Aviso (extrato) n.º 9513/2014
1 - Nos termos do disposto nos n.os 1 e 3 da alínea d) do artigo 30.º e n.º 1 da alínea d) do artigo 31.º da Portaria 83-A/2009, de 22 de janeiro, alterada e republicada pela Portaria 145-A/2011, de 6 abril, notificam-se os candidatos propostos para exclusão do Procedimento Concursal para a constituição de relação jurídica de emprego público por tempo indeterminado, tendo em vista o preenchimento de cinco (5) postos de trabalho para a carreira e categoria de Técnico Superior do mapa de pessoal do GPEARI, aberto pelo Aviso de Abertura n.º 7252/2014, de 19 de junho, publicado no Diário da República n.º 116, 2.ª série, para, querendo, se pronunciarem sobre a intenção de exclusão, em sede de audiência dos interessados, nos termos do Código do Procedimento Administrativo, no prazo de 10 dias úteis, a contar da data de receção do e-mail de notificação de proposta para exclusão, já remetido. Para o efeito, deverá ser utilizado o formulário tipo, publicado pelo Despacho 11321/2009, DR n.º 89, 2.ª série, de 8 de maio de 2009 e disponibilizado no sítio da Direção-Geral da Qualificação dos Trabalhadores em Funções Públicas (INA) em www.ina.pt/gpeari.
2 - Mais se notifica que a lista dos candidatos propostos para exclusão e respetivos fundamentos se encontra afixada para consulta, nas instalações do GPEARI, sita na Av. Infante D. Henrique, 1-C, 1.º, 1100-278 Lisboa, encontrando-se igualmente disponível na página do INA em www.ina.pt/gpeari. O processo está disponível para consulta dos interessados nas instalações do INA, sito na Rua Filipe Folque n.º 44, em Lisboa, das 14h00 às 16h30.
3 - Igualmente se informa que a lista dos candidatos aprovados no primeiro método de seleção (Prova Escrita de Conhecimentos) se encontra afixada para consulta, nas instalações da sede do GPEARI, sita na Av. Infante D. Henrique, 1-C, 1.º, 1100-278 Lisboa, encontrando-se igualmente disponível na página do INA em www.ina.pt/gpeari.
4 - Em cumprimento do n.º 1 do artigo 32.º da Portaria 83-A/2009, de 22 de janeiro, alterada e republicada pela Portaria 145-A/2011, de 6 de abril, ficam por este meio convocados os candidatos aprovados e aqueles que venham a sê-lo após audiência de interessados para a realização do método de seleção "Avaliação Psicológica".
4.1 - Considerando que o Perfil de Competências aprovado na Ata n.º 1 é único para as três referências (A, B e C), os candidatos a mais do que uma referência realizarão uma única avaliação psicológica cujo resultado será válido para todas as referências a que se tiverem candidatado.
4.2 - A Avaliação Psicológica realizar-se-á nas instalações do INA (Rua Filipe Folque, n.º 44, Lisboa) em dois momentos, para todos os candidatos, de acordo com o seguinte calendário:
1.º Momento (para todos os candidatos): 15 de setembro de 2014, às 09h:45 m;
2.º Momento: Decorrerá, para cada candidato, num dos dias, entre 16 e 19 de setembro de 2014, igualmente às 09h:45 m.
12 de agosto de 2014. - O Diretor-Geral, Álvaro Matias.
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