Alteração de Posicionamento Remuneratório
Excepção
Para os efeitos previstos no n.º 4 do artigo 48 da Lei 12-A/2008, de 27 de Fevereiro, torna-se público, que o executivo da Freguesia de São Martinho, na sua reunião de 25 de Novembro de 2010, após parecer positivo da Comissão de Avaliação, em reunião realizada em 19 de Março de 2010, deliberou como medida gestionária que assiste este Organismo, ao abrigo do disposto no n.º 1 do artigo 48 do diploma acima referido, a alteração de posicionamento remuneratório dos funcionários abaixo mencionados, atendendo que a verba prevista no orçamento de 2010 comporta o pagamento de encargos anuais com as remunerações, bem como das alterações de posições remuneratórias em apreço:
1 - Maria Dorita Rodrigues Romão Gomes, Coordenadora Técnica, para a posição 2, nível 17, pelo interesse e perfeição no trabalho executado, pelo rigor e eficácia com que executa todas as tarefas que lhe são atribuídas, pela dedicação, sentido de responsabilidade e disponibilidade permanente demonstrado no desempenho dessas tarefas;
2 - Isilda Mercês Rodrigues Ferreira, Assistente Técnica, para a posição 6, nível 11, pelo interesse revelado no trabalho executado, pela disponibilidade e interajuda, demonstrado no desempenho das tarefas atribuídas;
3 - Maria José dos Santos Azevedo, Assistente Técnica, para a posição 6, nível 11, pela evolução a nível profissional, pela criatividade, sentido de responsabilidade e de melhoria e inovação contínua;
4 - Leonor Fernandes Almeida Freitas, Assistente Técnica, para a posição 2, nível 7, pela evolução a nível profissional, pela criatividade, sentido de responsabilidade e de melhoria e inovação contínua;
Os funcionários obtiveram na última avaliação de desempenho referente ao ano de 2009, a menção de Muito Bom.
Esta deliberação produz efeitos com efeitos a 01 de Janeiro de 2010
São Martinho, 9 de Dezembro de 2010. - O Presidente da Junta de Freguesia de São Martinho, João José Pimenta de Sousa
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