Publicação da lista unitária de ordenação final
Nos termos do n.º 6 do artigo 36.º da Portaria 83-A/2009, de 22 de Janeiro, alterada e republicada pela Portaria 145-A/2011, de 6 de Abril, torna-se pública a lista unitária de ordenação final dos candidatos, a seguir descriminada, relativa ao procedimento concursal para constituição de reserva de recrutamento, para contratação de um Técnico Superior, na área de Desporto, da carreira geral de Técnico Superior, no regime de contrato de trabalho em funções públicas por tempo indeterminado, aberto pelo aviso 27582/2010, datado de 14/12/2010, publicado no Diário da República 2.ª série, n.º 251, de 29/12/2010, a qual foi homologada por meu Despacho datado de 20/05/2011.
Candidatos/as aprovados/as:
1.º Fortunata Maria Casqueiro Ratinho - 16,54 Valores;
2.º Rui Filipe Castro Leite - 16,52 Valores;
3.º Mário Manuel Caneira Martins - 15,52 Valores;
4.º João Pedro da Silva Maia - 13,84 Valores;
5.º Ana Rita da Costa Pato Parreira - 13,78 Valores;
6.º Marta de Sousa Glória Catarino - 13,74 Valores;
7.º José Miguel de Almeida Salgueiro - 11,82 Valores.
Candidatos/as excluídos/as:
Ana Cristina Machado Jerónimo - Excluída a);
Ana Cristina Silva Neves - Excluída b);
André Matias Fernandes Bessa - Excluído c);
Bruno Alexandre Felizardo Porfírio - Excluído a);
Bruno Alexandre Melo Martins - Excluído a);
Joana Correia de Sousa - Excluída a)
João Nuno Alves Dias - Excluído b)
Lino Miguel Grou Barahona - Excluído b)
Maria Isabel Martins Escudeiro - Excluída c)
Marta Sofia Gaspar Rodrigues - Excluída b)
Miguel Seabra Monterroso - Excluído a)
Mónica Jesus Silva Delgado Fernandes - Excluída b);
Ricardo Leite e Fonseca - Excluído a);
Sérgio Filipe Duarte Sousa Neves - Excluído b);
Teresa Isabel Mendes Joaquim - Excluída d).
a) Candidato/a excluído/a por não comparecer para realização da prova de conhecimentos (método eliminatório);
b) Candidato/a excluído/a por ter obtido classificação inferior a 9,5 valores na prova de conhecimentos (método eliminatório);
c) Candidato/a excluído/a por não comparecer para a realização das provas colectivas da Avaliação Psicológica (método eliminatório);
d) Candidata excluída por não comparecer para a realização da entrevista psicológica de selecção (método eliminatório).
20 de Maio de 2011. - O Vereador do Pelouro dos Recursos Humanos com competência delegada, Aníbal Cordeiro.
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