Abertura de procedimento concursal para contratação de um técnico superior, na área de estudos gerais.

Aviso (extrato) n.º 16676/2024/2



Procedimento concursal comum para a contratação, por tempo indeterminado, de um Técnico Superior, na área de Estudos Gerais

1 - Para efeitos do disposto no artigo 11.º da Portaria 233/2022, de 9 de setembro, e conforme o preceituado nos artigos 30.º e 33.º da Lei Geral do Trabalho em Funções Públicas (adiante designada LTFP), aprovada pela Lei 35/2014, de 20 de junho, torna-se público que, por meu despacho datado de 18 de junho de 2024, após aprovação da proposta de recrutamento em reunião da Câmara Municipal, realizada em 24 de abril de 2024, se encontra aberto, pelo prazo de 15 (quinze) dias úteis, a contar da publicação do presente Aviso no Diário da República, procedimento concursal comum para recrutamento de trabalhador, a contratar no regime de contrato de trabalho em funções públicas, por tempo indeterminado, para o preenchimento de 1 (um) posto de trabalho na carreira/categoria de Técnico Superior, na área de Estudos Gerais, para a Biblioteca Municipal, integrada no Setor de Cultura e Património, da Divisão de Cultura e Desenvolvimento Social, previsto e não ocupado no Mapa de Pessoal da Câmara Municipal de Grândola para o ano de 2024.

2 - Caraterização do posto de trabalho: desempenho das funções constantes no anexo à LTFP, referido no n.º 2 do artigo 88.º daquele diploma legal, ao qual corresponde o grau 3 de complexidade funcional, na carreira e categoria de Técnico Superior, bem como das funções seguintes: Colaborar na realização das atividades que integrem a programação cultural da Biblioteca e Arquivo do Município de Grândola; Colaborar na programação, conceção e realização das ações dos projetos "É uma vez…", "Ler faz crescer", "Ler para Ser", "Virar a Página", "Livros em Cadeia" dirigidos, respetivamente, ao público em geral, crianças do pré-escolar e alunos do 1.º ciclo, alunos dos 2.º e 3.º ciclos e do ensino secundário, utentes da Cercigrândola e reclusos do Estabelecimento Prisional de Pinheiro da Cruz; Programar e realizar exposições temporárias e acompanhar a sua instalação, montagem e divulgação; Colaborar na programação, organização e realização de outras atividades da Biblioteca Municipal (Feiras do Livro, ciclos de cinema, espetáculos de música e teatro, entre outras); Assegurar a continuidade do projeto de colaboração existente entre o Município e a Faculdade de Belas-Artes de Lisboa; Promover a utilização dos módulos PrismaAquwin, PrismaKardwin e Difusão de informação, do sistema integrado de gestão de Bibliotecas mindPrisma; Colaborar com outros serviços do município na programação e realização de iniciativas culturais, designadamente com o Observatório da Canção de Protesto, na programação e realização do Encontro da Canção de Protesto e na atualização do sítio em rede.

3 - Local de trabalho: Biblioteca Municipal.

4 - Nível habilitacional exigido e área de formação académica por referência à Classificação Nacional nas Áreas de Educação e Formação (CNAEF): Licenciatura na área de Estudos Gerais, código 999 - Desconhecido ou não especificado, não sendo possível a substituição do nível habilitacional por formação ou experiência profissional.

5 - A publicitação integral do procedimento será efetuada na Bolsa de Emprego Público (BEP), acessível em www.bep.gov.pt, e na página eletrónica da Câmara Municipal de Grândola em https://recrutamento.cm-grandola.pt.

19 de junho de 2024. - O Vereador do Pelouro dos Recursos Humanos, Fernando Sardinha.

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Este documento liga ao seguinte documento (apenas ligações para documentos da Serie I do DR):

• 2014-06-20 - Lei 35/2014 - Assembleia da República

  Aprova a Lei Geral do Trabalho em Funções Públicas, LTFP.