Concurso externo de ingresso na carreira de especialista de informática
1 - Nos termos do n.º 1 do artigo 28.º do Decreto-lei 204/98, de 11 de Julho, torna-se público que por despacho 300/09/MEF de S. E. o Ministro do Estado e das Finanças, de 07.05.2009, por despacho 557/2009/SEAP, de S. E. o Secretário de Estado da Administração Pública, de 26.04.2009 e por deliberação de 29.06.2009 do Conselho Directivo da Agência para a Modernização Administrativa, I. P. (AMA, I. P.), se encontra aberto concurso externo de ingresso, pelo prazo de 15 dias úteis a contar da publicação do presente aviso, destinado ao preenchimento de 7 (sete) postos de trabalho, na carreira (não revista) de especialista de informática, do Grau 1, Nível 2, do mapa de pessoal da Agência para a Modernização Administrativa - AMA, I. P.
O presente recrutamento foi precedido de parecer prévio favorável dos membros do Governo responsáveis pelas Finanças e pela Administração Pública, de modo a possibilitar o recrutamento, não apenas de trabalhadores com relação jurídica de emprego público por tempo indeterminado, mas também de trabalhadores com relação jurídica de emprego público por tempo determinado ou determinável ou sem relação jurídica de emprego público previamente estabelecida, nos termos do disposto no n.º 6 do artigo 6.º da Lei 12-A/2008, de 27 de Fevereiro.
2 - Legislação aplicável - o presente procedimento concursal rege-se pelos:
Decreto-Lei 97/2001, de 26 de Março
Decreto-Lei 204/98, de 11 de Julho
Portaria 358/2002, de 3 de Abril
Código do Procedimento Administrativo
Lei 12-A/2008, de 27 de Fevereiro
3 - Prazo de validade - o procedimento concursal visa o preenchimento dos postos de trabalho mencionados, esgotando-se com o seu preenchimento.
4 - Descrição sumária das funções e número de postos por função e área funcional:
Referência A001_AE - 3 Licenciados preferencialmente nas áreas de Engenharia Informática, Informática, Sistemas de Informação, Engenharia Electrotécnica ou similar, para apoio técnico das equipas de desenvolvimento; análise funcional de novos requisitos; desenvolvimento de novas funcionalidades; acompanhamento da passagem a produção de novas releases; confirmação da correcção de aplicações e planeamento e execução de testes.
Referência A002_AE - 2 Licenciados preferencialmente nas áreas de Engenharia Informática, Informática, Sistemas de Informação, Informática de Gestão, Engenharia Electrotécnica ou similar, para concepção de soluções tecnológicas; identificação e caracterização novos requisitos; caracterização de arquitecturas existentes; caracterização de fluxos de informação, processos, arquitecturas de componentes/aplicações e plataformas tecnológicas; análise funcional de sistemas/novos requisitos e acompanhamento e Gestão de projecto.
Referência A003_AE - 1 Licenciado preferencialmente nas áreas de Informática de Gestão, Engenharia Informática, Informática, Sistemas de Informação, Engenharia Electrotécnica ou similar, para identificação e caracterização de requisitos; levantamento de processos de negócio; levantamento e definição de Arquitecturas Informacionais e Aplicacionais; caracterização de fluxos de informação, processos, arquitecturas de componentes e aplicações; análise funcional de sistemas; acompanhamento e Gestão de projecto; gestão de Relacionamento com entidades públicas/privadas e interacção com áreas de Marketing e Comunicação
Referência B001_IT - 1 Licenciado preferencialmente nas áreas de Engenharia Informática, Informática, Engenharia Electrotécnica ou similar para supervisão dos sistemas de networking, em conjugação com a sua monitorização automática; exploração e procedimentos de operação, incluindo salvaguarda e recuperação de dados; gestão de redundâncias e load balancing; execução de tarefas de segurança; análise de eventos de sistemas e de rede; verificação da operacionalidade, gestão e acompanhamento da manutenção do hardware; definição das janelas de manutenção; implementação de medidas preventivas e correctivas respeitando normas de gestão de alterações; apoio à gestão de capacidades; elaboração e actualização da documentação de apoio à gestão de infra-estruturas; realização ou suporte à realização de testes; gestão e acompanhamento de manutenção de software; gestão e controlo das reparações de equipamentos e respectivas existências em armazém e apoio aos técnicos de Service Desk, de 1ª linha.
5 - Local de trabalho - Centro de Competências da Administração Electrónica (6 postos de trabalho) e Departamento de Gestão de Infra-Estruturas Tecnológicas (1 posto de trabalho) dos Serviços Centrais da AMA, I. P., sitos na Rua Abranches Ferrão, n.º 10- 3.º G, 1600-001 Lisboa.
6 - Remuneração e condições de trabalho - Tendo em consideração o disposto no artigo 55.º da Lei 12-A/2008, de 27 de Fevereiro, o posicionamento remuneratório do trabalhador recrutado numa das posições remuneratórias da categoria é objecto de negociação com a entidade empregadora pública (AMA, I. P.) e terá lugar imediatamente após o termo do procedimento concursal, sendo as condições de trabalho e as regalias as genericamente previstas para a Administração Pública.
7 - Condições gerais de admissão - as previstas no artigo 29.º do Decreto-Lei 204/98, de 11 de Julho.
8.1 - Condições especiais de admissão - Licenciatura no domínio da informática, nos termos da alínea b), do n.º 2 do artigo 8.º, do Decreto-Lei 97/2001, de 11 de Julho, preferencialmente nas áreas referidas no ponto 4 do presente aviso.
8.2 - Preferencialmente os candidatos deverão observar cumulativamente os seguintes requisitos:
Referência A001_AE
Experiência (superior a 1 ano) em:
Desenvolvimento na plataforma. NET, nomeadamente em C#, ASP, ASP. NET;
Desenvolvimento na plataforma SIEBEL (preferencial);
Desenvolvimento usando XML e ferramentas associadas;
Desenvolvimento de Web Services;
Desenvolvimento usando Bases de dados SQL Server (queries, triggers, store procedures, índices,...);
Sistemas operativos Windows (obrigatório) e Linux (preferencial este último);
Conhecimento académico ou profissional em:
Análise e Desenho fazendo uso do UML;
Desenho de Arquitecturas Orientadas a Serviços (SOA);
Especificação de web services;
Standards WS* associados - e.g., WS-Addressing, WS-Policy, WS-Security, WS-Trust, WS-SecureConversation, WS-ReliableMessaging, WS-AtomicTransaction, WS-Coordination, WS-Policy
Metodologias de análise de requisitos, desenho técnico, desenvolvimento e testes.
Plataformas de Gestão de Conteúdos;
Referência A002_AE
Experiência (superior a 3 anos) em:
Implementação de projectos tecnológicos;
Implementação na plataforma.NET;
Implementação na plataforma SIEBEL (preferencial);
Implementação e Especificação de Web Services;
Desenho de Arquitecturas de software;
Metodologias de desenvolvimento de software (e.g., RUP, ou outras)
Gestão e Acompanhamento de projectos;
Gestão de equipas;
Utilização de Bases de dados: SQL Server (preferencial);
Sistemas operativos Windows (obrigatório) e Linux (preferencial);
Conhecimento académico ou profissional em:
Desenho e Metodologias de Arquitecturas Empresariais
Desenho e Metodologias de Arquitecturas de Sistemas de Informação;
Análise e Desenho fazendo uso do UML;
Desenho de Service Oriented Architectures (SOA);
Standards WS* associados - e.g., WS-Addressing, WS-Policy, WS-Security, WS-Trust, WS-SecureConversation,WS-ReliableMessaging, WS-AtomicTransaction, WS-Coordination, WS-Policy
Metodologias de análise de requisitos, desenho técnico, desenvolvimento e testes.
Plataformas de Integração;
Dimensionamento de Infra-estruturas de Hardware (preferencial);
Telecomunicações (preferencial);
Sistemas de Workflow e Gestão de Documental (preferencial);
Certificados e Infra-estruturas de Chaves Públicas (preferencial);
Referência A003_AE
Experiência (superior a 3 anos) em:
Gestão de Projecto;
Gestão de Equipas;
Metodologias de Levantamento e Reengenharia de Processos de Negócio;
Implementação de projectos tecnológicos;
Capacidade de expressão e escrita em inglês;
Disponibilidade para Viajar (no país e para o Estrangeiro);
Conhecimento académico ou profissional em:
Identificação Electrónica (preferencial);
Serviços Electrónicos (preferencial);
Comunicação e Marketing (preferencial).
Referência B001_IT
Experiência de, pelo menos 2 anos, na instalação, manutenção, programação, operação e controlo de sistemas de comunicações, segurança e de telecomunicações;
Domínio dos produtos básicos e de gestão, nomeadamente:
Conhecimentos de LANs e WANs e em sistemas POSIX;
Experiência em gestão e operação de comunicações WAN recorrendo a tecnologia VPN-IP;
Conhecimentos de configuração de sistemas de Wireless Lan (Wi-FI e similares);
Conhecimentos de configuração de centrais telefónicas e de telefonia IP;
Experiência em gestão e operação de sistemas de firewall, preferencialmente, em CheckPoint e FortiGate, e de Segurança;
Experiência de gestão com recurso a plataformas de gestão de rede, preferencialmente, HP OpenView;
Conhecimentos profundos de configuração de equipamentos de networking, valorizando-se a apresentação de certificação do fabricante Cisco;
Boa capacidade de análise e de diagnóstico de problemas;
Boa capacidade de expressão oral e escrita, capacidade de cooperação e de trabalho em equipa e facilidade de relacionamento e de criação de sinergias;
Capacidade de iniciativa e de organização de trabalho.
9 - Métodos de selecção - prova de conhecimentos específicos e entrevista profissional de selecção, a primeira com carácter eliminatório.
9.1 - Os critérios de apreciação e ponderação da prova de conhecimentos específicos e da entrevista profissional de selecção constam da acta de reunião do júri do concurso.
9.2 - A prova escrita de conhecimentos que visa avaliar os níveis de conhecimentos académicos e profissionais dos candidatos, terá a duração de 60 minutos e versará sobre as seguintes matérias:
Referências A001_AE a A003_AE - Arquitectura de Computadores, Algoritmos e Estruturas de Dados, Lógica para Programação, Análise e Síntese de Algoritmos, Engenharia de Software, Modelação, Sistemas Distribuídos, Fundamentos da Programação, Programação com Objectos, Sistemas Operativos, Inteligência Artificial, Interfaces Pessoa Máquina, Redes de Computadores, Bases de Dados, Análise e Síntese de Algoritmos, Arquitectura de Computadores, Gestão de Projectos de Engenharia, Arquitectura, Processos e Ferramentas de Sistemas de Informação, Criptografia e Protocolos de Segurança, Sistemas Distribuídos, Sistemas Empresariais Integrados, Arquitectura Organizacional de Sistemas de Informação, Arquitecturas de Software, Qualidade de Software, Redes de Computadores, Segurança Informática em Redes e Sistemas, Sistemas de Apoio à Decisão, Compiladores.
Referência B001_IT - arquitectura de infra-estruturas de tecnologias de informação; comunicação de dados; segurança e integridade da informação; segurança de sistemas informáticos.
9.3 - Bibliografia/Legislação necessária à realização das provas de conhecimentos:
Referências A001_AE a A003_AE
Engenharia de Software
Software Engineering: Theory and Practice, Shari Lawrence Pfleeger, 2001, Prentice Hall
OMG, The Object Management Group, 2009, http://www.omg.org/
Modelação
A Practical Guide to SysML: The Systems Modeling Language, Sanford Friedenthal, Alan Moore, Rick Steiner, 2008, Morgan Kaufmann
Sistemas Distribuídos
Distributed Systems: Concepts and Design, George Couloris, Jean Dollimore, Tim Kindberg, 2001, Addison-Wesley
Programação com Objectos
Thinking in Java, Eckel, 2003, Prentice Hall
Design Patterns: Elements of Reusable Object-Oriented Software, Erich Gamma, Richard Helm, Ralph Johnson e John Vlissides, 1995, Addison Wesley Professional
Interfaces Pessoa Máquina
Human-Computer Interaction, 3rd ed., Alan Dix, Janet Finlay, Gregory D. Abowd, Russell Beale, 2004, Prentice Hall
Bases de Dados
Database System Concepts, Silberchatz, Korth, Sudarshan, 2005, McGraw Hil
Gestão de Projectos de Engenharia
PMBOK Guide, 2004, A Guide to the Project Management Body of Knowledge, PMI
Arquitectura, Processos e Ferramentas de Sistemas de Informação
Enterprise Architecture at Work - Modelling, Communication and Analysis, Lankhorst, 2005, ISBN: 3-540-24371-2
Enterprise Architecture Planning, Developing a Blueprint for Data, Applications and Technology, Steven H. Spewak, 1992, Wiley-QED
Criptografia e Protocolos de Segurança
Cryptography: Theory and Practice, D. Stinson, 1995, CRC Press
Sistemas Empresariais Integrados
Enterprise Integration, Beth Gold-Bernstein, William Ruh, 2004, Addison-Wesley
Arquitectura Organizacional de Sistemas de Informação
Management Information Systems: Managing the Digital Firm, Kenneth Laudon and Jane Laudon, 2006, Prentice Hall
Arquitecturas de Software
Software Architecture in Practice, Len Bass, Paul Clements, Rick Kazman, 2003, Addison-Wesley
Qualidade de Software
Software Testing Fundamentals: Methods and Metrics, Marnie L. Hutcheson, 2003, Wiley
Referência B001_IT
"Sistemas e Redes de Telecomunicações", Rui Sá, FCA
"Telecomunicações Convergência de redes e serviços", Vicente Soares Neto, Érica
"Criptografia e Segurança de Redes", William Stallings, Pearson Education.
9.4 - A prova de conhecimentos é classificada de 0 a 20 valores, considerando-se não aprovados os candidatos que obtenham classificação inferior a 9,5 valores.
9.5 - A entrevista profissional de selecção, de carácter não eliminatório, também é classificada de 0 a 20 valores.
9.6 - A classificação final é expressa na escala de 0 a 20 valores, considerando-se não aprovados os candidatos que obtenham a classificação inferior a 9,5 valores, conforme o estatuído no artigo 36.º do Decreto-Lei 204/98, de 11 de Julho.
10 - Para o presente procedimento não existe necessidade de se encontrar previamente estabelecida uma relação jurídica de emprego público, obrigando-se, no entanto, a AMA, IP a respeitar a ordem de recrutamento prevista no n.º 4 do artigo 6.º e na alínea d) do n.º 1 do artigo 54.º, ambos da Lei 12-A/2008, de 27 de Fevereiro.
11 - Formalização da candidatura - as candidaturas deverão ser formalizadas mediante requerimento dirigido à Presidente do Conselho Directivo da Agência para a Modernização Administrativa, IP, podendo ser entregues pessoalmente neste Instituto sito na Rua Abranches Ferrão, n.º 10 - 3.º G, 1600-001 Lisboa, ou remetidas pelo correio, registadas com aviso de recepção, considerando-se, neste caso, entregues dentro do prazo os documentos expedidos até ao último dia do prazo fixado para a entrega das candidaturas.
12 - Do requerimento de admissão deverão constar os seguintes elementos:
a) Identificação completa (nome, filiação, naturalidade, nacionalidade, data de nascimento, número e data do bilhete de identidade, bem como o serviço que o emitiu), residência, código postal e telefone;
b) Habilitações literárias;
c) Indicação da categoria que detém e respectivo índice remuneratório, serviço a que pertence e natureza do vínculo;
d) Indicação do concurso a que se candidata, bem como a respectiva referência;
e) Quaisquer outros elementos que o candidato repute susceptíveis de influírem na apreciação do seu mérito
13.1 - O requerimento de admissão deverá ser acompanhado dos seguintes documentos:
a) Curriculum vitae detalhado, devidamente datado e assinado;
b) Fotocópia do certificado de habilitações literárias;
c) Fotocópia dos documentos comprovativos das acções de formação profissional e respectiva duração;
13.2 - Tratando-se de candidato detentor de relação jurídica de emprego público por tempo indeterminado previamente estabelecida, deverá apresentar também:
d) Declaração autenticada do serviço especificando o conjunto de tarefas e responsabilidades cometidas ao candidato, bem como o período a que as mesmas se reportam
e) Declaração emitida e autenticada pelo respectivo serviço, que comprove pela ordem indicada: a categoria de que o candidato é titular, o tempo de serviço contado à data da publicação deste aviso, na categoria, na carreira e na função pública, e a classificação de serviço obtida nos anos relevantes para efeitos de concurso.
14 - Assiste ao júri a faculdade de solicitar aos candidatos, em caso de dúvida, os elementos comprovativos das suas declarações.
15 - As falsas declarações serão punidas nos termos da lei.
16 - A relação dos candidatos admitidos e a lista de classificação final serão publicitadas, nos termos do n.º 2 do artigo 33.º e do n.º 4 do artigo 40.º do Decreto-Lei 204/98, de 11 de Julho, respectivamente.
17 - O júri do concurso terá a seguinte composição:
Referências A001_AE a A003_AE
Presidente: Dr. André Vasconcelos, Assessor do Centro de Competências da Administração Electrónica da AMA, I. P.
Vogais Efectivos:
1.º Prof. Dr. Luís Arriaga da Cunha, Docente da Universidade de Évora
2.º Dra. Maria João Marques, Técnica Superior do Centro de Competências Simplificação Administrativa e Regulatória da AMA, I. P.
Vogais suplentes:
1.º Dra. Maria de Fátima Mendonça Carrão, Especialista de Informática do Centro de Competências da Administração Electrónica da AMA, I. P.;
2.º Dr. José Manuel Silva Macieira, Assessor do Centro de Competências da Administração Electrónica da AMA, I. P.
Referência B001_IT
Presidente: Dr. Gustavo André Esteves Alves Madeira, Vogal do Conselho Directivo da AMA, I. P.
Vogais Efectivos:
1.º Eng.º Paulo Alexandre Ferreira Gaudêncio, Director do Departamento de Gestão de Infra-Estruturas Tecnológicas da AMA, I. P.
2.º Eng.º João Manuel da Conceição Domingues, Especialista de Informática do Departamento de Gestão de Infra-Estruturas Tecnológicas da AMA, I. P.
Vogais suplentes:
1.º Dra. Sónia Cristina da Assunção Ferreira Santos, Directora do Centro de Competências Simplificação Administrativa e Regulatória da AMA, I. P.
2.º Dra. Maria de Lourdes da Silva Paz, Directora do Departamento de Distribuição de Serviços Públicos da AMA, I. P.
18 - Em cumprimento da alínea h) do artigo 9.º da Constituição da República Portuguesa, a Administração Pública, enquanto entidade empregadora, promove activamente uma política de igualdade de oportunidades entre homens e mulheres no acesso ao emprego e na progressão profissional, providenciando escrupulosamente no sentido de evitar toda e qualquer forma de discriminação.
19 - O presente aviso será publicitado na Bolsa de Emprego Público (www.bep.gov.pt), no 1.º dia útil seguinte à presente publicação, na página electrónica da AMA, I. P. (www.ama.pt) e por extracto, no prazo máximo de 3 dias úteis contados da mesma data, num jornal de expansão nacional.
29 de Junho de 2009. - A Presidente do Conselho Directivo, Anabela Pedroso.
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