Procedimento concursal comum para o preenchimento de um posto de trabalho do mapa de pessoal da Direção-Geral da Administração Escolar na carreira geral de técnico superior, na modalidade de relação jurídica de emprego público, titulada por contrato de trabalho em funções públicas por tempo indeterminado, aberto pelo Aviso 17265/2012, publicado no Diário da República, 2.ª série, n.º 251, de 28 de dezembro de 2012.
1 - Nos termos da alínea d) do n.º 3 do artigo 30.º da Portaria 83-A/2009, de 22 de janeiro, com as alterações introduzidas pela Portaria 145-A/2011, de 6 de abril, faz-se pública a lista dos candidatos excluídos do presente procedimento concursal, pelos fundamentos correspondentes às alíneas indicadas para cada candidato.
2 - Os candidatos excluídos, poderão, caso queiram, apresentar recurso hierárquico ou tutelar previsto do artigo 39.º da Portaria 83-A/2009, de 22 de janeiro, com as alterações introduzidas pela Portaria 145-A/2011, de 6 de abril.
2.1 - Relação dos candidatos excluídos:
(ver documento original)
2.2 - Motivos de exclusão:
a) Por não ter comparecido à realização do método de seleção obrigatório, prova de conhecimentos;
b) Por ter obtido valoração inferior a 9,50 valores no método de seleção obrigatório, prova de conhecimentos, conforme previsto no n.º 15.5 do Aviso de Abertura, e no n.º 13 do artigo 18.º da Portaria 83-A/2009, de 22 de janeiro, com as alterações introduzidas pela Portaria 145-A/2011, de 6 de abril.
17 de julho de 2013. - O Diretor-Geral, Mário Agostinho Pereira.
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