O Agrupamento de Escolas de Arganil torna público que se encontra aberto o processo de seleção para contrato de onze postos de trabalho
em regime de contrato a termo resolutivo certo a tempo parcial (sete a 4 horas diárias e quatro a 3,5 horas diárias) para a execução de serviços de limpeza nos termos da Lei 35/2014, de 20 de junho. Mais informa que no dia 9 de agosto o Agrupamento de Escolas de Arganil, através do correio eletrónico, teve a informação da Direção Geral da Qualificação dos Trabalhadores em Funções Públicas (INA) acerca da inexistência de trabalhadores em situação de requalificação com o perfil identificado pelo Agrupamento.
1 - Número de contratos:
7 (sete) de 4 horas diárias e 4 (quatro) a
3,5 horas diárias;
2 - Local de trabalho:
Nas escolas do Agrupamento;
3 - Caracterização do posto de trabalho - funções de limpeza. 3.1 - Atribuições - providenciar a limpeza, arrumação, conservação das instalações, vigilância, suporte às atividades escolares e tarefas de apoio de modo a permitir o normal funcionamento dos serviços.
4 - Remuneração ilíquida:
3.49 € por hora, acresce subsídio de
5 - Duração do contrato:
de 15 de setembro de 2016 até ao dia refeição.
23 de junho de 2017;
6 - Requisitos legais exigidos:
Habilitações:
escolaridade obrigatória. 7 - Constitui fator preferencial a comprovada experiência profissional no exercício efetivo das funções mencionadas no ponto 3 do presente aviso, em Escolas e Agrupamentos;
8 - Prazo e procedimento de formalização de candidaturas:
a) As candidaturas serão apresentadas no prazo de 10 dias úteis, contados da data da publicação no Diário da República, mediante preenchimento de formulário tipo, de utilização obrigatória, o qual está disponível na página eletrónica do Agrupamento e nos serviços administrativos em formulário disponível no endereço eletrónico http:
//www.esarganil.pt deste Agrupamento/ou poderá ser solicitado nos Serviços de Administração Escolar devendo ser entregue pessoalmente.
b) As candidaturas devem ser instruídas com os documentos abaixo indicados, a saber:
Documento comprovativo das habilitações literárias;
Curriculum Vitae devidamente datado e assinado, acompanhado dos documentos que comprovem o que nele se refere e que reportem a formação e experiência profissional;
9 - Método de Seleção Avaliação curricular complementada com entrevista. 10 - Composição do júri Presidente:
Fernando da Silva Antunes (adjunto da Diretora) 1.º Vogal:
Graça Maria das Neves Dias (adjunta da Diretora) 2.º Vogal:
Lúcia de Fátima Nunes Gaspar (Encarregada Operacional) Vogais suplentes:
Maria Leonor Costa Simões (subdiretora) Alfredo José Carvalheiro Gonçalves (adjunto da Diretora)
11 - Este concurso é válido para eventuais contratações que ocorram durante o presente ano escolar. Das candidaturas admitidas ao presente procedimento concursal elaborar-se-á uma bolsa de recrutamento para os procedimento concursais semelhantes no conteúdo e na forma, a ocorrer no ano letivo 2016/2017.
17-08-2016. - A Diretora, Anabela Henriques de Matos Soares.
209814385
Agrupamento de Escolas Carlos Gargaté, Almada
