O Agrupamento de Escolas do Sabugal (161548) Torna público que pretende contratar Assistentes Operacionais em regime de contrato resolutivo certo a tempo parcial, para o Serviço de Limpeza, nos termos da Portaria 83-A/2009, de 22 de Janeiro.
Tipo de oferta 9 (nove): Postos de trabalho para prestação de serviços de limpeza no Agrupamento de Escolas do Sabugal com a duração máxima de 2 horas/dia em regime de contrato de trabalho a termo resolutivo certo a tempo parcial (M/F).
Serviço: Agrupamento de Escolas do Sabugal, sito na Rua Joaquim Manuel Correia, 6324-003 Sabugal.
Duração do contrato: Início de funções com termo a 18 de Dezembro de 2009.
Remuneração: O valor da remuneração horária a que tem direito o pessoal a contratar é fixado em 3(três) Euros.
Nível de habilitações exigido: Escolaridade obrigatória ou cursos que lhe sejam equiparados a que corresponde o grau de complexidade 1.
Método de selecção: Avaliação Curricular.
Requisitos de admissão: ser detentor, até à data limite para apresentação das candidaturas, dos requisitos gerais de admissão no artigo 8.º da Lei 12-A/2008, de 27 de Fevereiro, nomeadamente:
1 - Nacionalidade Portuguesa, quando não dispensada pela Constituição, convenção especial ou lei especial;
2 - 18 anos de idade completos;
3 - Não inibição do exercício de funções públicas ou não interdição para o exercício daquelas que se propõe a desempenhar;
4 - Robustez física e perfil psíquico indispensáveis ao exercício da das funções;
5 - Cumprimento das leis de vacinação obrigatória.
Formalização da candidatura: As candidaturas deverão ser formalizadas, obrigatoriamente, mediante preenchimento de formulário próprio, disponibilizado nos Serviços Administrativos do Agrupamento de Escolas do Sabugal, e entregues no prazo de candidatura, pessoalmente, nos Serviços de Administração Escolar, ou enviadas pelo correio, em carta registada com aviso de recepção para a morada publicada no aviso.
Prazo de candidatura: 10 dias úteis a contar da data de publicação do presente aviso no Diário da República.
Documentos a apresentar com a candidatura: Os formulários de candidatura deverão ser acompanhados, sob pena de exclusão, dos seguintes documentos:
Fotocópia do Bilhete de Identidade ou Cartão do Cidadão;
Fotocópia do Certificado de Habilitações;
Curriculum vitae datado e assinado;
Outros documentos que julgue de interesse para o respectivo posto de trabalho.
18 de Setembro de 2009. - O Director, João Carlos Gonçalves Vila Flor.
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