Torna-se público, nos termos do n.º 2 do artigo 40.º-T do Decreto-Lei 74/2006, de 24 de março, na redação dada pelo Decreto-Lei 63/2016, de 13 de setembro, que:
1 - Por despacho de 6 de julho de 2015, do Diretor-Geral do Ensino Superior, proferido ao abrigo do n.º 1 do artigo 21.º do Decreto-Lei 43/2014, de 18 de março, foi registada provisoriamente, nos termos do anexo ao presente aviso, que dele faz parte integrante, a criação do curso técnico superior profissional de Contabilidade e Fiscalidade para PME da Escola Superior de Tecnologia e Gestão de Lamego do Instituto Politécnico de Viseu.
2 - O registo tornou-se definitivo em 7 de outubro de 2015.
19 de setembro de 2017. - A Subdiretora-Geral do Ensino Superior, Ângela Noiva Gonçalves.
ANEXO
1 - Instituição de ensino superior:
Instituto Politécnico de Viseu - Escola Superior de Tecnologia e Gestão de Lamego.
2 - Curso técnico superior profissional:
T006 - Contabilidade e Fiscalidade para PME.
3 - Número de registo:
R/Cr 330/2015.
4 - Área de educação e formação:
344 - Contabilidade e Fiscalidade.
5 - Perfil profissional:
5.1 - Descrição geral:
Planear, classificar e registar a contabilidade, intervindo na área financeira e fiscal através da elaboração das demonstrações financeiras e documentos fiscais, analisando, ainda, a evolução económico-financeira e performance de gestão nas pequenas e médias empresas.
5.2 - Atividades principais:
a) Planear, organizar, classificar e arquivar documentos contabilísticos;
b) Preparar e executar os registos contabilísticos;
c) Elaborar e interpretar demonstrações financeiras;
d) Preparar os modelos e declarações fiscais;
e) Identificar e aplicar métodos e técnicas de análise económico-
-financeira;
f) Implementar sistemas de contabilidade financeira e de gestão;
g) Gerir a informação contabilística e fiscal com software específico de contabilidade;
h) Elaborar planos de negócios e projeções de investimentos;
i) Avaliar resultados de auditoria.
6 - Referencial de competências:
6.1 - Conhecimentos:
a) Conhecimentos abrangentes sobre sistemas de equações lineares, determinantes, cálculo diferencial e integral;
b) Conhecimentos abrangentes sobre comunicação oral e escrita na organização;
c) Conhecimentos fundamentais sobre a função dos gestores, o processo de planeamento e a estrutura organizacional da empresa e princípios de microeconomia e macroeconomia;
d) Conhecimentos profundos sobre taxas de juro, regime de juro simples e composto, rendas e amortização de empréstimos;
e) Conhecimentos profundos sobre o sistema de normalização contabilística;
f) Conhecimentos fundamentais sobre sistemas de processamento de dados e software específico de contabilidade;
g) Conhecimentos fundamentais sobre a legislação comercial e laboral e conhecimentos profundos sobre fiscalidade portuguesa;
h) Conhecimentos fundamentais sobre conceitos, estratégias e ferramentas de marketing;
i) Conhecimentos especializados sobre o método dos rácios, análise do risco e rentabilidade numa organização;
j) Conhecimentos profundos sobre métodos de custeio, sistemas de custeio e elaboração de orçamentos;
k) Conhecimentos especializados sobre análise económica de projetos de investimento;
l) Conhecimentos fundamentais sobre testes de auditoria.
6.2 - Aptidões:
a) Aplicar técnicas sobre determinantes, integrais, diferenciais e sistemas de equações lineares;
b) Aplicar a comunicação oral e escrita no contexto da atividade contabilística e fiscal;
c) Planear uma estratégia numa organização;
d) Aplicar técnicas de cálculo financeiro para tomada de decisão;
e) Elaborar o balanço e a demonstração de resultados;
f) Preparar a informação contabilística, fiscal e financeira utilizando software especifico de contabilidade e sistemas de processamento e dados;
g) Aplicar diretrizes contabilísticas para o preenchimento das declarações fiscais;
h) Conceber um plano de marketing;
i) Aplicar o método dos rácios e análise do risco e da rentabilidade numa organização;
j) Aplicar técnicas de contabilidade analítica e de gestão na organização;
k) Aplicar técnicas de análise de projetos de investimento.
l) Aplicar testes de auditoria.
6.3 - Atitudes:
a) Adaptar-se à evolução dos métodos, técnicas, procedimentos e tecnologias;
b) Trabalhar em equipa;
c) Estabelecer relações técnicas e funcionais com áreas adjacentes e complementares;
d) Demonstrar capacidade de comunicação;
e) Demonstrar capacidade de relacionamento interpessoal;
f) Demonstrar capacidade analítica e de síntese;
g) Demonstrar responsabilidade, iniciativa e autonomia;
h) Demonstrar capacidade de gestão de tempo;
i) Demonstrar iniciativa.
7 - Estrutura curricular
(ver documento original)
8 - Áreas relevantes para o ingresso no curso (n.º 4 do artigo 11.º do Decreto-Lei 43/2014, de 18 de março):
Uma das seguintes:
Economia;
Matemática.
9 - Localidades, instalações e número máximo de alunos:
(ver documento original)
10 - Ano letivo em que pode ser iniciada a ministração do curso:
2015-2016.
11 - Plano de estudos:
(ver documento original)
310793164
