Aviso (extrato) n.º 12212/2018
Procedimento concursal comum de recrutamento para ocupação de 2 postos de trabalho em regime de contrato de trabalho em funções públicas a termo resolutivo certo a tempo parcial para as funções correspondentes à categoria de assistente operacional.
Para efeitos do disposto 33.º da Lei 35/2014, de 20 de junho, conjugado com o artigo 19.º da Portaria 83-A/2009 de 22 de janeiro, alterada pela Portaria 145-A/2011, de 6 de abril, tendo em conta os Artigos 33.º e 34.º, os n.os 2, 3, 4, e 6 do artigo 36.º, os artigos 37.º e 38.º da LTFP, aprovada pela Lei 35/2014 de 20 de junho, e dando cumprimento aos trâmites previstos na Portaria 83-A/2009 de 22 de janeiro para este efeito, torna-se público que se encontra aberto o procedimento concursal para 2 (dois) contratos de trabalho em funções públicas a termo resolutivo certo a tempo parcial, na carreira de assistente operacional de grau 1, para pessoal portador de escolaridade obrigatória ou experiência profissional comprovada.
1 - Tipo de oferta:
N.º de Trabalhadores - 2 contratos de 3,5 horas/dia
Local de Trabalho: Agrupamento de Escolas da Nazaré
Função: Vigilância; cuidados com crianças; cuidados e limpezas dos equipamentos e espaços da escola.
Horário semanal: 17,50 horas/semana por trabalhador
Remuneração Ilíquida: 3,82(euro)/hora + subsídio de refeição (4,77(euro)/dia).
Duração do Contrato: até 21 de junho de 2019
Prazo e procedimento de formalização das Candidaturas:
As candidaturas devem ser apresentadas no prazo de dez dias úteis a partir da data da publicação no Diário da República, mediante preenchimento de formulário próprio, aprovado por Despacho 11 321/2009, de 8 de maio, publicado no Diário da República 2.ª série, n.º 89, de 8 de maio, disponibilizado na página do Agrupamento de Escolas da Nazaré (aen.pt) ou nos serviços de Administração Escolar da Escola Básica e Secundária Amadeu Gaudêncio, dentro do horário normal de expediente.
As candidaturas devem ser instruídas com os documentos abaixo indicados, a saber: documento comprovativo das habilitações literárias; curriculum vitae devidamente datado e assinado, acompanhado dos documentos que comprovem o que nele se refere e que reportem a formação profissional (comprovativos das ações de formação frequentadas com indicação da entidade que as promoveu, período em que as mesmas decorreram e respetiva duração, caso existam); fotocópia do bilhete de identidade/cartão de cidadão; fotocópia do cartão de contribuinte e certificado de registo criminal.
Requisitos legais exigidos: escolaridade obrigatória, de acordo com a idade do candidato.
2 - Critérios de Seleção:
a) Escolaridade obrigatória ou superior
b) Experiência profissional
c) Formação especializada
3 - Método de Seleção:
Considerando a urgência do recrutamento será utilizado apenas um método de seleção obrigatória - avaliação curricular (AC) de acordo com o previsto no artigo 6.º da Portaria 83-A/2009, alterado pela Portaria 145-A/2011 de 6 de abril e nos n.os 2,3,4 e 6 do artigo 36.º da Lei 35/2014 de 20 de junho.
4 - Composição do Júri:
Presidente: Lurdes Maria Petinga de Almeida (subdiretora)
Vogais efetivos: Ana Teresa Ribeiro Pereira e Vítor Manuel Esgaio Balau (adjuntos do diretor)
Vogais suplentes: Jorge Humberto Moreira de Lima (adjunto do diretor)
Elisabete Machado Vidal Caseiro (coordenadora técnica)
5 - A lista unitária da ordenação final dos candidatos, após a homologação do Diretor, é disponibilizada na página eletrónica do Agrupamento de Escolas da Nazaré (www.aen.pt) bem como em edital afixado nas respetivas instalações.
Nota: Este concurso é válido para eventuais contratações que ocorram durante o ano escolar de 2018/2019
20 de agosto de 2018. - O Diretor do Agrupamento de Escolas da Nazaré, João José Ribeiro Magueta.
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