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Aviso (extrato) 8125/2021, de 30 de Abril

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Sumário

Abertura de procedimentos concursais comuns na modalidade de contrato de trabalho em funções públicas por tempo indeterminado para ocupação de cinco postos de trabalho na carreira e categoria de assistente técnico

Texto do documento

Aviso (extrato) n.º 8125/2021

Sumário: Abertura de procedimentos concursais comuns na modalidade de contrato de trabalho em funções públicas por tempo indeterminado para ocupação de cinco postos de trabalho na carreira e categoria de assistente técnico.

Abertura de procedimentos concursais comuns para provimento de cinco postos de trabalho na modalidade de contrato de trabalho em funções públicas por tempo indeterminado

1 - Para efeitos do disposto no artigo 11.º da Portaria 12-A/2021, de 11 de janeiro, conjugado com o artigo 33.º da Lei 35/2014, de 20 de junho, torna-se público que, por Deliberação do Conselho de Administração destes Serviços Intermunicipalizados de 8 de março de 2021, se encontram abertos os procedimentos concursais comuns para ocupação de 5 (cinco) postos de trabalho na carreira e categoria de Assistente Técnico, na modalidade de contrato de trabalho em funções públicas por tempo indeterminado, assim designados no Mapa de Pessoal destes Serviços:

Ref.ª A: 1 Assistente Técnico(a) para a Divisão de Águas da Amadora;

Ref.ª B: 1 Assistente Técnico(a) para a Divisão de Manutenção de Equipamentos e de Projetos Especiais;

Ref.ª C: 1 Assistente Técnico(a) para a Divisão de Atendimento e Apoio ao Cliente;

Ref.ª D: 1 Assistente Técnico(a) para a Divisão de Leituras e Serviços Operacionais;

Ref.ª E: 1 Assistente Técnico(a) para a Divisão de Controlo de Infraestruturas.

2 - Caracterização dos postos de trabalho:

Ref.ª A: assegurar o tratamento de correspondência, arquivo, registo de entradas de traçados e projetos; executar o atendimento presencial e telefónico; elaborar ofícios, ordens de serviço de rede e de casa do consumidor e responder a reclamações;

Ref.ª B: assegurar o arquivo e o secretariado da Divisão;

Ref.ª C: prestar o atendimento geral aos consumidores; proceder à gestão de reclamações, tratar informaticamente a gestão dos PDA (Personal Digital Assistants) e das leituras;

Ref.ª D: colaborar no tratamento de correspondência da Divisão; executar atendimento presencial e telefónico; elaborar ofícios, tratamento de ordens de serviço da rede e da casa do consumidor e responder a reclamações;

Ref.ª E: introduzir e validar dados no sistema de informação geográfica (SIG); verificar a coerência de elementos de cadastro; apoiar a preparação de projetos e apoio a levantamentos cadastrais.

3 - Nível habilitacional exigido:

Ref.as A, B, C e D: 12.º ano de escolaridade;

Ref.ª E: Certificado de Qualificação Profissional Nível V, de Técnico de Sistemas de Informação Geográfica (SIG).

4 - As candidaturas decorrem pelo prazo de 10 dias úteis, contados da data da publicitação do presente Aviso na Bolsa de Emprego Público - BEP, acessível em www.bep.gov.pt.

5 - A indicação dos requisitos formais de provimento, do perfil pretendido, da composição do júri e dos critérios de seleção destes procedimentos, bem como a forma de apresentação de candidatura estará publicitada na Bolsa de Emprego Público e na página eletrónica dos SIMAS de Oeiras e Amadora em https://www.simas-oeiras-amadora.pt/#/recrutamento.

24 de março de 2021. - O Diretor Delegado, Alfredo Romano de Castro.

314111928

Anexos

  • Extracto do Diário da República original: https://dre.tretas.org/dre/4504877.dre.pdf .

Ligações deste documento

Este documento liga aos seguintes documentos (apenas ligações para documentos da Serie I do DR):

  • Tem documento Em vigor 2014-06-20 - Lei 35/2014 - Assembleia da República

    Aprova a Lei Geral do Trabalho em Funções Públicas, LTFP.

  • Tem documento Em vigor 2021-01-11 - Portaria 12-A/2021 - Modernização do Estado e da Administração Pública

    Procede à primeira alteração à Portaria n.º 125-A/2019, de 30 de abril, que regulamenta a tramitação do procedimento concursal de recrutamento, nos termos do n.º 2 do artigo 37.º da Lei Geral do Trabalho em Funções Públicas, aprovada pela Lei n.º 35/2014, de 20 de junho

Aviso

NOTA IMPORTANTE - a consulta deste documento não substitui a leitura do Diário da República correspondente. Não nos responsabilizamos por quaisquer incorrecções produzidas na transcrição do original para este formato.

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