A Faculdade de Medicina Veterinária da Universidade de Lisboa pretende recrutar um técnico superior mediante mobilidade na categoria ou por mobilidade intercarreiras, nos termos do disposto no artigo 92.º e seguintes da Lei Geral do Trabalho em Funções Públicas, aprovada em anexo à Lei 35/2014, de 20 de junho, adiante designada por LTFP, para o exercício de funções na área de Segurança e Higiene no Trabalho.
1 - Caracterização da Oferta:
1.1 - Tipo de Oferta: Mobilidade na categoria ou mobilidade intercarreiras;
1.2 - Carreira e Categoria: Técnico Superior;
1.3 - Número de Postos: 1 (um);
1.4 - Remuneração: Correspondente à posição e nível remuneratório detidos no lugar de origem, no caso da mobilidade na categoria e no caso de mobilidade intercarreiras, nos termos dos n.os 2 e 3 do artigo 153.º da LTFP.
2 - Enquadramento legal: Nos termos do disposto no artigo 92.º e seguintes da LTFP;
3 - Modalidade de contrato: o recrutamento destina-se à ocupação de 1 (um) posto de trabalho, na modalidade de contrato de trabalho em funções públicas por tempo indeterminado, previsto no mapa de pessoal não docente da Faculdade de Medicina Veterinária da Universidade de Lisboa;
4 - Requisitos de admissão: Ser titular de vínculo de emprego público na modalidade de contrato de trabalho em funções públicas por tempo indeterminado.
Os candidatos deverão ser titulares de licenciatura ou grau académico superior, nos termos da alínea c) do n.º 1 do artigo 86.º da LTFP, preferencialmente nas áreas de formação de Eng.ª Química, Biologia, Eng.ª do Ambiente, Seg. e Higiene no Trabalho ou áreas afins, com certificação equivalente a Técnico Superior de Segurança e Higiene do Trabalho (preferencialmente de nível 6).
Não há possibilidade de substituição do nível habilitacional por formação ou experiência profissional.
5 - Caracterização geral do posto de trabalho: o posto de trabalho oferecido envolve o exercício de funções da carreira geral de Técnico Superior, tal como descritas no anexo à Lei 35/2014, de 20 de junho, tendo em vista o desempenho, entre outras, designadamente:
5.1 - Colaborar na definição da política geral relativa à prevenção de riscos e planear e implementar o correspondente sistema de gestão;
5.2 - Desenvolver processos de avaliação de riscos profissionais;
5.3 - Conceber, programar e desenvolver medidas de prevenção e de proteção, tanto ao nível da FMV-ULisboa, como de apoio às equipas de prestação de serviços à comunidade;
5.4 - Coordenar tecnicamente as atividades de segurança e higiene no trabalho;
5.5 - Assegurar a organização da documentação necessária à gestão da prevenção e promover a informação e a formação dos colaboradores e demais intervenientes nos locais de trabalho.
Constituem ainda condições preferenciais:
5.6 - Capacidade de análise de informação e sentido crítico;
5.7 - Bom relacionamento interpessoal e aptidão para trabalhar em equipa;
5.8 - Competências de planeamento e organização;
5.9 - Capacidade de adaptação e melhoria contínua
5.10 - Espírito de iniciativa e motivação.
6 - Local de trabalho: Nas instalações da Faculdade de Medicina Veterinária da Universidade de Lisboa, sita na Avenida da Universidade Técnica, 1300-477 Lisboa;
7 - Prazo de apresentação das candidaturas: 10 (dez) dias úteis, a contar da data da publicação do presente aviso;
8 - Forma e local de apresentação da candidatura: as candidaturas deverão ser formalizadas, em suporte papel, através de requerimento dirigido ao Presidente da Faculdade de Medicina Veterinária da Universidade de Lisboa, com a menção expressa da modalidade de relação jurídica de que detém, carreira e categoria, posição e nível remuneratório, consentimento para ser notificado por correio eletrónico, podendo ser entregues, pessoalmente, durante o horário normal de expediente (9h30 m até 13h00 e das 14h até 16h), ou remetidas por correio registado com aviso de receção, até ao termo do prazo, para a morada acima mencionada.
A candidatura deve ser ainda acompanhada dos seguintes documentos:
Curriculum vitae detalhado;
Carta de motivação e objetivos profissionais do candidato;
Fotocópia dos documentos comprovativos das habilitações literárias.
9 - Métodos de seleção: Avaliação curricular, complementada por entrevista.
10 - Composição do Júri de Seleção:
Presidente do Júri: Professor Doutor José Pedro Cardoso de Lemos, Vice-Presidente da FMV-ULisboa
Vogais efetivos:
Professor Doutor Virgílio da Silva Almeida, Vice-Presidente da FMV-ULisboa;
João Carlos Mingachos de Oliveira, Diretor Executivo da FMV-ULisboa;
Vogais suplentes:
Cristina Maria Pereira, Chefe de Divisão da DARH da FMV-ULisboa;
Rosa Paula Silveira, Coordenadora da Área de Recursos Humanos da FMV-ULisboa.
28 de agosto de 2018. - O Presidente da Faculdade de Medicina Veterinária da ULisboa, Rui Manuel de Vasconcelos e Horta Caldeira.
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