Ministros da Juventude e Youth Forum Lisboa+21 (2019).

Economista de desenvolvimento que procura resolver de modo criativo e resiliente desafios locais com uma visão global, adquirida após vivência em cinco continentes. Desenvolveu competências em gestão de projetos, sustentabilidade, inovação social, empreendedorismo e diplomacia económica.

8 - Nos termos e para os efeitos previstos na alínea c) do n.º 1 do artigo 4.º, da Lei 35/2014 de 20 de junho, torna-se público que por Despacho da Senhora Vereadora do Pelouro da Saúde e Qualidade de Vida, Juventude e Desporto e do Pelouro dos Recursos Humanos, Serviços Jurídicos e Proteção Civil, Dr.ª Ana Catarina da Rocha Araújo, de 11 de março de 2022, foi designada para exercer em comissão de serviço o cargo de Diretora de Departamento Municipal de Comunicação de Promoção, Isabel Marina Oliveira Moreira da Silva, por possuir a competência e o perfil exigido, vasta e comprovada aptidão e experiência profissional, como se evidencia na respetiva nota curricular.

Nota Curricular

Habilitações Académicas:

Licenciatura em Jornalismo e Ciências da Comunicação, Ramo de Assessoria de Comunicação (licenciatura pré-Bolonha)

Habilitações Profissionais:

Formação nas Jornadas "Necessidade e Rentabilidade dos Centros de Documentação nos Mass Media"

Experiência Profissional:

Coordenação editorial do portal de notícias da Câmara Municipal do Porto - www.porto.pt, que tem como missão informar os portuenses do que mais importante e positivo acontece no Porto e acerca do Porto, seja ao nível da vida social, económica, cultural, política, desportiva e recreativa da cidade;

Redatora principal de seis edições do Jornal Porto e coordenadora editorial dos últimos três números. A publicação foi distribuída gratuitamente em todos os endereços residenciais e comerciais da cidade (de 2018 a 2020);

Redação e coordenação do livro "Viva Porto - Debate Público sobre Habitação no Porto", publicado pela Câmara Municipal do Porto (2018);

Assessora de imprensa e produtora de conteúdos do Portugal Fashion e redatora de conteúdos para a plataforma Inova Portugal, na Associação Nacional de Jovens Empresários - ANJE (2013 a 2017);

Freelancer em diversos projetos na área da comunicação (2011 a 2013);

Account na agência de comunicação Mediana (de 2009 a 2011);

Assistente de produção no Porto Canal (2008);

Account na agência de comunicação Comni (2007 a 2008).

Outras Atividades ou Cargos:

Oradora no XXXII Seminário Internacional "Comunicação Municipal: As Novas Tendências", no painel "Comunicação Municipal: Experiências e Tendências da Galiza e Portugal", ocorrido em maio de 2022;

Assessora da Direção Comercial da Agência Abreu (2017);

Produção de conteúdos e cobertura de reportagem para o Circuito de Golfe Abreu (2017).

9 - Nos termos e para os efeitos previstos na alínea c) do n.º 1 do artigo 4.º, da Lei 35/2014 de 20 de junho, torna-se público que por Despacho da Senhora Vereadora do Pelouro da Saúde e Qualidade de Vida, Juventude e Desporto e do Pelouro dos Recursos Humanos, Serviços Jurídicos e Proteção Civil, Dr.ª Ana Catarina da Rocha Araújo, de 06 de julho de 2022, foi designada para exercer em comissão de serviço o cargo de Diretora de Departamento Municipal de Auditoria Interna, Sónia Cristina dos Santos Silva, por possuir a competência e o perfil exigido, vasta e comprovada aptidão e experiência profissional, como se evidencia na respetiva nota curricular.

Nota Curricular

Habilitações Académicas:

Licenciada em Direito, na Universidade Católica Portuguesa - Polo do Porto (1995).

Habilitações Profissionais:

Pós-Graduada em "Contabilidade e Finanças Públicas Locais", no ISLA - Instituto Politécnico de Gestão e Tecnologia (2006) e em "Ordenamento, Urbanismo e Ambiente", na Faculdade de Direito da Universidade de Coimbra (1997/98).

Possui certificado de formação no Curso de Gestão Pública na Administração Local, ministrado pela Fundação para os Estudos e Formação nas Autarquias Locais (2021).

Participou em inúmeras ações de formação, com enfoque nas áreas de auditoria interna, finanças e contabilidade pública, contratação pública, procedimento administrativo, urbanismo, recursos humanos e ambiente.

Experiência Profissional:

Desempenhou funções como Chefe de Divisão Municipal de Auditoria Interna na Câmara Municipal do Porto, entre janeiro de 2018 e maio de 2022.

Entre outubro de 2013 e janeiro de 2018, desempenhou funções como técnico superior na Câmara Municipal do Porto, mais especificamente no serviço de auditoria interna.

Foi adjunta da Vereadora do Pelouro do Turismo, Biblioteca e Museus na Câmara Municipal de Santa Maria da Feira, entre novembro de 2009 e outubro de 2013.

Entre maio de 2001 e novembro de 2009, desempenhou funções como técnico superior na Câmara Municipal do Porto, inicialmente como jurista na Direção Municipal de Finanças e Património (2001 a 2003) e, posteriormente, no Gabinete de Auditoria e Controlo Interno (2003 a 2009).

Outras Atividades ou Cargos:

Entre 1996 e 2001 exerceu advocacia, tendo prestado apoio jurídico na Direção Regional do Ambiente e do Ordenamento do Território - Norte.

14 de julho de 2022. - A Diretora Municipal de Gestão de Pessoas e Organização, Salomé Ferreira.

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Este documento liga ao seguinte documento (apenas ligações para documentos da Serie I do DR):

• 2014-06-20 - Lei 35/2014 - Assembleia da República

  Aprova a Lei Geral do Trabalho em Funções Públicas, LTFP.