Abertura de procedimento concursal comum para ocupação de um posto de trabalho da categoria de técnico superior. Referência: P048-24-14794.

Aviso (extrato) n.º 1800/2025/2



Nos termos do n.º 4 do artigo 11.º da Portaria 233/2022, de 9 de setembro, torna-se público que, por despacho do Magnífico Reitor, Prof. Doutor Amílcar Celta Falcão Ramos Ferreira, exarado a 03/12/2024, se encontra aberto, pelo prazo de 10 dias úteis, contados a partir da data de publicação do presente Extrato no Diário da República, procedimento concursal comum para ocupação de um posto de trabalho da categoria de Técnico Superior, na modalidade de contrato de trabalho em funções públicas a termo resolutivo incerto, do mapa de pessoal da Universidade de Coimbra.

1 - Referência do procedimento: P048-24-14794.

2 - Local de trabalho: Projeto Especial Student Hub, Universidade de Coimbra.

3 - Habilitações literárias: Licenciatura em Ciências da Educação (Código CNAEF 142)

4 - Caracterização do posto de trabalho: Funções consultivas, de estudo, planeamento, programação, avaliação e aplicação de métodos e processos de natureza técnica e ou científica, que fundamentam e preparam a decisão. Elaboração, autonomamente ou em grupo, de pareceres e projetos, com diversos graus de complexidade, e execução de outras atividades de apoio geral ou especializado nas áreas de atuação da Universidade de Coimbra, designadamente: - Planeamento e dinamização de ações no âmbito do Projeto IN4DREAM; - Diagnóstico, monitorização e tratamento de dados relacionados com as atividades do IN4DREAM, nomeadamente, as ações do Step by Step - Tutoria Pré-Universitária, Literacia em Ação e InovaJunior; - Visita a escolas e instituições sociais para diagnóstico e auscultação; - Na ação Step by Step - Tutoria Pré-Universitária, condução de entrevistas para definição dos perfis de jovens vulneráveis e adequabilidade de tutores, bem como dinamização de encontros de preparação, com posterior acompanhamento e dinamização de ações tutoriais; - Na ação Literacia em Ação, dinamização de ações de capacitação para estudantes voluntários e de sessões de produção de materiais pedagógicos com jovens vulneráveis e voluntários; - Na ação InovaJunior, orientação pedagógica e social de jovens vulneráveis, bem como dinamização de ações de capacitação e bootcamps; - Planeamento e dinamização de momentos pedagógicos com estudantes no fórum da Semana de Acolhimento e Integração. Funções exercidas com responsabilidade e autonomia técnica, ainda que com enquadramento superior qualificado. Representação do órgão ou serviço em assuntos da sua especialidade, tomando opções de índole técnica, enquadradas por diretivas ou orientações superiores. As funções deverão ser exercidas com responsabilidade e autonomia técnica, ainda que com enquadramento superior qualificado. Para o exercício das funções é necessário o seguinte perfil de competências, respeitando o nível de exigência fixado na Portaria 236/2024/1, de 27 de setembro, para as carreiras de grau de complexidade funcional 3: Orientação para o serviço público; Orientação para a colaboração; Orientação para a mudança e inovação; Orientação para os resultados; Análise crítica e resolução de problemas.

5 - O Aviso de abertura do concurso encontra-se publicado, na íntegra, na Bolsa de Emprego Público (BEP), acessível em www.bep.gov.pt e na plataforma eletrónica https://apply.uc.pt/.

15 de janeiro de 2025. - A Diretora do Serviço de Gestão de Recursos Humanos, Maria Helena da Silva Matos.

318574908

Este documento liga ao seguinte documento (apenas ligações para documentos da Serie I do DR):

• 2024-09-27 - Portaria 236/2024/1 - Finanças

  Regulamenta as competências comportamentais de natureza transversal dos trabalhadores integrados em carreiras com graus de complexidade funcional 1, 2 e 3 e das competências específicas dos titulares dos cargos de direção intermédia, a que se refere o n.º 6 do artigo 36.º da Lei n.º 66-B/2007, de 28 de dezembro.