Procedimento concursal de recrutamento para ocupação de dois postos
de trabalho em regime de contrato individual de trabalho em funções públicas a termo resolutivo certo, a tempo parcial
A Escola Secundária de Camarate, em Camarate, Loures, torna público que se encontra aberto processo de seleção para contrato de prestação de serviços, na mobilidade de contrato de trabalho a termo resolutivo certo a tempo parcial, nos termos da Lei 35/2014 de 20 de junho e da Portaria 83-A/2009, de 22 de janeiro.
1 - Número de trabalhadores:
2. 2 - Local de trabalho:
Escola Secundária de Camarate. 3 - Função:
prestação de serviços/tarefas de serviço de limpeza. 4 - Horário:
3,5 horas diárias. 5 - Remuneração ilíquida:
3,49€/hora. 6 - Duração do contrato:
até 31 de dezembro de 2016.
7 - Requisitos legais exigidos:
escolaridade obrigatória, de acordo com a idade do candidato, que pode ser substituída por experiência profissional comprovada.
8 - Constitui fator preferencial a comprovada experiência profissional no exercício efetivo das funções mencionadas no n.º 3 do presente aviso, em escolas não agrupadas ou agrupamentos de escolas.
9 - Prazo e procedimento de formalização de candidaturas:
9.1 - Prazo de candidatura:
10 dias úteis a contar da data de publicação do presente Aviso.
9.2 - Forma:
As candidaturas deverão ser formalizadas, obrigatoriamente, mediante preenchimento de formulário próprio, aprovado pelo Despacho 11321/2009, de 8 de maio, disponível nos Serviços de Administração Escolar da Escola Secundária C/ 3.º ciclo de Camarate, ou na página eletrónica da DireçãoGeral da Administração e Emprego Público e entregues através do email:
chefesecretaria@escamarate.pt, pessoalmente nas instalações deste estabelecimento de ensino ou por correio registado com aviso de receção dirigido à Diretora da Escola Secundária C/ 3.º ciclo de Camarate, Rua Heróis de Mucaba, 2685-458 Camarate. 9.3 - As candidaturas devem ser instruídas com os documentos abaixo indicados, a saber:
documento comprovativo das habilitações literárias; curriculum vitae devidamente datado e assinado, acompanhado dos documentos que comprovem o que nele se refere e que reportem a formação profissional; fotocópia do bilhete de identidade/cartão cidadão; fotocópia do cartão de contribuinte e n.º da segurança social.
10 - Método de seleção:
10.1 - Considerando a urgência do recrutamento por motivos do início do ano escolar 2016/2017 e de acordo com os artigos 33.º e 34.º, os n.os 2, 3, 4 e 6 do artigo 36.º, os artigos 37.º e 38.º da LTFP, aprovada pela Lei 35/2014 de 20 de junho, deverá ser dado cumprimento aos trâmites previstos na Portaria 83-A/2009 de 22 de janeiro, será utilizado como método de seleção:
- Avaliação Curricular.
11 - Este procedimento concursal é válido para eventuais contratações que venham a ocorrer durante o ano escolar 2016/2017.
12 - Composição do Júri:
Presidente:
Graça Maria Pereira Gonçalves - Subdiretora Vogais efetivos:
Sílvia Cristina Rodrigues da Costa Martins - Adjunta da Diretora Palmira Raimundo da Silva Cardoso - (Coordenadora Operacional) Vogais suplentes:
Luís Manuel de Almeida Figueiredo - Adjunto da Diretora Graça de Jesus Dunhão do Rosário - Assistente Operacional 23 de setembro de 2016. - A Diretora, Teresa Maria Ricardo da Graça.
209889221
Agrupamento de Escolas Carlos Amarante, Braga
