Aviso (extrato) n.º 18399/2019
Sumário: Procedimento concursal comum de recrutamento para o preenchimento de um posto de trabalho na carreira/categoria de assistente técnico, para constituição de relação jurídica de emprego público por tempo determinado.
Procedimento concursal comum de recrutamento para o preenchimento de 1 posto de trabalho na carreira/categoria de Assistente Técnico, para constituição de relação jurídica de emprego público por tempo determinado, conforme mapa de pessoal de 2019
1 - Para efeitos do estipulado no n.º 1 do artigo 11.º da Portaria 125-A/2019, de 30 de abril, doravante designada de Portaria, e conforme o preceituado nos artigos 30.º e 33.º da Lei 35/2014, de 20 de junho, conjugado com o artigo 9.º do Dec. Lei 209/2009, de 03 de setembro, torna-se público que por deliberação da Câmara Municipal datada de 01.08.2019, se encontra aberto, pelo prazo de 10 (dez) dias úteis, a contar da data de publicação do presente Aviso na 2.ª série do Diário da República, nos termos do artigo 18.º da Portaria, procedimento concursal comum, na modalidade de contrato de trabalho em funções públicas por tempo determinado - termo resolutivo certo, para preenchimento de 1 (um) posto de trabalho previsto e não ocupado no Mapa de Pessoal do Município de Odemira, na seguinte carreira/categoria:
Um (1) Assistente Técnico/a, da carreira geral de Assistente Técnico/a (Grau 2 de complexidade funcional) - Divisão de Desenvolvimento Sócio Cultural (DDSC).
2 - Local de Trabalho: Área do Concelho de Odemira.
3 - Caracterização do posto de trabalho a ocupar: Atendimento ao público na Loja Solidária; Elaboração e gestão das inscrições de beneficiários/as; Receção e seleção de donativos (vestuário, alimentos e brinquedos); Gestão do armazém da Loja Solidária; Elaboração de relatórios trimestrais relativo ao funcionamento da Loja Solidária; Gestão e atualização da base de dados relativos aos beneficiários da Loja Solidária; Gestão e atualização do stock da Loja Solidária; Reposição dos artigos na Loja Solidária, de acordo com as necessidades e os artigos em stock; Encaminhamento para a reciclagem e/ou outros locais considerados adequados dos artigos que não se encontrem em condições de ser colocados em loja; Atendimento e gestão do Banco de Ajudas Técnicas.
4 - Nos termos do disposto no n.º 1 do artigo 11.º da Portaria 125-A/2019, de 30/04, o presente aviso encontra-se publicitado na íntegra na Bolsa de Emprego Publico (www.bep.gov.pt).
Competência delegada.
14 de outubro de 2019. - A Vereadora dos Recursos Humanos, Dr.ª Telma Cristina Felizardo Guerreiro.
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