Procedimento concursal comum para recrutamento de assistentes operacionais em regime de contrato de trabalho em funções públicas a termo resolutivo certo a tempo parcial
Em cumprimento do disposto na alínea a) do n.º 3 do artigo 19.º da Portaria 83-A/2009, de 22 de janeiro, torna-se público que, por Despacho da Presidente da Comissão Administrativa Provisória da Escola, se encontra aberto procedimento concursal comum de recrutamento para ocupação de 2 (dois) postos de trabalho em regime de contrato de trabalho a termo resolutivo certo a tempo parcial (até 31 de dezembro de 2012) com vista a colmatar as necessidades transitórias de trabalhadores, no exercício de apoio geral na execução das funções inerentes à categoria de assistente operacional na Escola Secundária de Francisco de Holanda.
1 - O período de trabalho diário é de 4 (quatro) horas, num total de 20 (vinte horas) semanais.
2 - Remuneração base prevista: Valor hora calculado com base na remuneração mínima mensal garantida.
3 - Requisitos exigidos:
a) Ser detentor dos requisitos gerais de admissão previstos no artigo 8.º da Lei 12-A/2008, de 27 de fevereiro;
b) Nível habilitacional exigido: 9.º ano de escolaridade.
4 - Constituem fatores preferenciais:
a) Habilitações literárias;
b) Experiência na Unidade Orgânica/Serviço;
c) Comprovada experiência profissional no exercício efetivo das funções de assistente operacional;
d) Conhecimento da realidade social, escolar e educativa do contexto onde desempenhará as funções para as quais se promove o presente procedimento concursal.
5 - As candidaturas deverão ser formalizadas, obrigatoriamente, mediante formulário próprio, fornecido aos interessados nos Serviços Administrativos da Escola Secundária de Francisco de Holanda e entregues pessoalmente, ou através de correio registado com aviso de receção, para Alameda Dr. Alfredo Pimenta, 4814-528 Guimarães.
a) Os formulários de candidatura deverão ser acompanhados, sob pena de exclusão, dos seguintes documentos:
Fotocópia do Bilhete de Identidade ou Cartão de Cidadão;
Certificado de habilitações literárias;
Curriculum Vitae, devidamente datado e assinado, acompanhado dos documentos que comprovem o que nele se refere.
b) Não são admitidas candidaturas enviadas por correio eletrónico.
c) Prazo de candidatura: 10 dias úteis a contar da data de publicação do Aviso no Diário da República.
6 - Os métodos de seleção a utilizar serão o da avaliação curricular e o da entrevista de avaliação de competências aos seis primeiros candidatos resultantes da avaliação curricular.
7 - Composição do Júri:
Presidente: Rosalina de Jesus Rodrigues Pinheiro
Vogais Efetivos: Maria Eduarda Cabral Azevedo Cunha Esperança Ferreira e Angelina Vidal de Sousa Carvalho
Vogais suplentes: Olívia da Conceição Costa Canedo e Maria do Carmo Lima Rocha
22 de agosto de 2012. - A Presidente da Comissão Administrativa Provisória, Rosalina de Jesus Rodrigues Pinheiro.
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